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Höchste kommunikative Adressaten­orientierung durch Struktur, Logik und Stringenz in der eigenen Botschaft – das verspricht die Vorgehensweise des pyramidalen Strukturierens, der sich Autor und Sprecherzieher zur Nachricht
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Training und Coaching sind als unternehmerische Tätigkeiten von vielfältigen Rechtsfragen berührt. Mit seinem 'Standardwerk für alle zentralen Rechtsgebiete der Weiterbildung' möchte Hans Olbert die geltende zur Nachricht
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Wer als Coach oder Trainer professionell wahrgenommen werden möchte, sollte sich durch einen gut verzahnten PR- und Marketing-Mix positionieren, so die Empfehlung der Herausgeberin und ihrer Co-Autoren zur Nachricht
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In ihrem Buch stellen die Autoren, beide erfahrene Trainer und Berater, kurz und knapp 50 systemische Pers­pektiven und Arbeitsmethoden vor. Mit 'Demonstrationen' sind Gedanken­experimente, Geschichten, zur Nachricht
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Dieses Buch wendet sich an forschungsinteressierte Berater und Wissenschaftler. Mittlerweile ist auch wissenschaftlich anerkannt, dass Coaching wirkt. Gegenüber der klassischen Outcome-Forschung – 'Was zur Nachricht
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Einst vornehmlich in der Suchttherapie erfolgreich eingesetzt, etwa bei der Behandlung von Alkoholerkrankung, Drogenmissbrauch oder Essstörungen, hat der Ansatz der Motivierenden Gesprächsführung neuerdings zur Nachricht
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Anna Langheiter definiert Trainingsdesign als 'Prozess, prägnante Lernerfahrungen zu gestalten, die den Lernenden befähigen, das gewünschte Ziel zu erreichen'. In ihrem Buch entwickelt sie eine Trainingslogik, zur Nachricht
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Eigenständig denken – wohl jeder ist überzeugt, genau das zu tun. Für Marion Miketta bewegen wir uns im Denken und Handeln jedoch meist auf den ausgetretenen Pfaden täglicher Routine. Eigenständiges Denken zur Nachricht
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Wer sich zu empirischen Befunden und theoretischen Perspektiven hinsichtlich der Wirkung von Coaching informieren will, gehört zur Zielgruppe dieses Sammelbandes. Er entstand im Rahmen einer internationalen zur Nachricht
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Wer sich als Coach oder Trainer selbstständig machen möchte, sollte sich im Vorfeld bestmöglich über relevante Aspekte wie eigene Positionierung und inhaltliche Zielsetzung, stimmige Marketingmaßnahmen zur Nachricht
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'Mehr aus dem Tag herauszuholen', ist das erklärte Ziel des niederländischen Autors und Trainers, der aus eigener Erfahrung weiß, dass bei müden Gruppen und fehlender Energie häufig nur noch der spontane zur Nachricht
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Wie hängen Traumata und Coaching zusammen? Aus Dagmar Härles Sicht soll in einem 'traumainformierten Coaching' der Coach 'psychoedukativ' tätig werden, um auf Traumasymp­tome des Klienten sensibel einzugehen zur Nachricht
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Der erfahrene Autor, Arzt und Psychotherapeut Björn Migge will Hypnose als rational nachvollziehbare und psychologische Methode vorstellen, die in Coaching und Psychotherapie eingesetzt werden kann. Gründlich zur Nachricht
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Wer nach kreativen Beratungsmethoden sucht und dazu Bilder verwenden will, liegt hier richtig. Sei es, die Erwartung an ein Coaching mit einem Bild zu beschreiben, die persönlich wesentlichen Werte und zur Nachricht
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Die Diskussion um einen wertegeleiteten unternehmerischen Verhaltenskodex ist ein Dauerthema. Für Gisela Blümmert ist Führen mit Tugenden ein 'Return on Invest', denn Werte stiften Wert. Ihr Trainingskonzept zur Nachricht
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Auf die Frage, wie positives Erleben im Alltag erhöht und seelische Gesundheit wiederhergestellt werden kann, heißt es häufig: Aktivieren Sie doch Ihre Ressourcen! Was sich so leicht und einfach anhört, zur Nachricht
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Entwicklungsprozesse gestalten – für Hans-Georg Huber ist das eine Kunst, die auf Persönlichkeit, Haltung und Können des Coachs basiert. Der ist als Prozessbegleiter selbst seine '... wichtigste Ressource' zur Nachricht
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Die Intuition als Antwort auf Komplexität und als Gegengewicht zur Ratio stellt eine besonders wertvolle Ressource dar, um privates und berufliches Leben besser zu meistern und sich persönlich zu entfalten. zur Nachricht
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Das Buch wendet sich an Führungskräfte, Berater und Prozessbegleiter, die neue Wege in der Zusammenarbeit gehen wollen. Dafür bietet die Autorin mit dem Dialog ein praxiserprobtes Konzept an. Nachvollziehbar zur Nachricht
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Agilität – hier steht der Kundennutzen an vorderster Stelle und eine schnelle Reaktion auf sich ändernde Anforderungen. Die Autorin nimmt dies als Ausgangspunkt und fordert, dass Organisationen sich zu zur Nachricht
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