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418 Artikel gefunden
Artikel Trainingsspitzen © chriskuddl, Zweisam/photocase.com
Trainingsspitzen

Pippi Langstrumpf vs. Spock

E-Learning ist so bequem: einfach die richtigen Inhalte bereitstellen, dann lernen die Mitarbeiter quasi von alleine. Schön wär's! Doch neben dem rationalen Spock in uns, der gute Argumente fürs Lernen findet, lebt in uns allen auch eine Pippi Langstrumpf. Und die hat – widdewiddewitt – keine Lust, etwa die neuen Compliance-Regeln zu pauken. zum Artikel
Artikel Kolumne © A_Pobedimskiy / iStock.com
Kolumne

Im Hier und Jetzt

Sich wegen der Krise zu sorgen, ist zwar verständlich, hilft aber nicht weiter. Wer sie meistern will, muss Dinge im Hier und Jetzt anpacken, statt sich in seinen Sorgen zu verlieren. Consultant Matthias Kolbusa mit dem ersten Teil seiner Gedankenanregungen für Weiterbildungsprofessionals.  zum Artikel
Artikel Institut im Interview © Böning-Consult GmbH
Institut im Interview

„Das Humane ins harte Business einbringen“

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal Böning-Consult zum 35-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Artikel Trainieren nach Corona © WSW1985 / shutterstock.com
Trainieren nach Corona

Nach der Schock-­Digitalisierung

Als das Virus kam, ging es plötzlich ganz schnell: Innerhalb weniger Wochen wurden Workshops zu Webinaren und sogar große Konferenzen wurden digitalisiert. Viele Trainer und Trainerinnen fragen sich nun, ob sie in dieser neuen digitalisierten Welt eigentlich noch gebraucht werden - und wenn ja mit welchen Skills? zum Artikel
Artikel Trainingsspitzen © chriskuddl, Zweisam/photocase.com
Trainingsspitzen

Nicht nur Sprüche ­klopfen

Wer schon länger als Berater-Berater im Markt agiert und das Platzen der Dotcom-Blase oder die Finanzkrise miterlebt hat, kennt sie zur Genüge: die Sprüche, mit denen Berater in Krisenzeiten unter anderem versuchen, (Folge-)Aufträge von Kunden zu akquirieren. Die aktuelle Krise nimmt Bernhard Kuntz zum Anlass, auch mal wieder in die 'Sprüche-Mottenkiste' zu greifen. zum Artikel
Artikel Institut im Interview © artop GmbH
Institut im Interview

'Das Besondere ­suchen'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal artop zum 25-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Artikel Selbstfürsorge für Trainer © inkje / Photocase
Selbstfürsorge für Trainer

Motivgerecht durch die Krise

Wer psychisch unbeschadet durch die Krise kommen will, sollte sich seiner inneren Bedürfnisse und Kraftquellen bewusst sein. Anhaltspunkte dafür liefert das Reiss Motivation Profile®. Markus Brand und Nina Paulic erklären, welche Lebensmotive für Trainerinnen und Trainer typisch sind - und welche Herausforderungen und Chancen aktuell darin liegen.  zum Artikel
Artikel Selbstreflexion für Weiterbildner © acroama / Twenty20
Selbstreflexion für Weiterbildner

Coaching ist nicht ­systemrelevant

Präsenzcoachings schnell auf online umzustellen, scheint auf den ersten Blick eine gute Möglichkeit, um der Corona-Krise zu trotzen. Doch was, wenn die Klienten nicht mitziehen? Felix Maria Arnet mit Reflexionen zu digitaler Unlust und der Systemrelevanz von Coaching. zum Artikel
Artikel Institut im Interview © Milz & Comp.
Institut im Interview

'Balance zwischen digital und analog'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal Milz & Comp. zum 20-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Artikel Als Trainer im Krisenmodus © LG Photography / photocase.de
Als Trainer im Krisenmodus

Was können wir schon tun?

Viel - meint Andreas Buhr, Unternehmer, Redner, Autor und ehemaliger Präsident der German Speakers Association (GSA). Er sieht in der Krise nicht nur einen Charaktertest und Katalysator des Fortschritts - sondern auch ein unfreiwilliges Trainingslager, um sich für das Überleben in der so viel beschworenen VUKA-Welt fit zu machen. Sein persönlicher 11-Punkte-Plan zur Krisenbewältigung. zum Artikel
Artikel Krisenmanagement in der Beratungsbranche © rclassenlayouts/iStock.com
Krisenmanagement in der Beratungsbranche

Finanziell abspecken

Viele Unternehmensberater haben in den vergangenen Jahren glänzend verdient. Entsprechend konnten sie finanziell einiges an Speck ansetzen. In der Krise sollten sie auf diese Reserven zurückgreifen - oder sich ihr Geschwätz von der Krise als Chance sparen, meint Marketingberater Bernhard Kuntz. zum Artikel
Artikel Institut im Interview © frischer wind
Institut im Interview

'Großgruppenkonferenzen als Herzstück'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiter­bildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal 'frischer wind' zum 20-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Artikel Führungskräfteentwicklung © Curtis Cates
Führungskräfteentwicklung

Im Dojo zur Personal Mastery

Die Zeiten, in denen Führung vor allem mit Dominanz assoziiert wurde und Mitarbeiter bisweilen als bockige Gegner galten, sind zum Glück vorbei. Trotzdem kann es sich für Führungskräfte und die Weiterbildungsprofis, die ihre Entwicklung begleiten, lohnen, ab und zu statt in den Seminarraum ins Kampfkunst-Training zu gehen, meinen Leonhard Limburg und Anna Jacobsen. zum Artikel
Artikel Institut im Interview © Trigon Entwicklungsberatung
Institut im Interview

'Nein sagen lernen'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal der Trigon Entwicklungsberatung zu ihrem 35-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Artikel Digitales Lernen © Jesus Kiteque
Digitales Lernen

Persönlichkeit first, Technik second

Digitales Lernen wird immer wichtiger. Allerdings wird dabei in erster Linie an die technische Seite gedacht. Viel wichtiger für gutes Online-Lernen ist aber die Persönlichkeit der Trainerin, ist Julia Hense überzeugt. Warum das so ist und welche Haltung in der neuen Lernwelt gefragt ist, erklärt sie in Training aktuell. zum Artikel
Artikel Trainingsspitzen © chriskuddl, Zweisam/photocase.com
Trainingsspitzen

'Passt scho …'

'Was hat Ihnen besonders gut gefallen?' – eine typische Frage zum Abschluss eines Seminars. Die Trainerin Christina Riebl verzichtet seit einiger Zeit darauf. Denn hilfreich sind solche Rückmeldungen ihrer Erfahrung nach ohnehin nie. zum Artikel
Artikel Institut im Interview © IOS Schley
Institut im Interview

'Die besten Lösungen stecken in den Menschen'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiter­bildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal IOS Schley zum 35-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
Artikel Agil in der Trainerrolle © Marie Maerz / photocase.de
Agil in der Trainerrolle

Beweglicher, bitte!

Agil sein heißt das Gebot der Stunde. Wer es nicht ist, riskiert fast schon schiefe Blicke. Aber was bedeutet das überhaupt - als Trainer oder Beraterin agil zu sein? Sind wir das nicht automatisch? Nein, meint Trainerin Claudia Thonet und erklärt, wo noch Nachholbedarf besteht. zum Artikel
Artikel Trainingsspitzen © chriskuddl, Zweisam/photocase.com
Trainingsspitzen

Niemand braucht Heilslehren!

Wer sich früher Vor- oder Querdenker genannt hat, bezeichnet sich heute oft als Evangelist. Den Marketing­berater Bernhard Kuntz bringt diese Selbstetikettierung zum Schmunzeln. Denn mit ihren meist simplen Heilsbotschaften leugnen die sogenannten Evangelisten schlicht die Komplexität der heutigen Arbeitswelt. zum Artikel
Artikel Institut im Interview © Besser-Siegmund-Institut
Institut im Interview

'Blockaden lösen und Potenziale entfalten'

Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiter­bildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal dem Besser-Siegmund­-Institut zum 35-jährigen ­Jubiläum. zum Artikel
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