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									Trendanalyse 2010
									Zwischen Aha-Effekt und Effektivität
								
 Effektive Weiterbildungsmaßnahmen und nachhaltigen Lerntransfer wünschen sowohl Weiterbildungsanbieter als auch Auftraggeber. Doch verstehen sie darunter dasselbe? In der Zusammenarbeit bleiben die Anliegen häufig auf der Strecke, man setzt auf 'Business as usual'.  zum Artikel 

									Erkenntnisse der Hirnforschung
									Wie lernt das Gehirn?
								
 Die Hirnforschung kann Trainern wichtige Impulse für die Wissensvermittlung liefern, wie der Epileptologe Christian Elger auf der Bildungsmesse Learntec eindrucksvoll nachwies. Viele der Neuro-Thesen sind der Pädagogik bestens bekannt – andere werden häufig unterschätzt.  zum Artikel 

									Energetische Psychologie
									Anklopfen am Unbewussten
								
 Energetische Ansätze haben für viele Berater einen esoterischen Beigeschmack. Vor allem das Klopfen, dessen Erfolge sich noch immer nicht wissenschaftlich erklären lassen, wird noch mit Argwohn betrachtet. Dabei kann die Technik, die in der Psychotherapie mittlerweile eine gewisse Anerkennung gefunden hat, auch für Coachs ein interessantes Tool sein.  zum Artikel 

									Learntec 2011
									Eine Branche im Zwiespalt
								
 Als eine der wichtigsten Bildungsmessen ist die Learntec in Karlsruhe immer auch eine Moment­aufnahme der E-Learning-Branche. Das aktuelle Bild fällt zwiespältig aus.  zum Artikel 

									Neuer Lehrgang zum Top Executive Coach
									Per Ausbildung zum Gipfel der Macht
								
 Zum Berater der Mächtigen kann man nicht nur auf verschlungenen und geheimen Pfaden werden, sondern auch durch eine Ausbildung. Das jedenfalls meint Dr. Sabine Dembkowski, die Deutschlands ersten Lehrgang zum Top Executive Coach anbietet. Ein Gespräch über Skills und Stallgeruch.  zum Artikel 

									Bildungstechnologie
									Second Life hat ausgedient
								
 Zwei Studien zeigen, wo die Zukunft des technologiegestützten Lernens liegt. Potenzial sehen die Unternehmen vor allem im Web 2.0, auf Ablehnung stoßen hingegen komplexe Systeme wie virtuelle Realitäten.  zum Artikel 

									Suchmaschinenmarketing für Trainer
									Geschäftspartner Google
								
 Weiterbildungsanbieter müssen es nicht dem Zufall überlassen, ob sie von Interessenten im Netz gefunden werden: Bei Suchmaschinenbetreibern können sie Anzeigen schalten, die auf ihre Homepages verlinken. Für Trainingsanbieter kann die Suchmaschinen-Reklame lohnend sein – doch sie gehorcht eigenen Gesetzen.  zum Artikel 

									Neues Kommunikationsmodell
									LAB plus Limbic
								
 Wer besser versteht, kann besser antworten – so lautet die Grundidee eines neuen Kommunikationsmodells: Die 'Motivations-Profile' sollen klare Hinweise auf die Motive und Werte von Menschen geben – und so speziell Trainern und Coachs helfen, ihre Kunden besser zu erreichen.  zum Artikel 

									virtuelle Gruppenverfahren
									World Café goes online
								
 Im Januar feierte das erste 'Virtuelle World Café' Premiere. Die Methode klingt vielversprechend: Sie soll die Vorteile von Großgruppen-Workshops mit denen von Online-Konferenzen verbinden. Vor allem für Web-Moderatoren eröffnen sich damit neue Möglichkeiten.  zum Artikel 

									Praxistest 'Haus im Haus'
									Auf Tuchfühlung törnt an
								
 Kaum ist eine Herausforderung gemeistert, steht die nächste an. Dass diese Tatsache nicht mit Frust, sondern mit Spaß einhergehen kann, will das Trainingsspiel 'Haus im Haus' vermitteln. Training aktuell hat getestet, ob die Stimmung oder der Frust steigt.  zum Artikel 

									Neue Redneragentur
									Women Speaker Foundation vermittelt nur Frauen
								
 Zwei Münchnerinnen haben die erste Redneragentur gegründet, die ausschließlich Frauen vermittelt. Der Ansturm ist enorm.  zum Artikel 

									Serie 'Trainerkit'
									Mehr Motivation mit dem Rubikon-Modell
								
 Das Rubikon-Modell unterteil den menschlichen Motivationsprozess in vier Phasen. Die Kenntnis der einzelnen Handlungsabschnitte soll dazu führen, die eigene Tatkraft zu steigern und das Management von Projekten zu verbessern. Dritter Teil einer Serie über Modelle im Seminareinsatz.  zum Artikel 

									Institut im Interview
									'Wir wollen Vorbild sein'
								
 Elevator Pitch mal anders: Training aktuell bittet jeden Monat ein Trainingsinstitut, über Ziele, Träume und Niederlagen zu reflektieren. Diesmal: das 'Enkelmann Institut' anlässlich seines 40-jährigen Jubiläums.  zum Artikel 

									Trainingsspitzen
									Universal Gallup
								
 Er ist wieder erschienen: der jährlich von Gallup erhobene 'Engagement-Index'. Er gibt laut dem Beratungsunternehmen an, wie engagiert die Deutschen arbeiten – oder eben nicht. Training aktuell begeht die Todsünde: Wir stellen ihn nicht ausführlich vor.  zum Artikel 

									Termintipp
									Personal Nord und Süd
								
 Die HR-Fachmesse Personal – bislang in Süddeutschland beheimatet – hat Zuwachs bekommen. Erstmals findet in Hamburg eine Schwestermesse statt.  zum Artikel 

									Trendanalyse 2010
									Gesunde Mitarbeiter als Wettbewerbsvorteil
								
 Unternehmen entdecken die Gesundheit als Weiterbildungsthema. Doch weniger kluge Voraussicht als vielmehr massiver Leidensdruck bedingt die Erkenntnis: Hoch qualifizierte Mitarbeiter, die ihre Belastungsgrenzen ständig überschreiten, kommen das Unternehmen teuer zu stehen.  zum Artikel 

									Praxistipps fürs Visualisieren
									Schicke Charts und prächtige Poster
								
 Trainer können trainieren – malen eher selten. Müssen sie auch nicht. Trotzdem können sie ihren Vortrag durch ansprechende Visualisierungen sinnvoll unterstützen. Training aktuell hat einen Workshop besucht, der sie dafür fit machen will. Einige Gestaltungstipps.  zum Artikel 

									Zum Tod von Ernst von Glasersfeld
									Ein Skeptiker mit System
								
 Berühmt war Ernst von Glasersfeld nicht. Einflussreich schon: Der Philosoph und Kommunikationswissenschaftler, der am 12. November 2010 starb, war der Begründer des Radikalen Konstruktivismus – und damit eine der prägenden Figuren für das neuere systemische Denken. Training aktuell hat einige Stimmen zu Person und Werk des Denkers eingeholt.  zum Artikel 

									Mobile Marketing
									Brauchen Trainer eine App?
								
 Apps fürs Smartphone oder den Tablet-Rechner sind der Techniktrend schlechthin. Kaum ein Anbieter, der für seine Produkte und Services nicht ein Miniprogramm herausbringt. Auch Trainer und Coachs machen sich Apps zunutze: als Marketinginstrument.  zum Artikel 

									Weiterbildungsmonitor
									Anbieter setzen auf formale Anerkennung
								
 Formale Anerkennungen und Qualitätsmanagementsysteme helfen Weiterbildungsanbietern beim Kampf um Kunden. Doch welche Branchenmodelle und Zertifizierungen haben die Nase vorn? Diese Frage beantwortet der aktuelle Weiterbildungsmonitor. Außerdem hat er die Stimmung von Deutschlands Weiterbildnern untersucht.  zum Artikel 
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