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							   								© managerSeminare Verlags GmbH
							   														
									short cuts									Homeoffice-Hype
								
								Wer seine Mitarbeitenden halten und neue gewinnen möchte, sollte ihnen auch weiterhin die Arbeit von zu Hause aus ermöglichen.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Ausstattung bei Remote Work
								
								Remote Work ist in der Arbeitswelt mittlerweile weit verbreitet, dennoch fehlt es in vielen Unternehmen an der notwendigen Ausstattung.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Teamarbeit bei Remote Work
								
								Mobiles Arbeiten bringt viele Vorteile, aber auch Gefahren mit sich: In Situationen, in denen persönliche Begegnungen selten sind, leiden grundlegende Aspekte der Arbeitswelt wie Vertrauen und Kooperation – und damit auch die Zusammenarbeit im Team.  zur Nachricht
							
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									short cuts									Cybersicherheit bei Remote Work
								
								Mobiles Arbeiten führt häufig zu Problemen mit der Cybersicherheit.  zur Nachricht
							
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									Modern Work Tour									Menschenfreundlich arbeiten in Kanada
								
								Moderne Arbeitsweisen: Gibt es sie wirklich überall? Anna und Nils Schnell sagen „Ja“ – nachdem sie fünf Jahre lang weltweit Menschen getroffen haben, die Zusammenarbeit und Führung neu definieren. Seit Oktober 2022 berichtet das Unternehmerpaar für managerSeminare von seiner letzten großen Reiseetappe durch Amerika. In ihrem vierzehnten Bericht zeigen sich die beiden beeindruckt von humanen Ansätzen in der kanadischen Arbeitswelt.  zur Nachricht
							
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									Eventticker									ZP Süd/Nord, PTT, didacta
								
								Im Frühjahr finden drei Branchenevents statt, die mit einer Mischung aus Kongress und Ausstellung Input für Führungskräfte, Personalentwickler und Weiterbildnerinnen liefern.  zur Nachricht
							
							   								© Gerd Altmann/Pixabay
							   														
									Up- und Reskilling									Viele Mitarbeitende erkennen eigenen Weiterbildungsbedarf nicht
								
								Fachkräftemangel, Digitalisierung, Einsatz von KI: Die Arbeitswelt ist im Wandel und erfordert in vielen Unternehmen das Up- und Reskilling von Mitarbeitenden – eine Tatsache, die die Betroffenen selbst häufig nicht als solche erkennen.  zur Nachricht
							
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									Innovationsmanagement									Forschende wollen Vorhersage erfolgreicher Ideen erleichtern
								
								Ideen gibt es meist viele – doch nur wenige schaffen es in einem Unternehmen in die Umsetzung.  zur Nachricht
							
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									Mitarbeiterbindung									Beschäftigte sind trotz hoher Motivation wechselwillig
								
								Ein Drittel der Mitarbeitenden in Deutschland zieht es ernsthaft in Erwägung, den aktuellen Arbeitgeber zu wechseln – obwohl die Motivation für die eigene Tätigkeit hoch ist.  zur Nachricht
							
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									Wohlbefinden am Arbeitsplatz									Beschäftigte fühlen sich zunehmend gestresst
								
								Die angespannte Wirtschaftslage, ein mangelndes Zugehörigkeitsgefühl am Arbeitsplatz und eine unausgewogene Work-Life-Balance wirken sich negativ auf das psychische Wohlbefinden der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Deutschland aus.  zur Nachricht
							
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									Renteneinstieg									Beschäftigte wünschen sich flexiblen Übergang
								
								Dass bei der Frage „Wann gehe ich in Rente?“ nicht zuletzt die eigene Gesundheit und die finanziellen Rücklagen eine Rolle spielen, liegt auf der Hand.  zur Nachricht
							
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									Personalmanagement									Häufiger Jobwechsel ist kein No-Go mehr
								
								Dass Mitarbeitende nur noch wenige Jahre bei ein und demselben Arbeitgeber bleiben, ist heutzutage keine Seltenheit mehr – und für Führungskräfte kein Grund für Bedenken hinsichtlich ihrer Fähigkeiten und Leistungen.  zur Nachricht
							
							   								© managerSeminare Verlags GmbH
							   														
									Arbeitgeberattraktivität									Benefits gewinnen angesichts des Fachkräftemangels an Bedeutung
								
								Die Bedeutung freiwilliger betrieblicher Zusatzleistungen wird in Zukunft zunehmen – davon gehen zumindest 85 Prozent der befragten Unternehmen in einer Studie des Instituts für angewandte Arbeitswissenschaft aus.  zur Nachricht
							
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									Künstliche Intelligenz									Weiterbildungsunternehmen setzen verstärkt KI-Tools ein
								
								KI-Tools werden zunehmend in Weiterbildungsunternehmen eingesetzt.  zur Nachricht
							
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									Global Remote Work Index 2023									Deutschland ist nicht mehr das beste Land für Remote Work
								
								Deutschland hat bei den Bedingungen für Remote-Arbeit im internationalen Vergleich an Boden verloren und liegt laut dem aktuellen Global Remote Work Index hinter Dänemark und den Niederlanden auf dem dritten Platz.  zur Nachricht
							
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									people & projects									Sensibilisierung für das Thema Krebs
								
								Eine Krebsdiagnose ist eine enorme Belastung. Zu fundamentalen Sorgen, kräftezehrenden Behandlungen und körperlichen Beeinträchtigungen gesellen sich nicht selten Ängste vor finanziellen Problemen oder gar dem Verlust des Arbeitsplatzes.  zur Nachricht
							
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									people & projects									Gekonnte Modern Work
								
								Weltweit gibt es Unternehmen, die neue Formen der Zusammenarbeit eingeführt haben.  zur Nachricht
							
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									people & projects									Geplantes Bewertungssystem sorgt für Wirbel
								
								Kurz nachdem das Handelsblatt Anfang Dezember 2023 die Nachricht veröffentlicht hatte, schlug sie ein wie eine Bombe: Die Wirtschaftszeitung hatte berichtet, dass SAP – Deutschlands wichtigster Softwarekonzern – ein neues Bewertungssystem einführen will, das Mitarbeitende in drei Leistungskategorien einteilt.  zur Nachricht
							
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									people & projects									Neue Personalvorständin bei Adidas
								
								Die Britin Michelle Robertson ist seit dem 1. Januar 2024 neue Personalvorständin beim Sportartikelhersteller Adidas.  zur Nachricht
							
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									people &projects									Gesundheitsmanagement mit langem Atem
								
								32 Betriebe aus 15 Branchen konnten sich Anfang Dezember 2023 über eine Auszeichnung für ihr exzellentes Gesundheitsmanagement freuen.  zur Nachricht
							
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