Lebensgeschichte, System, Konflikt und Ziel – nach diesen vier Beratungsanlässen haben Annegret Böhmer und Doris Klappenbach ihr Buch gegliedert. Sie wollen für diese Bereiche sowohl theoretische Grundlagen als auch einen Überblick über das wichtigste Handwerkszeug liefern.
Also lediglich ein weiteres Kompendium zum Thema Supervision und Coaching, aufgepeppt mit etwas Humor und Eleganz? Ja und nein. Natürlich werden auch in diesem Buch erst einmal die Begriffe Supervision, Coaching sowie ein bisschen 'Drumherum' abgearbeitet. Das Besondere des Buches besteht allerdings darin, dass vor allem soziale Institutionen – insbesondere die Evangelische Kirche – als Lieferanten für Praxisbeispiele dienen. Die Autorinnen haben nämlich festgestellt: Mit einer Prise Humor lässt sich einfach eine gewisse Leichtigkeit in die tägliche Routine solcher Organisationen schmuggeln.
Böhmer und Klappenbach berichten aus ihrer Arbeit in Gemeinden, etwa von Supervision und Coaching für Pfarrer oder Teamentwicklung von Gemeindevertretern – unterfüttert sind die Schilderungen mit fundierten theoretischen Betrachtungen. In der Quintessenz bleibt in den beschriebenen Fällen meist stehen: Wenn es gelingt, den Institutionsmitgliedern beizubringen, nicht alles – und vor allem nicht sich selbst – so bierernst zu nehmen, ist meist schon der erste Schritte zur Lösung des Problems getan.
Das Buch haben die beiden Autorinnen eigentlich für angehende Kollegen geschrieben. Spannend dürfte es aber auch für erfahrene Coaches sein, die ihre Kundegruppe um soziale Institutionen erweitern wollen. Vor dem Hintergrund, dass allein in der evangelischen Kirche rund 650.000 Personen arbeiten, ist dies auch für manchen Managementcoach sicher ein reizvoller Gedanke.
TA-Fazit: Den ersten Teil überspringen, den zweiten umso aufmerksamer lesen.
Dagmar StaabAnnegret Böhmer und Doris Klappenbach: Mit Humor & Eleganz.
Supervision und Coaching in Organisationen und Institutionen. 235 S., brosch., Junfermann, Paderborn 2007, 22 Euro
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