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Bernd Isert – einer der Großen der deutschen NLP-Szene – ist tot. Der Kommunikationstrainer, NLP-Ausbilder, Coach und systemische Berater starb am 21. Januar 2017 unerwartet im Alter von nur 65 Jahren. zur Nachricht
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Wolfgang Mewes ist tot. Der Betriebswirt und Strategie-Experte starb am 17. Dezember 2016 im Alter von 92 Jahren. 2010 war Mewes für seine Verdienste um die Weiterbildungsbranche mit dem Life Achievement zur Nachricht
Artikel Berufliches Netzwerken
Berufliches Netzwerken

Offline beliebter als online

Die Digitalisierung ist auf dem Vormarsch – doch nicht, wenn es um berufliches Netzwerken geht. Das ist das Kernergebnis einer gemeinsamen Studie der Universität Sankt Gallen und der Plattform netzwerk-experten.com. zur Nachricht
Artikel Gesetz zur Lohngerechtigkeit
Gesetz zur Lohngerechtigkeit

Transparenz soll die Entgeltlücke schließen

21 Prozent – so groß ist laut dem Statistischen Bundesamt die Lohnlücke zwischen Männern und Frauen. Die Anzahl an Frauen abgezogen, die seltener Führungspositionen bekleiden, häufiger in Teilzeit beschäftigt zur Nachricht
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Wenn Johannes Müller, Marketingmanager bei Bosch Hausgeräte in München, Urlaub macht, muss sein Arbeitgeber fürchten, dass Müller nicht zurückkehrt. Laut einem Spiegel-Online-Bericht hat der Abteilungsleiter zur Nachricht
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Traditionell pilgert man nach Santiago de Compostella oder, wenn man Muslim ist, nach Mekka. Das Mekka des modernern Businessmenschen heißt dagegen Silicon Valley. In diesem kalifornischen Tal sitzen mit zur Nachricht
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Der Wirtschaftspsychologe Uwe Peter Kanning ist vom Studentenmagazin Unicum zum Professor des Jahres 2016 gewählt worden. Kanning wurde in der Sparte Naturwissenschaften/Medizin von Studenten, Kollegen zur Nachricht
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Deutsche der Generation Y blicken weltweit am zweitoptimistischsten in ihre berufliche Zukunft. 74 Prozent der zwischen 1984 und 1996 Geborenen bezeichnen sich als optimistisch oder sogar sehr optimistisch. zur Nachricht
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Hermann Simon, einer der wichtigsten Managementvordenker im deutschsprachigen Raum, feierte am 10. Februar 2017 seinen siebzigsten Geburtstag. Bekannt ist Simon vor allem für seine Bücher über Preismanagement zur Nachricht
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­Strenge Kleidervorschriften für Frauen gibt’s nur im Nahen Osten? Von wegen. In Großbritannien beschäftigt sich die Politik derzeit mit der Forderung, Unternehmen in die Schranken zu weisen, die Frauen zur Nachricht
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Jeder vierte stressgeplagte Arbeitnehmer greift in Deutschland zum Ausgleich für den Druck im Job zur Zigarette. Das zeigt eine Erhebung des Projektmanagement-Spezialisten Wrike unter 3.000 Büroangestellten zur Nachricht
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Hamburgs und Schleswig-Holsteins Büros sind immer noch weitgehend männliches Hoheitsgebiet. Laut einer repräsentativen Umfrage des Karrierenetzwerks Xing unter 1.800 deutschen Arbeitnehmern ist der Anteil zur Nachricht
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Teamdynamik, Führungskunst, Kundenkommunikation – all das lässt sich an Bord eines Flugzeugs in konzentrierter Form beobachten. Davon ist Thomas Gelmi überzeugt. Der Experte für Selbst- und Beziehungskompetenz zur Nachricht
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Manchem Chef wird das nicht passen: Das Topkarriereziel der Deutschen im Jahr 2017 lautet: 'nach Feierabend besser abschalten', dicht gefolgt von 'die Arbeit lockerer sehen'. Effizienter zu arbeiten steht zur Nachricht
Artikel Führungsmodell für die Zukunft
Führungsmodell für die Zukunft

'Im Kern steht der Purpose'

Die Wirtschaft ist volatil, komplex und disruptiv. Für Führungskräfte tun sich damit neue Konfliktfelder auf, – die jedoch in der Managementausbildung kaum berücksichtigt werden. Die HHL Leipzig Graduate zur Nachricht
Artikel Petersberger Trainertage 2017
Petersberger Trainertage 2017

Mit Führung 4.0 Neuland betreten

Bisher rief der Berg, jetzt ist es das Ufer. In ihrem 13. Jahr finden die Petersberger Trainertage erstmals nicht auf dem Petersberg in Königswinter statt. Stattdessen betritt die Weiterbildungsszene zur Nachricht
Artikel Führung im digitalen Zeitalter
Führung im digitalen Zeitalter

Kommunikation bleibt Hauptaufgabe

Auch im Zeitalter der Digitalisierung ist Kommunikation die wichtigste Aufgabe einer Führungskraft. Das hat das Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ) in einer Meta-Studie herausgefunden, zur Nachricht
Artikel Kompetenzmangel
Dass es an Fachkräften mangelt, ist nichts Neues. Nun stehen die Personalabteilungen jedoch vor einer neuen Herausforderung: Neben den fachlichen Kompetenzen fehlt es vielen Bewerbern auch an Soft Skills. zur Nachricht
Artikel Unternehmens-Performance
Naheliegend ist es. Behauptet wurde es schon oft. Jetzt hat es ein Harvard-Forscher anhand einer Meta-Studie belegen können: Die finanzielle Beteiligung von Mitarbeitern steigert die Unternehmensperformance. zur Nachricht
Artikel Langjährige Mitarbeiter
Langjährige Mitarbeiter

Gefangene am Arbeitsplatz

Sie sind unmotiviert, stehen dem Unternehmen negativ gegenüber und weisen nur ein geringes Engagement auf – und dennoch kommt für sie ein Arbeitsplatzwechsel nicht infrage: Diese Mitarbeiter nennt das zur Nachricht
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