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Artikel Moderationsmethode © Dirk Bathen
Moderationsmethode

Zirkeltraining im Workshop

Manchmal braucht es die Meinungen, Antworten und Ideen aller Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Doch wie fragt man die am besten ab? Dirk Bathen stellt mit dem Zirkeltraining eine Methode vor, mit der sich auch in größeren Gruppen schnell viele Themen bearbeiten lassen. zum Artikel
Artikel Lerntechnologie-Kongress OEB 2019 © OEB Learning Technologies Europe GmbH/David und Bettina Ausserhofer
Lerntechnologie-Kongress OEB 2019

Gute Geschichten übers Lernen

Die oeb, die Ende November in Berlin stattfand, drehte sich bereits zum 25. Mal um die aktuellen Trends des technologisch unterstützten Lernens. Dabei zeigte sich, dass über digitale Tools und die Veränderungen, die sie mit sich bringen, sehr unterschiedliche Geschichten erzählt werden können - und dass es wichtig ist, sich kritisch mit ihnen auseinanderzusetzen. zum Artikel
Artikel Praxistest 'Points of You® – The coaching game' © Miriam Wagner
Praxistest 'Points of You® – The coaching game'

Bildkarten mit Tiefgang

Auf dem TrainCamp im November wurde ein Coachingtool vorgestellt, das zwar nicht neu auf dem Markt ist, zu dem es aber zahlreiche neue Workshops und Ausbildungen gibt. Mit 'Points of You® - The Coaching Game' sollen sich die Spieler auf assoziative Weise mit wichtigen Themen auseinandersetzen. Wie das funktioniert, zeigt der Praxistest. zum Artikel
Artikel Serie Systemische Interventionen © Stefanie Diers/managerseminare
Serie Systemische Interventionen

Die Vernetzungs­landkarte

Ziele lassen sich immer seltener alleine erreichen. Wer erfolgreich sein will, nutzt deshalb das System, dessen Teil er oder sie ist. Mit der Vernetzungslandkarte lässt es sich sichtbar machen: Es entsteht ein klares Bild aller Personen, die für neue Ideen und Projekte angesprochen werden können. zum Artikel
Artikel Serie Methoden im Live-Online-Training © sorbetto / iStock
Serie Methoden im Live-Online-Training

Runder Tisch am Bildschirm

Das Lernen im Virtual Classroom erfreut sich wachsender Beliebtheit bei Lehrenden und Lernenden. Es lohnt sich also, den eigenen Methodenkoffer zielgerichtet etwas aufzustocken. Passende Interaktionen dafür soll unsere neue Serie liefern. In der ersten Folge: ein Spiel für die Kennenlern­phase. zum Artikel
Artikel Trainingsspitzen © chriskuddl, Zweisam/photocase.com
Erfolgsseminare, die siebenstellige Gewinne versprechen – Coachs werden auf Facebook mit solchen Angeboten zugeschüttet. Doch wer der Verlockung nachgibt, gerät in die Falle. Denn dann geht es beim Coaching schnell nur noch ums Geld und nicht mehr um die Menschen, meint Nicole Grün. zum Artikel
Artikel Termintipp © Lucas Heinz / managerSeminare
Noch alt, schon neu oder genau dazwischen? Der aktuelle Umbruch der Arbeitswelt wirft wichtige Fragen auf: Wie können wir den Zeitenwandel bewältigen, wie Bildung und Personalentwicklung neu denken? Antworten liefern die Petersberger Trainertage. zum Artikel
Artikel Institut im Interview © POP Personalentwicklung
Institut im Interview

'Kopf, Herz und Hand ansprechen'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal der POP Personal­entwicklung zu ihrem 25-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Artikel Top tools for Learning 2019 © imageSource.com
Top tools for Learning 2019

Womit Menschen heute lernen

Zum dreizehnten Mal hat Jane Hart ihre Liste der meistgenutzten Lern- und Bildungstechnologien veröffentlicht: die 'Top 200 Tools for Learning 2019'. Ihre Erkenntnisse stellt die britische Lernexpertin nun entlang ihres neuen 4-D-­Modells des Lernens vor. zum Artikel
Artikel New Learning für New Work © M.P. / photocase.com
New Learning für New Work

Ist das Training oder kann das weg?

Schluss mit öden Trainings und Bildungskonzepten von der Stange: Barbara Messer, seit mehr als 20 Jahren selbst Trainerin, ist überzeugt, dass sich die Weiterbildungsbranche ganz grundlegend verändern muss - auch wenn manche das nicht wahrhaben wollen. Fünf Thesen für die Trainings der Zukunft. zum Artikel
Artikel Serie Online-Coaching-Formate © MissTuni / iStock
Serie Online-Coaching-Formate

Sie haben Post!

Schriftliches Coaching via E-Mail oder Messenger wird zwar schon von vielen Coachs genutzt, häufig aber eher unbedacht und ohne das volle Potenzial auszuschöpfen. Das nämlich ist als Ergänzung zu anderen Formaten und Präsenzsitzungen oder in der Prozessbegleitung größer, als viele denken - ein paar Leitlinien sollten Coachs beim Einsatz jedoch befolgen. zum Artikel
Artikel Geschickt mit Vorurteilen aufräumen © TimArbaev/iStock.com
Geschickt mit Vorurteilen aufräumen

Die Albatros-Kultur

Vorurteile? Haben wir doch nicht! Um diese gängige Reaktion von Teams charmant zu umgehen, nutzen die beiden Team-Expertinnen Amelie Funcke und Gabriele Braemer die Geschichte der sogenannten Albatros-Kultur. Bei dieser Teamübung wird eine fremde Kultur beobachtet - und zwar ohne den Raum verlassen zu müssen. zum Artikel
Artikel Positionierungsberatung © coresince84 / photocase.de
Positionierungsberatung

Lieber nicht aus der Tüte

Viele Marketingberatungen versprechen die schnelle Positionierung nach Erfolgsrezept: Wahlweise reichen Selbstlernkurse, E-Books oder andere Patentlösungen. Sascha Theobald erklärt, warum Trainings- und Beratungsprofis die verlockenden Versprechen kritisch hinterfragen sollten - und welche sechs Zutaten eine gute Positionierung wirklich braucht. zum Artikel
Artikel Neues Speaker-Rating © Lucas Heinz/managerSeminare.de
Neues Speaker-Rating

'Die Spreu vom Weizen trennen'

Der Weiterbildungsmarkt ist nicht arm an Siegeln, die Nachfragern Orientierung bieten wollen. Jüngst ist ein neues gelauncht worden, das den Speaker-Markt in Augenschein nimmt. Die sogenannten 'Real Top Speaker' hat sich Siegfried Haider erdacht, Inhaber der Agentur experts4events sowie Gründungs- und Ehrenpräsident der German Speakers Association. zum Artikel
Artikel Serie Business-Symbole © Johannes Sauer, managerSeminare
Serie Business-Symbole

Platz für Botschaften

Das letzte Symbol der Serie ist profan - aber enorm vielseitig: Das Preisschildchen kann man an alles hängen, was allein zu unspezifisch wirkt. Flipchart-Coach Johannes Sauer erklärt, wie in acht Schritten daraus eine eindeutige Botschaft wird. zum Artikel
Artikel Praxistest 'Der Taschen-Coach' © Conny Thees
Praxistest 'Der Taschen-Coach'

Schön, mich kennen­zulernen!

Ressourcen und Handlungsfelder bei sich oder bei Klienten spielerisch identifizieren: 'Der Taschen-Coach' lädt ein, die Person im Spiegel besser kennenzulernen. zum Artikel
Artikel Serie Systemische Interventionen © Stefanie Diers/managerseminare
Serie Systemische Interventionen

Neue Spielregeln fürs Team

Das Formulieren von Spielregeln ist bewährte Praxis in Seminaren und Workshops. Schließlich verbessern sie die Zusammenarbeit, geben dem Trainingsprofi aber auch wertvolle Einblicke in die vorherrschende Gruppendynamik. Einen neuen Ansatz dafür stellt Anja Wiggenhauser vor - inklusive alternativem Brainstorming und Rotationsmethode. zum Artikel
Artikel Trainingsspitzen © chriskuddl, Zweisam/photocase.com
2030 werden Roboter Menschen als Trainer abgelöst haben, prognostiziert Jürgen Hollstein. Für ihn ist das aber kein Grund zu jammern, sondern nur der nächste logische Schritt auf dem Weg zu einer neuen Ära mit schier unendlichen Möglichkeiten. zum Artikel
Artikel © www.managerSeminare.de
Im Januar geht es mit der Learntec los: Alle wichtigen Termine für Weiterbildner 2020! zum Artikel
Artikel Termintipp © Learntec, KMK / Behrendt und Rausch
Termintipp

Learntec 2020

Die Trends der digitalen Bildung - darum dreht sich Ende Januar alles, wenn die Learntec zum 28. Mal ihre Pforten öffnet. In der Messe Karlsruhe erwartet die Besucher neben der Fachmesse auch wieder ein dreitägiger Kongress mit Vorträgen aus Praxis und Forschung. zum Artikel
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