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									Rezension: Top in Training und Beratung
								
 Als ein Nachschlagewerk über die Menschen und Talente, die im Q-Pool zur Verfügung stehen, bezeichnet He-rausgeber Rolf Berth sein Buch 'Top in Training und Beratung. Konzepte deutscher Spitzentrainer'.  zur Nachricht 

									Rezension: Personalmanagement für den Mittelstand
								
 Personalarbeit in mittelständischen Unternehmen war lange Zeit geprägt von der Verwaltung der Mitarbeiter und der Berücksichtigung personalrechtlicher Aspekte. Aus dieser rückblickenden Analyse leitet  zur Nachricht 

									Rezension: Change Handbook
								
 Wie können Menschen 'intelligent' in die Veränderung ihrer Organisation einbezogen werden? Wie können sie ihre Kenntnisse und Fähigkeiten für die Verwirklichung einer 'neuen' Organisation einbringen? Die  zur Nachricht 

									Rezension: Unternehmen nutzen Kunst
								
 Bei der Zusammenarbeit zwischen Kunst und Wirtschaft handelt es sich um mehr als nur einen kurzzeitigen Trend. Davon ist der Autor Thorsten Blanke überzeugt. In seinem Werk 'Unternehmen nutzen Kunst' nennt  zur Nachricht 

									Rezension: Fit für fremde Kulturen
								
 Die Globalisierung und Internationalisierung erfasst immer mehr Unternehmen. Grenzüberschreitende Aktivitäten werden daher in zunehmendem Maße zum Erfolgsfaktor. Doch nur wenige Mitarbeiter sind der Aufgabe  zur Nachricht 

									Rezension: Führungskräfteberatung
								
 Der Autor und bekannte Verleger Walter Rosenberger verarbeitete seine langjährige Erfahrung als Führungskräfteberater zu einer Promotion, die er schließlich als Buch herausgebracht hat. Was sich viel versprechend  zur Nachricht 

									Rezension: Fotoprotokolle - Seminare lebendig dokumentieren
								
 Per Fotoprotokoll dokumentierte Seminarergebnisse sollen den Trainingstransfer unterstützen und Teilnehmern die Möglichkeit bieten, sich im Training erarbeitete Ergebnisse schnell ins Gedächtnis zurückrufen  zur Nachricht 

									Rezension: Beratung in Aktion
								
 Die Grenzen zwischen Training und Beratung sind bekanntlich fließend - zumindest dann, wenn es sich nicht um ein Seminar von der Stange handelt, sondern in der Veranstaltung die persönlichen Anliegen der  zur Nachricht 

									Rezension: Jahrbuch Personalentwicklung und Weiterbildung 2003
								
 Weniger ist manchmal mehr - diese Erkenntnis stand offensichtlich Pate beim Relaunch des mittlerweile in zwölfter Auflage erschienen 'Jahrbuchs Personalentwicklung und Weiterentwicklung' des Luchterhand-Verlags.  zur Nachricht 

									Rezension: Seminare 2003
								
 Die wirtschaftlich schwierigen Zeiten machen auch vor der Weiterbildungsbranche nicht halt. Kein Wunder also, dass sich die Beiträge des soeben in 14. Auflage erschienenen Jahrbuchs 'Seminare 2003' ganz  zur Nachricht 

									Rezension: Kompetentes Human Resources Management
								
 Ein kühnes, nicht mehr nur innovatives, sondern schon revolutionäres Bild von Personalmanagement entwerfen Gabriele Hauer, Achim Schüller und Jochen Strasmann, allesamt Leiter von Personalabteilungen internationaler  zur Nachricht 

									Rezension: Trainingspraxis
								
 Eine möglichst systematische Handlungsanweisung - sie beruhigt und gibt Sicherheit. Man greift gerne darauf zurück, auch wenn die Erfahrung lehrt, dass sich die eigenhändige Umsetzung letztlich doch als  zur Nachricht 

									Rezension: Systemische Strategieentwicklung
								
 Wie wird die Zukunft aussehen und welche Entscheidungen sind in Unternehmen schon heute zu treffen? Antworten auf diese Frage versprechen die Organisationsentwickler Reinhart Nagel und Rudolf Wimmer in  zur Nachricht 

									Rezension: Direkt im Dialog
								
 Für ausgebuffte Politiker könnte sich das Buch 'Direkt im Dialog' von Udo Kreggenfeld glatt als Karrierekiller erweisen. Doch Scherz beiseite: Wer weniger daran interessiert ist, seinem Gesprächspartner  zur Nachricht 

									Rezension: Metaphoring
								
 Immer mehr Manager klagen über die Komplexität des Wirtschaftsalltages. Ihnen will das Autorenduo Helmut Fuchs und Andreas Huber ein 'wichtiges Businesstool der Zukunft' an die Hand geben, das den Umgang  zur Nachricht 

									Rezension: Handbuch Beratungskompetenz
								
 Es gibt mehr als 250 Beratungstheorien. Für den Praktiker nicht gerade übersichtlich. Ordnung in den Theorie-Wust wollen die Autoren Bernd-Joachim Ertelt und William E. Schulz bringen. In ihrem 'Handbuch  zur Nachricht 

									Rezension: Das Assessment-Center in der Praxis
								
 Dass Mitarbeiter das wichtigste Kapital eines Unternehmens sind, ist längst kein Geheimnis mehr. Doch der Personalstamm muss gepflegt werden. Und hierbei kann das Assessment-Center (AC) helfen. Dieses  zur Nachricht 

									Rezension: Noch mehr Fish!
								
 Ob es sie bald noch gibt, die Menschen, die sich allmorgendlich hängenden Hauptes zur Arbeit schleppen, in der Gewissheit, einen weiteren Tag bitterer Knechtschaft durchleben zu müssen? Wer das Buch 'Noch  zur Nachricht 

									Rezension: Teamkompetenz
								
 Der 'Mythos Team' verblasst. Der Grund: zu viele enttäuschende Erfahrungen von Teams statt der erhofften Erfolgsstories. Aus der Montagelinie oder der Putzkolonne wird mit dem neuen Etikett eben noch lange  zur Nachricht 

									Rezension: Systemische Organisations- und Unternehmensberatung
								
 Wenn Sie mit Change-Management zu tun haben und sich darüber etwas zum Lesen auswählen möchten, tun Sie mit dem Buch 'Systemische Organisations- und Unternehmensberatung' von Heiner Ellebracht, Gerhard  zur Nachricht 
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