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'Coaches therapieren nicht', stellt Herausgeber Ralph Schlieper-Damrich gleich in der Einleitung zu seinem Buch fest. Gleichwohl nutzen sie aber die Erkenntnisse der Psychotherapie. Für ein 'Wertecoaching' zur Nachricht
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Einen schnellen und fundierten Überblick zum Thema Diversity-Management liefert Peter Döge. Diversity versteht er als umfassenden Prozess der Organisationsentwicklung, der die biologische und sozial-kulturelle zur Nachricht
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Wie lässt sich die Leistungsfähigkeit eines Teams beurteilen? Und was macht eine gute Teamleitung aus? Das sind die zwei zentralen Fragen, denen Udo Haeske in seinem neuen Buch nachgeht. Nun, so mag man zur Nachricht
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Die menschliche Stimme ist wie ein Orchester: Ihr Klang setzt sich aus dem Spiel verschiedener 'Instrumente' zusammen. Wer den Einsatz dieser Instrumente regelmäßig trainiert, kann den Wohlklang seiner zur Nachricht
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Das Buch liefert dem Leser einen Einblick in die Techniken der Projekt- und Beratungswelt. Er lernt rund 100 verschiedene Tools kennen, die der Autor nach den Stufen eines einfachen Problemlösungsprozesses zur Nachricht
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Drei erfahrene Teamberater zeigen, wie sie Teams in Entwicklungsprozessen begleiten. Die aufgezeigten Wege variieren zwischen Team-Training, kontinuierlicher Team-Beratung und Einzel-Coaching. zur Nachricht
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Franziska Perels, Kirsten van de Loo und Bernhard Schmitz versprechen im Vorwort ihres Buches einen Praxisleitfaden zur effektiven Gestaltung von Seminarveranstaltungen, der eine Vielzahl methodischer zur Nachricht
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'Marketing ist wie Rad fahren lernen', meint Angela Imdahl. Und wie beim Rad fahren-Lernen führen ihrer Meinung nach auch beim Marketing mehrere Wege zum Erfolg. Zehn Experten lässt sie auf ihrer Audio-CD zur Nachricht
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In ihrem neuen Werk widmet sich Svenja Hofert dem Networking als wichtigem Puzzlestein jeder Marketingstrategie. Nur wer sich permanent um Kontakte bemüht und diese pflegt, wird langfristig als Trainer, zur Nachricht
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Über den demografischen Wandel wird längst nicht mehr nur geredet. Einige Unternehmen machen Ernst. Sie stellen ältere Mitarbeiter ein und merken: Die bringen gar nicht weniger Leistung als die jungen. zur Nachricht
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Ein Organisations- und Personalentwicklungskonzept, mit dem Prozesse und Strukturen in Unternehmen nachhaltig verändert werden können, liefert André Domscheit. Eingeflochten in die Konzeptbeschreibung zur Nachricht
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Lebensgeschichte, System, Konflikt und Ziel – nach diesen vier Beratungsanlässen haben Annegret Böhmer und Doris Klappenbach ihr Buch gegliedert. Sie wollen für diese Bereiche sowohl theoretische Grundlagen zur Nachricht
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Im ersten Teil seiner Hörbuchreihe 'Fachwissen ist uninteressant' hatte Jan Sentürk die Grundregeln erfolgreicher Kommunikation behandelt. Daran schließt er in Teil zwei nun an – mit Tipps und Techniken zur Nachricht
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Bereits zum 17. Mal haben Karlheinz Schwuchow und Joachim Gutmann innovative Konzepte der Personalentwicklung für ihr Jahrbuch zusammengetragen. Ausgewählt haben die Herausgeber – wie bei der vergangenen zur Nachricht
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Der erste Band war nach drei Wochen ausverkauft – mittlerweile liegt er in der fünften Auflage vor. Insofern schien es nur eine Frage der Zeit, bis ein zweiter Band folgt. In 'Coaching Tools II' werden zur Nachricht
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Multikulturelles Training ist nichts Neues. Allerdings, schreibt Jonas F. Puck, existiert weder eine wissenschaftlich fundierte Konzeption noch eine ausführliche Evaluation der Wirkung solcher Schulungsmaßnahmen. zur Nachricht
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Woran liegt es, dass einen manche Kollegen grundsätzlich auf die Palme bringen, während alle anderen sie nett und kooperativ finden? Wie entstehen Gesprächsblockaden? Und wie können diese überwunden werden? zur Nachricht
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Falko von Ameln und Josef Kramer stellen in ihrem neuen Buch handlungsorientierte Methoden für die Organisationsentwicklung vor. Ausgangspunkt ist ihre These, dass sich Organisationen nur verändern lassen, zur Nachricht
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Mit 'Speak Limbic' hatte die Rhetorik- und Kommunikationsexpertin Anita Hermann-Ruess bereits vor einem Jahr einen Praxisleitfaden für Präsentationen vorgelegt, der auf dem von ihr entwickelten Limbischen zur Nachricht
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Für Trainer und Berater ist der Band 'Zeit als Lebenskunst' von doppelter Relevanz. Zum einen sind sie - vor allem, wenn sie selbstständig arbeiten - meist selbst in großer Zeitnot. Zum anderen ist Zeitorganisation zur Nachricht
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