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							   								© managerSeminare Verlags GmbH
							   														
									short cuts									Hürden bei der Bewerbung
								
								Mehr als zwei Drittel der Unternehmen (77 Prozent) haben in den vergangenen fünf Jahren ihre Stellenanzeigen und Bewerbungsprozesse modernisiert, um die Hürden für Bewerbende möglichst niedrig zu halten.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Benachteiligung bei der Bewerbung
								
								Ein fremdsprachiger Akzent oder Dialekt kann in Bewerbungsverfahren zu Benachteiligung führen.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Begleitung bei der Bewerbung
								
								Bewerbungsgespräche sind für viele junge Menschen der Generation Z so nervenaufreibend, dass sie sich Verstärkung mitnehmen.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Kein Zugriff
								
								Eine Arbeitswelt ohne das Internet ist mittlerweile undenkbar, doch nicht alle Inhalte, die das World Wide Web zu bieten hat, sind bei der Arbeit hilfreich oder gewünscht.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Keine Ahnung
								
								Künstliche Intelligenz (KI) ist in aller Munde, die Faszination ist groß – doch über die Hälfte der Deutschen weiß nicht, wo sie überhaupt eingesetzt wird.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Keine Hemmungen
								
								Zum Ende der Woche lässt gerne mal die Konzentration nach, man wird nachlässiger – und so leichter Opfer von Cyberangriffen.  zur Nachricht
							
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									Eventticker									GSA Convention, ZPE, Kongress Betriebliches Gesundheitsmanagement
								
								​Von Speaking bis Gesundheit – diesen Bogen spannen drei Veranstaltungen, die im September 2024 stattfinden.  zur Nachricht
							
							   								© Hans Braxmeier/Pixabay
							   														
									Mitarbeiterqualifizierung									Personalverantwortliche stufen Weiterbildung als sehr wichtig ein
								
								Die berufliche Weiterbildung nimmt in vielen Unternehmen einen hohen Stellenwert ein.  zur Nachricht
							
							   								© Behnam Norouzi/Unsplash
							   														
									Gender Pay Gap									Großteil der weiblichen Beschäftigten fühlt sich unfair entlohnt
								
								Weibliche Mitarbeitende sind weiterhin mit deutlichen Ungleichheiten konfrontiert, wenn es um Löhne und Beförderungen geht.  zur Nachricht
							
							   								© Kelly Sikkema/Unsplash
							   														
									Workforce-Transformation									Jedes zweite Unternehmen setzt auf externe Beratung
								
								Knapp die Hälfte der Personalverantwortlichen zieht für Workforce-Transformationsprojekte externe Hilfe hinzu.  zur Nachricht
							
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									Arbeitsmarkt									Unternehmen kämpfen um „grüne Talente“
								
								Fachkräftemangel, Klimaschutzbemühungen und technologische Umwälzungen beschleunigen die Nachfrage nach „grünen Kompetenzen“.  zur Nachricht
							
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									Fremdsprachen am Arbeitsplatz									Kommunikation auf Englisch führt oft zu Schwierigkeiten
								
								Englisch zählt zu den gefragtesten Sprachen am Arbeitsplatz, doch der schriftliche Austausch in der Fremdsprache birgt für viele deutsche Beschäftigte Herausforderungen im Berufsalltag.  zur Nachricht
							
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									Junge Arbeitnehmende 									Gen Z ist selbstbewusst und auf dem Sprung
								
								Die Generation der 18- bis 29-Jährigen kennt ihren Marktwert und ist dadurch deutlich offener dafür, bei Unzufriedenheit zu kündigen.  zur Nachricht
							
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									Arbeitsplatzorganisation									Präsenzpflicht bleibt mehr Wunsch als Wirklichkeit
								
								Viele Führungskräfte wünschen sich von ihren Mitarbeitenden wieder mehr Präsenz im Büro – eine Pflicht zum regelmäßigen Erscheinen gibt es in vielen Unternehmen aber dennoch nicht.  zur Nachricht
							
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									Führung									Mitarbeitende sehen bei Führungskräften Entwicklungspotenzial
								
								Ein empathischer und einfühlsamer Führungsstil kann die Produktivität der Mitarbeitenden positiv beeinflussen und die Stimmung im Unternehmen verbessern – allerdings zeigt einen solchen nur ein Drittel der Führungskräfte.  zur Nachricht
							
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									Arbeitszeitmodelle									Teilzeitarbeit funktioniert auch in Führungspositionen
								
								Teilzeit in Deutschland funktioniert, und das sogar in leitenden Positionen.  zur Nachricht
							
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									Mitarbeiter-Benefits 									Beschäftigte würden für attraktive Zusatzleistungen auf Gehalt verzichten
								
								Attraktive Benefits von Arbeitgebern sind Beschäftigten etwa ein Zehntel ihres Gehalts wert.  zur Nachricht
							
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									Bewerbungsprozess									Bewerbende befürworten Recruiting-Texte auf KI-Basis 
								
								Durch den Einsatz generativer KI-Tools wie ChatGPT können Personalverantwortliche Stellenanzeigen und Unternehmensbeschreibungen auf Karrierewebseiten schneller, präziser und ansprechender formulieren.  zur Nachricht
							
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									people & projects									Leadership Award für die Deutsche Bahn
								
								Läuft, könnte man mit Blick auf die Deutsche Bahn AG sagen.  zur Nachricht
							
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									people & projects									Bustour zur Learning Journey
								
								Die Pink University GmbH – Markenname: Pinktum – hat sich etwas Neues ausgedacht, um Menschen bzw.  zur Nachricht
							
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