Werbung

Leadership Selbstlernbausteine und Microtrainings

Die digitalen Selbstlernbausteine vermitteln Führungskräften kompakte Leadership-Kompetenzen und ein Instrumentarium, die erworbenen Skills an ihre Teams weiterzugeben. Als Mitglied von managerSeminare gelten für Sie Sonderpreise.

4 Microtrainings gefunden
Selbstlernbausteine für Führungskräfte: Lernmodul: Förder- und Entwicklungsgespräche führen
Anja K. Haftmann

Lernmodul: Förder- und Entwicklungsgespräche führen

In diesem digitalen Lernangebot von 40-60 Minuten Dauer beschäftigen sich Ihre Teilnehmenden/Ihr Team mit den wesentlichen Aspekten rund um das Thema Mitarbeiterförderung und -entwicklung. Im Fokus steht hier das Förder- ... mehr

Preis ab: 348,00 EUR | sofort lieferbar

248,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
In diesem digitalen Lernangebot von 40-60 Minuten Dauer beschäftigen sich Ihre Teilnehmenden/Ihr Team mit den wesentlichen Aspekten rund um das Thema Mitarbeiterförderung und -entwicklung. Im Fokus steht hier das Förder- ... mehr

Preis ab: 348,00 EUR | sofort lieferbar

248,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
Selbstlernbausteine für Führungskräfte: Individuelle Persönlichkeit analysieren mit Big Five
Renate Freisler, Katrin Greßer

Individuelle Persönlichkeit analysieren mit Big Five

Wie wir sind, beeinflusst unsere Sicht auf die Welt und unser Verhalten. Und was wir wahrnehmen, beeinflusst wiederum, wie wir sind. Mit einem vertieften Wissen über die Grundstrukturen Ihrer eigenen Persönlichkeit werden ... mehr

Preis ab: 148,00 EUR | sofort lieferbar

118,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
Wie wir sind, beeinflusst unsere Sicht auf die Welt und unser Verhalten. Und was wir wahrnehmen, beeinflusst wiederum, wie wir sind. Mit einem vertieften Wissen über die Grundstrukturen Ihrer eigenen Persönlichkeit werden ... mehr

Preis ab: 148,00 EUR | sofort lieferbar

118,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
Selbstlernbausteine für Führungskräfte: Teams organisieren mit GRIP
Renate Freisler, Katrin Greßer

Teams organisieren mit GRIP

Agil, produktiv und schlagkräftig: So sollen Teams agieren. Dies gelingt, wenn Sie alle Beteiligten in den strategischen Teamaufbau einbeziehen. Mit dem GRIP-Modell organisieren Sie und Ihr Team die vier zentralen Bereiche ... mehr

Preis ab: 148,00 EUR | sofort lieferbar

118,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
Agil, produktiv und schlagkräftig: So sollen Teams agieren. Dies gelingt, wenn Sie alle Beteiligten in den strategischen Teamaufbau einbeziehen. Mit dem GRIP-Modell organisieren Sie und Ihr Team die vier zentralen Bereiche ... mehr

Preis ab: 148,00 EUR | sofort lieferbar

118,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
Selbstlernbausteine für Führungskräfte: Sich selbst coachen mit GROW
Renate Freisler, Katrin Greßer

Sich selbst coachen mit GROW

Dieser digitale Lernbaustein zum Thema Selbstcoaching hilft Führungskräften, sich persönlich weiterzuentwickeln, ihre Selbstreflexionskompetenzen auszubauen und zugleich ihr Team voranzubringen. Das GROW-Phasen-Modell bietet ... mehr

Preis ab: 148,00 EUR | sofort lieferbar

118,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
Dieser digitale Lernbaustein zum Thema Selbstcoaching hilft Führungskräften, sich persönlich weiterzuentwickeln, ihre Selbstreflexionskompetenzen auszubauen und zugleich ihr Team voranzubringen. Das GROW-Phasen-Modell bietet ... mehr

Preis ab: 148,00 EUR | sofort lieferbar

118,00 EUR für Mitglieder von managerSeminare
eDoc | USB-Stick
Wir setzen mit Ihrer Einwilligung Analyse-Cookies ein, um unsere Werbung auszurichten und Ihre Zufriedenheit bei der Nutzung unserer Webseite zu verbessern. Bei dem eingesetzten Dienstleister kann es auch zu einer Datenübermittlung in die USA kommen. Ihre Einwilligung bezieht sich auch auf die Erlaubnis, diese Datenübermittlungen vorzunehmen.

Wenn Sie mit dem Einsatz dieser Cookies einverstanden sind, klicken Sie bitte auf Akzeptieren. Weitere Informationen zur Datenverarbeitung und den damit verbundenen Risiken finden Sie hier.
Akzeptieren Nicht akzeptieren
nach oben Nach oben