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									Colin Goldner im Interview: 'Hellinger hat mit Weiterbildung so viel zu tun wie Astrologie mit Astronomie'
								
 Training aktuell: Herr Goldner, Ihr vor kurzer Zeit erschienenes Buch 'Der Wille zum Schicksal' will eine Auseinandersetzung mit Bert Hellinger, dem selbst ernannten Begründer des Aufstellungsverfahrens,  zur Nachricht 

									Rezension: Leading to Performance
								
 Von Thomas Lorenz und Stefan Oppitz (Hrsg.), 332 S., geb., Gabal Verlag, Offenbach 2003, ISBN 3-89749-300-4, 50,- Euro Für all jene, die im Herbst 2002 die erste europäische ASTD-Konferenz in  zur Nachricht 

									Rezension: Seminare erfolgreich planen
								
 Von Rolf Meier, 224 S., geb., mit CD-ROM, Gabal Verlag, Offenbach 2003, ISBN 3-89749-301-2, 50,- Euro. Per Buch zum Profi in Sachen Seminarplanung - das verspricht Rolf Meier den Lesern seines Werkes  zur Nachricht 

									Rezension: Kommunikations- und Verhaltenstrainings in Organisationen
								
 Von Marcel Malmendier, 272 S., brosch., Campus Verlag, Frankfurt/New York 2003, ISBN 3-593-37256-8, 32,50 Euro. Was wird wirklich gelernt in Kommunikations- und Verhaltenstrainings? Die 'offiziellen'  zur Nachricht 

									Immer mehr KMU präsentieren sich als 'Corporate Citizen'
								
 'Tue Gutes und rede darüber!' Dieser Maxime scheinen immer mehr Unternehmen in Deutschland zu folgen. Haben zunächst vorwiegend Großunternehmen die Idee des Corporate Social Responsibility (CSR) bzw. des  zur Nachricht 

									Weiterbildungen für Weiterbildner auf wissenschaftlichem Niveau
								
 Ob Trainer, Personalentwickler oder Bildungsmanager - wer nach akademischen Würden strebt, kann sich neuerdings vor Angeboten kaum mehr retten: Vor allem für die Klientel aus dem Weiterbildungs- und Human-Resources-Bereich  zur Nachricht 

									Neuer Coachingansatz hat seine Wurzeln im Grow-Modell
								
 Welche Methoden machen Coaching erfolgreich? Und welche Kompetenzen des Coaches sind besonders wichtig? Dieser Frage ist Dr. Sabine Dembkowski, Köln, nachgegangen. Sie hat etwa 30 Coaches aus den USA,  zur Nachricht 

									Rezensioin: Strategische Personalentwicklung
								
 Von Karsten Böhme, 155 S., geb., Luchterhand Verlag, Neuwied/Köln/München 2003, ISBN 3-472-05203-1, 30,- Euro. Achtung: hier redet jemand Tacheles, der sich wirklich auskennt in Sachen Personalentwicklung!  zur Nachricht 

									Know-how für Verhaltenstrainer - zwei neue Ausbildungen
								
 Know-how für Verhaltenstrainer wollen zwei neue Ausbildungen ab Herbst 2003 vermitteln. Während die eine darauf abzielt, den Methodenkoffer von Trainern zu erweitern, hat die andere eher die Persönlichkeit  zur Nachricht 

									Outsourcing in der Personalarbeit entwickelt sich zum Trend
								
 'Unternehmen ziehen zunehmend in Erwägung, HR-Dienstleistungen outzusourcen.' Dies ist nicht nur der Eindruck von Jan Rehberg, Managing Director bei der HR factory GmbH, Unterföhring, der auf der Messe  zur Nachricht 

									Studie: Unternehmen schöpfen Bildungscontrolling nicht aus
								
 Über fehlende Möglichkeiten des Bildungscontrollings können Unternehmen nicht klagen - zumindest nicht in Bezug auf elektronisches Lernen: Bei mehr als drei Viertel der auf dem Markt vorhandenen e-Learning-Software  zur Nachricht 

									Internetbörse: Mit Wissen statt mit Wertpapieren handeln
								
 Einen börsenähnlichen Handel mit Managementwissen will Reiner Hutwelker aus München im Internet inszenieren. Er hat eine Plattform entwickelt, bei der Dokumente und Ideen zu Themen wie Mitarbeiterführung,  zur Nachricht 

									Bundesanstalt für Arbeit plant Megastellenmarkt
								
 Die Bundesanstalt für Arbeit (BA) entwickelt sich zum e-Recruiter. Im Projekt 'Virtueller Arbeitsmarkt' werden neue Serviceinstrumente für Arbeitsuchende und Unternehmen erarbeitet, die die Stellenvermittlung  zur Nachricht 

									Verhaltensindikator gibt Aufschluss über interkulturelle Sensibilität
								
 Interesse und Sensibilität im Umgang mit fremden Kulturen misst der IDI Interkulturelle Entwicklungsindikator. Er ist von den US-amerikanischen Professoren Milton Bennett und Mitchell R. Hammer entwickelt  zur Nachricht 

									Stiftung Warentest: nichts sagender Test von Bildungsdatenbanken
								
 'Keine ist perfekt' fand die Stiftung Warentest und wählte diesen Titel für ihren Bericht über Weiterbildungsdatenbanken im Juli-Heft ihrer Zeitschrift test. 14 Weiterbildungsdatenbanken hatten sich die  zur Nachricht 

									Bulmahn: Deutsche Weiterbildner sind international gefragt
								
 'Deutschen Bildungsanbietern gelingt es noch nicht ausreichend, ihr Potenzial auf dem internationalen Bildungsmarkt zur Geltung zu bringen.' Das beklagte Bundesbildungsministerin Edelgard Bulmahn Anfang  zur Nachricht 

									Neue Weiterbildungsmesse für 2004 geplant
								
 Der Personal, Fachmesse für Personalmanagement, soll eine 'Schwester' an die Seite gestellt werden. Die hma GmbH, Stuttgart, Veranstalter der Messe, plant nämlich, ab 2004 parallel zur Personal eine Weiterbildungsmesse  zur Nachricht 

									Lernen ist keine Zauberei
								
 Lernen ist keine Zauberei, aber Zaubertricks machen das Lernen leichter. Dieser Ansicht ist Organisationsberater Eric Ryf-Schmid, Zürich. In seinem Workshop Practical Magic for Trainers® bringt er Trainern  zur Nachricht 

									Otto gewinnt den Initiativpreis für Aus- und Weiterbildung 2003
								
 Im Aus- und Weiterbildungsbereich wartet die Firma Otto aus Hamburg in regelmäßigen Abständen mit innovativen Ideen auf. Für sein Konzept 'Jung schult Alt' ist das Versandhaus in 2001 und 2002 bereits  zur Nachricht 

									Forum HR in Aktion setzt auf Workshops und Praktikersessions
								
 Der neue Name 'Forum HR in Aktion 2003' der früheren Messe Intergame ist laut Veranstalter Programm: In Aktion, also durch Mitmachen und Ausprobieren, sollen sich Personaler, Führungskräfte, Trainer und  zur Nachricht 
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