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									Bundesverband der Personalmanager									Kongress mit Ambitionen
								
								Nach dem Erfolg des vergangenen Jahres hat sich der BPM mit seinem zweiten Kongress vom 30. Juni bis 1. Juli 2011 viel vorgenommen: Mit anvisierten 1.600 Teilnehmern schickt sich der Verband gleich im  zur Nachricht
							
									Entscheidungsfindung									Späte Infos wiegen schwerer
								
								Kosten senken oder Arbeitsplätze sichern? Konflikte zwischen ökonomischen, sozialen oder auch ökologischen Aspekten sind im Management die Regel. Welchem Aspekt letztlich Priorität eingeräumt wird, hängt  zur Nachricht
							
									Persönlichkeitsdiagnostik									Neues Tool für die Suche nach Mr. Right
								
								Um böse Überraschungen bei der Bewerberauswahl zu vermeiden, setzen immer mehr Unternehmen auf Persönlichkeitstests. Den florierenden Markt rund um diese Diagnosetools hat die Firma Pearson Clinical and  zur Nachricht
							
									Führungskräfte-Seminar									Aufbruch in Afrika
								
								Berufliche und private Herausforderungen im Spiegel einer anderen Kultur betrachten – das ist die Grundidee, auf der Dietmar Roller und Daniel Ziegler ihr Seminar 'Drachtentöten auf Rubondo' konzipiert  zur Nachricht
							
									Motivationsversuch									Ehre spornt auch Auftragsarbeiter an
								
								Der 'Mitarbeiter des Monats' ist ein Urgestein der Wirtschaftswelt. Inwieweit solche symbolischen Ehrungen die Produktivität steigern, untersuchen Ökonomen allerdings erst seit wenigen Jahren. Ein Forscherduo  zur Nachricht
							
									Neue Managementstrategie									Energiesparen mit Tai-Chi
								
								Angesichts steigender Burnout-Zahlen und der Zunahme von Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen blicken Weiterbildner und Berater seit einiger Zeit verstärkt nach Osten. Genauer: Sie nehmen jene  zur Nachricht
							
									Führungspraxis									Motivation macht Arbeit
								
								Die Motivation der eigenen Mitarbeiter hält die deutschen Führungskräfte derzeit besonders in Atem. Drei Viertel von ihnen räumen dieser Aufgabe mit am meisten Zeit ein. Auch für die Mehrheit der österreichischen  zur Nachricht
							
									Imagewerte									Personaler haben verzerrtes Selbstbild
								
								Selbst- und Fremdwahrnehmung der deutschen Personalressorts klaffen weit auseinander. Das ist die Quintessenz einer Studie, für die die Fachhochschule Koblenz in Kooperation mit dem Forschungsinstitut  zur Nachricht
							
									Mitarbeiterloyalität									Weiterbildung bindet
								
								Je besser das Schulungsangebot im Unternehmen ist, desto geringer ist die Wechselbereitschaft der Beschäftigten. Diesen Zusammenhang hat die Leipzig Graduate School of Management in einer Studie unter  zur Nachricht
							
																		HR Slam
								
								Manchmal ist Personalarbeit ein Gedicht. Jedenfalls gibt es ein neues Forum, auf dem ambitionierte HR-Experten ähnlich wie bei einem Dichterwettstreit (Poetry Slam) gegeneinander antreten können. Beim  zur Nachricht
							
																		Innovative Bildungsprojekte
								
								Im Rahmen der Initiative 'Deutschland – Land der Ideen' sind unter der Schirmherrschaft von Bundespräsident Christian Wulff '365 ausgewählte Orte im Land der Ideen' (sprich: Projekte) für ihren Beitrag  zur Nachricht
							
									Innovationsklima									Nette Kollegen steigern Kreativität
								
								Wer sich im Kollegenkreis wohlfühlt, ist kreativer. Das hat ein israelisches Forscherteam der Bar-llan University herausgefunden. Die Wissenschaftler klopften via standardisierte Fragebögen zum einen die  zur Nachricht
							
									Schulungsbudgets									Fachkräftemangel fördert Weiterbildung
								
								Jedes dritte deutsche Unternehmen will für die Weiterbildung seiner Mitarbeiter 2011 mehr Geld in die Hand nehmen als im Vorjahr. Betriebe mit mehr als 300 Mitarbeitern haben sogar zu 38 Prozent ihren  zur Nachricht
							
																		CEO-Casting
								
								Auf der Suche nach dem 'CEO of the Future' sind derzeit die Unternehmen Metro Group, Ergo, Henkel, Crédit Suisse, Bayer, Porsche und McKinsey. Sie wollen sich die besten Berufseinsteiger bzw. Hochschulabsolventen  zur Nachricht
							
																		Bürostuhl-Formel 1
								
								Mit dem Bürostuhl hin- und herrollen, einen halben Meter rechts zum Faxgerät, dann links zur Ablage, den Telefonhörer unters Kinn geklemmt – so sieht er aus, der dynamische Schreibtischarbeiter. Die Office  zur Nachricht
							
																		Rückkehr nach Berlin
								
								Die bisherige Leiterin der Arbeitsstelle iMOVE, Sabine Gummersbach-Majoroh, hat ihren Posten nach zehn Jahren aufgegeben. Gummersbach-Majoroh war ehemals vom Bundesministerium für Bildung und Forschung  zur Nachricht
							
																		Heißer Draht für mehr Geld
								
								Mittlerweile hat es schon Tradition: Zum Equal Pay Day bietet Coach Sabine Asgodom Frauen ein Highspeed Coaching zum Thema Gehaltsverhandlung. Diesmal, am 25. März 2011, stellte Asgodom ihr Verhandlungswissen  zur Nachricht
							
																		Lärm lähmt
								
								Der Chef staucht den Azubi zusammen, Frau Meier erzählt vom Thailandurlaub, Kollege Müller erläutert einem Kunden am Telefon das neue Vertragsmodell – und die vielen Stimmen addieren sich zu einer Kakophonie  zur Nachricht
							
																		Mitarbeiter kürzen Vorstandsgehälter
								
								Die Unzufriedenheit ihrer Mitarbeiter könnten die Telekomvorstände bald im eigenen Geldbeutel zu spüren bekommen. 2010 hatte der Aufsichtsrat ein neues Vergütungssystem erarbeitet, in dem auch sogenannte  zur Nachricht
							
																		Auch Wissenschaftler können irren
								
								Belgische Forscher glaubten 2008, Belege dafür gefunden zu haben, dass sich Jobsuchende mit Vorliebe für Unternehmen entscheiden, deren Name mit demselben Anfangsbuchstaben wie ihr eigener Nachname beginnt.  zur Nachricht
							
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