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Artikel Neue Vodcast-Reihe
Neue Vodcast-Reihe

Talks über die Arbeitswelt 4.0

Die Kommunikationsagentur MontuaPartner Communications wartet mit einem neuen Vodcast auf. 'Auf einen Tee mit Andrea Montua & ...' heißt die neue Bewegtbild-Serie, in der sich die Agenturchefin ab sofort zur Nachricht
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Seit dem Dieselskandal ist das Image des Volkswagen Konzerns im Keller. Unberührt davon waren jedoch die Bonuszahlungen, die die VW-Manager unterhalb des Vorstands erhielten. Anleger hatten schon länger zur Nachricht
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Sich eine Auszeit vom Arbeitsleben gönnen – davon träumen neun von zehn deutschen Arbeitnehmern. Zu diesem Schluss kommt zumindest eine Befragung von gut 500 Erwerbstätigen im Auftrag des Büroartikel-Lieferanten zur Nachricht
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Wer nach Feierabend und am Wochenende noch für die Arbeit erreichbar ist, schadet nicht nur sich selbst, sondern auch seiner Partnerschaft. Das ist das Ergebnis einer Studie der Soziologin Yvonne Lott, zur Nachricht
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Je erfahrener ein Unternehmer wird, desto besser kann er mit Stress umgehen – dürfte man meinen. Dass dem nicht so ist, haben Wirtschaftswissenschaftler der Universität Duisburg-Essen in einer Studie unter zur Nachricht
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Auf Dienstreisen im Zug oder Flugzeug die gesamte Zeit einfach mal aus dem Fenster schauen oder Zeitung lesen? Für viele Mitarbeiter in hohen Positionen ist das ein No-Go. Sie nutzen einen Großteil der zur Nachricht
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Mehr als jeder vierte Beschäftigte in Deutschland arbeitet ohne Pause durch. Das geht aus einer Stellungnahme des Bundesarbeitsministeriums hervor, die sich auf die 'Arbeitszeitbefragung 2017' bezieht, zur Nachricht
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Vielen Arbeitnehmern geht es ähnlich: Sie sehen sich von fiesen Chefs und nervigen Kollegen umgeben. Für Klaus Schuster ist das allerdings kein Grund zur Sorge, denn 'Der Arsch geht auch vorbei'. So lautet zur Nachricht
Artikel DGFP Congress 2018
DGFP Congress 2018

5 Thesen zur Zukunft von HR

Welche Rolle wird HR in der neuen Arbeitswelt spielen? Und wie muss sich die Funktion dafür verändern? Diese Fragen standen beim Kongress der Deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP) Mitte zur Nachricht
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Bilder für Social Media aufarbeiten, das eigene Portraitbild aufhübschen oder Fotos zu Kunstwerken werden lassen, um mit diesen eine Präsentation kreativ aufzupeppen – mit den richtigen Foto-Apps zur Nachricht
Artikel Frauen in Führungspositionen
Frauen in Führungspositionen

Vorbehalte sind weit verbreitet

Vorbehalte gegen Frauen in Führungspositionen sind weiter verbreitet als häufig angenommen. Das hat jetzt eine Studie der Wissenschaftler Adrian Hoffmann und Jochen Musch von der Heinrich-Heine-Universität zur Nachricht
Artikel New Work wirkt
Warum bauen Unternehmen ihre Hierarchien komplett oder weitgehend ab? Wie gehen sie dabei vor? Und was haben sie davon? Diesen Fragen ist der Berater und Coach Christian Hauser in einer Studie zur Nachricht
Artikel Konferenz zur Arbeitswelt 4.0
Konferenz zur Arbeitswelt 4.0

Neue Möglichkeiten nutzen

Die digitale Transformation hat bereits deutliche Spuren in der Arbeitswelt hinterlassen: Künstliche Intelligenz übernimmt Prozesse, Hierarchien sind aufgelöst, Selbstorganisation steht auf der Tagesordnung. zur Nachricht
Artikel Lean-Arbeitsweisen
Der Reifegrad von Unternehmen, die sich aktiv mit Lean Tools und -Methoden befassen, hat sich in den vergangenen vier Jahren erhöht. Das ist das zentrale Ergebnis der Lean-Studie der Managementberatung zur Nachricht
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89%

... der Unternehmensmitarbeiter weltweit wünschen sich, dass flexibles Arbeiten fest zum Berufsalltag gehört und nicht als Benefit eingeordnet wird. Das hat das US-amerikanische Unternehmen Fuze nicht zur Nachricht
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Die Firmen Otto Group, PSD Bank Nürnberg, Kärcher, Covestro und Heraeus haben eines gemeinsam: Sie liegen organisationskulturell weit vorn. Zumindest sind alle fünf im November 2018 mit dem neuen Corporate zur Nachricht
Artikel Entscheidungsfindung
Besonders in der heutigen Arbeitswelt, die geprägt ist von komplexen und unübersichtlichen Zusammenhängen, tun sich Führungskräfte oftmals schwer damit, Entscheidungen zu treffen. Dabei brauchen sie das zur Nachricht
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Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) geht neue Wege in der Organisation ihrer Geschäftsführung. Die Position des Geschäftsführenden soll ab Februar 2019 für einen jeweils individuell zur Nachricht
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Männliche Führungskräfte wissen Netzwerke schon lange als Karrieresprungbrett für sich zu nutzen. Führungsfrauen dagegen haben beim Netzwerken immer noch Aufholbedarf. www.leadingwomen.de will es ihnen zur Nachricht
Artikel Arbeitszufriedenheit
Anders als häufig angenommen, unterscheiden sich Führungskräfte aus der Generation Y in ihren Bedürfnissen gar nicht so sehr von Führungskräften aus anderen Generationen. Das ist das Kernergebnis zur Nachricht
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