Artikelarchiv von Training aktuell - Magazin für Trainer & Coachs

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									Neues Tool für die Karriereberatung
									Wo soll‘s langgehen?
								
 Die meisten Businesscoachs beraten auch zu beruflichen Fragen. Doch nur wenige sind auf die besondere Veränderungssituation eines Karrierecoachings spezialisiert. Für sie haben Axel Janssen und Svenja Hofert ein kostenloses Tool entwickelt, das bei der Auftragsklärung helfen und die Prozessbegleitung erleichtern soll: den Karrierestandortfinder.  zum Artikel 

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									Studie zu konflikten in Trainings
									'Flexibilität ist entscheidend'
								
 Welche Konflikte treten in Führungskräftetrainings auf? Warum entstehen sie? Und wie können Trainer sie lösen? Mit diesen Fragen beschäftigt sich eine aktuelle Studie an der SRH Hochschule Berlin. Studienleiter Carsten C. Schermuly über die wichtigsten Ergebnisse.  zum Artikel 

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									Trainermarketing
									Anzeigen schalten mit Strategie
								
 Anzeigen sind out, altmodisch, antiquiert – dieser Auffassung sind viele Trainer, Berater und Coachs. Anders sehen das viele Online-Unternehmen. Sie setzen, besonders um Neukunden zu gewinnen, wieder stärker auf klassische Werbe­instrumente. Warum sich Weiterbildner davon eine Scheibe abschneiden sollten, erklärt Marketingexperte ­Bernhard Kuntz.  zum Artikel 

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									Serie Webinar-Methoden
									Kreativ zum Thema
								
 Ein Thema einführen, den Teilnehmern Befürchtungen nehmen: Der Einstieg ist auch im Webinar eine sensible Phase. Trainerin Zamyat M. Klein stellt drei Methoden vor, mit ­denen Trainer das Eis brechen und Berührungsängste ab­bauen können.  zum Artikel 

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									emotionen im Coaching
									Empathie statt Mitgefühl
								
 Eigentlich wissen Coachs das: Empathie ist wichtig, aber Mitgefühl hat im Coaching nichts verloren. Warum tappen manche dann doch immer wieder in diese Falle? Und wie finden sie wieder heraus? Training aktuell mit praxiserprobten Strategien.  zum Artikel 

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									Serie CoachingImpulse
									In Lösungen schwimmen
								
 Gute Gespräche werden nicht nur am Besprechungstisch geführt. Im Gegenteil: Eine ungewohnte Umgebung kann Anregungen bieten und überraschende Impulse setzen. Andrea Lück hat ihre Supervisionssitzung deshalb ins Schwimmbad verlegt. Eine Interventionsidee, die auch im Coaching funk­tionieren kann.  zum Artikel 

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									Praxistest 'codeknacker'
									Aktivierung to go
								
 Das Spielprinzip von 'Codeknacker' mutet sehr simpel an: Die Spieler sollen Zahlenkarten in der richtigen Reihenfolge aufdecken. Wie das bei den Teilnehmern ankommt und was das Tool bewirkt, verrät unser Praxistest.  zum Artikel 

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									Termintipp
									Personal Süd und Nord 2016
								
 Auf den Zwillingsmessen Personal Nord und Personal Süd dreht sich 2016 alles um die Themen Digitalisierung, Disruption und Agilität in HR und Bildung. Für Weiterbildner sind vor allem die Aktionsflächen Training und das neue Forum Corporate Learning and Working inte­ressant.  zum Artikel 

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									Trainingsspitzen
									Raus aus den Kinderschuhen!
								
 Coaching ist in der Mitte der Gesellschaft angekommen. Dennoch halten es immer noch viele Coachs für nötig, sich von anderen Beratungsformaten abzugrenzen und vor Scharlatanen zu warnen. Doch dieser Rechtfertigungsdruck ist vor allem eines: selbst auferlegt, meint Thomas Bachmann.  zum Artikel 

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									Serie Seminarbausteine
									Kampf um die Turnhalle
								
 Wenn unterschiedliche Interessen aufeinanderstoßen, zieht eine Partei unweigerlich den Kürzeren, wenn sie ihren Standpunkt nicht nachdrücklich genug vertritt. Wie man diese Ausein­andersetzung üben kann, zeigt Johanna Schott mit einem Rollenspiel für den Einsatz in Rhetorik- und Kommunikationssemiaren.  zum Artikel 

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									Institut im Interview
									'Technik für Menschen sicherer machen'
								
 Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu reflektieren. Diesmal der TÜV SÜD Akademie GmbH zu ihrem 30-­ jährigen Jubiläum.  zum Artikel 

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									HOnorarstudie – Weiterbildungsszene Deutschland 2016
									Coachinghonorare hart am Limit
								
 Der positiven Entwicklung bei den Trainingshonoraren steht ein zunehmend schwieriges Geschäft mit Coaching gegen-über. Die Ergebnisse der aktuellen Honorarumfrage belegen: Große Steigerungen sind bei den Coachinghonoraren aktuell nicht mehr möglich. Und der verschärfte Wettbewerb untereinander sorgt dafür, dass jeder zweite Weiterbildungsanbieter gerade einmal eine Handvoll Coachingklienten pro Jahr betreut.  zum Artikel 

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									Learntec 2016
									Die Digitalisierung des Lernens
								
 'Lernkultur digital' lautete das Motto der Learntec 2016, die ein Gradmesser dafür war, wie sich Bildungsexperten und -anbieter das Lernen von morgen vorstellen. Doch wie digital kann und muss Lernen sein? Und welche Rolle spielen Trainer in einer Digitalkultur?  zum Artikel 

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									professionelle Websites
									Ein guter erster Eindruck
								
 Website-Besucher sind unge­duldig: Möglichst schnell wollen sie herausfinden, ob die angeklickte Seite eine Lösung für ihr Problem bietet. Wie Trainer mit ihrer Online-Präsenz einen guten ersten Eindruck machen, erklärt Online-Marketingexpertin Kerstin Boll.  zum Artikel 

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									Gedankenexperimente im Seminar
									Übungen für den Kopf
								
 Effektive Seminarinterventionen müssen nicht aufwendig sein, findet Sivasailam Thiagarajan. Der international renommierte Experte für aktivierendes Lernen erklärt, wie Aktivierung ausschließlich im Kopf der Teilnehmer stattfinden kann: durch Gedankenexperimente.  zum Artikel 

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									Serie Webinar-Methoden
									Der neue Trainer
								
 Webinare als Schulungsformat stecken noch in den Kinderschuhen. Dabei bieten sie für Gruppen aller Größen vielfältige Möglichkeiten für lebendiges Lernen, erklärt Trainerin Zamyat M. Klein. In der neuen Folge der Serie Webinar-Methoden zeigt sie, wie der Einstieg gelingt, wenn sich die Gruppe bereits kennt, der Trainer jedoch neu ist.  zum Artikel 

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									Trainingsspitzen
									Bitte! Kein! Neues! Konzept!
								
 Trainer lieben sie: neue Konzepte. Bei Personalern hingegen schrillen alle Alarmglocken. Denn für sie bedeutet das vor allem eines – mehr Arbeit. Trainer sollten daher ihre Konzepte besser in der Schublade lassen. Und sich auf die wirklichen Bedürfnisse der Personaler einstellen.  zum Artikel 

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									Cross-kulturelles Coaching
									Raus aus der kulturellen Komfortzone
								
 Wenn Diffiziles besprochen wird, kommt es bisweilen auf Zwischentöne und Nuancen in der Formulierung an. Viele Coachs halten es deshalb für äußerst schwierig, mit einem Klienten in einer Fremdsprache zu arbeiten. Aber ist es das wirklich? Nein, meint Coach James Schofield. Man muss nur auf gewisse Dinge achten.  zum Artikel 

									Praxistest 'That‘s me'
									Erkenne Dich selbst
								
 Ein psychologisches Gesellschaftsspiel soll die Teilnehmer dabei unterstützen, sich selbst besser kennenzulernen. Dazu müssen Fragen zur persönlichen Vergangenheit und zur aktuellen Situation beantwortet sowie Prognosen und Wünsche für die Zukunft formuliert werden.  zum Artikel 

									Studie mmb learning delphi 2015
									Mobile First
								
 Zum zehnten Mal wollte das MMB Institut von E-Learning-Experten wissen, welche Trends sie in der Branche ausmachen. Mobile Learning avancierte dabei zur Lernform Nummer eins. Kein Wunder – werden doch viele E-Learning-Anwendungen mittlerweile erst für Smartphones & Co. entwickelt und erst später für stationäre Computer angepasst.  zum Artikel 
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