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									Virtuelles Trainingstool									Rollenspiele per Video
								
								Um Interaktionssituationen im Rollenspiel zu trainieren, müssen Mitarbeiter normalerweise ein Seminar besuchen. Die Hamburger Triple A GmbH stellt Unternehmen mit der Plattform Rehearsal Video Role-Play  zur Nachricht
							
									Zukunft Personal 2014									Von Skandinavien lernen
								
								Flexible Arbeitszeitmodelle, moderne Führungsstile, gelebte Gender-Gerechtigkeit ... Skandinavien gilt in vielen Aspekten der Personalarbeit als vorbildlich. Einblicke in und Reflexion über erfolgreiches  zur Nachricht
							
									Innovative Veranstaltung									Partizipativ über Partizipation diskutieren
								
								Wollen Unternehmen zukünftig im globalen Wettbewerb bestehen, dürfen ihre Führungskräfte nicht länger im eigenen Saft schmoren. Sie müssen die Perspektiven von Mitarbeitern, Lieferanten, Kunden und anderen  zur Nachricht
							
									Fachtagung Motivation									Wege zu einer Kultur der Lust
								
								Ist flexibles Arbeiten ein Schlüssel zur Zufriedenheit aller Mitarbeiter? Was treibt die junge Generation an? Was tun, wenn bei einer Mitarbeiterbefragung herauskommt, dass ein Großteil der Belegschaft  zur Nachricht
							
									Forschungsprojekt									KMU können Kompetenzmanagement
								
								Kompetenzmanagement ist nur etwas für große Unternehmen? Kleinen und mittleren Betrieben fehlen die Möglichkeiten dazu? Stimmt nicht, glauben Wissenschaftler des Instituts für Arbeitswissenschaft (IAW)  zur Nachricht
							
									Personalpolitik									Bedürfnisorientierung lohnt
								
								Lebensphasenorientierte Personalpolitik gilt vielen Personalexperten als Königsweg des HR-Managements: Die Personalarbeit wird flexibel nach den unterschiedlichen und wechselnden Lebenssituationen der  zur Nachricht
							
									App für Führungskräfte und Coachs									Die richtigen Fragen stellen
								
								Gut gefragt ist halb gelöst. Mit dieser Devise im Hinterkopf haben der Psychologieprofessor Egon Stephan und der Coach Steffen Stammel von der Universität Köln die App 'Systemische Fragen' entwickelt.  zur Nachricht
							
									Arbeitskultur									Leitbilder kaum beachtet
								
								Ohne Leitbild existiert fast kein deutsches Unternehmen: 86 Prozent der hiesigen Firmen besitzen solch einen Werterahmen, der das Handeln der Mitarbeiter lenken soll. Aber in Wahrheit wird damit überhaupt  zur Nachricht
							
									Studie zur Lebenszufriedenheit									Freizeit genauso wichtig wie Einkommen
								
								Zeitknappheit beeinträchtigt die Lebenszufriedenheit in ähnlichem Maße wie ein Mangel an Geld. Zu diesem Schluss kommen die Wirtschaftswissenschaftler Joachim Merz und Tim Rathjen in einer Studie, für  zur Nachricht
							
									Leistung im Beruf									Reflexion macht besser
								
								Übung macht den Meister? Zumindest im Job gilt das nicht, wie eine Metastudie der Princeton University zeigt. Das Team um die Psychologin Brooke Macnamara verglich 88 Erhebungen, die in den vergangenen  zur Nachricht
							
																		Vorbilder der Weiterbildung
								
								Der Deutsche Weiterbildungstag 2014 wirft seine Schatten voraus. Im Vorfeld des bundesweiten Aktionstages am 19. September 2014 wurden die Namen von Bürgern bekannt gegeben, die diesmal als Vorbild der  zur Nachricht
							
									Was Beschäftigte bereuen									Zu wenig weitergebildet
								
								Was würden Sie bei einem beruflichen Neustart anders machen als früher? Diese Frage richtete die Talent- und Karriereberatung von Rundstedt an 800 Berufstätige. Antwort: Ein Drittel würde sich intensiver  zur Nachricht
							
																		CEOs mit Reputation
								
								 Er ist sympathisch, pflegt einen offenen Umgang mit den Medien und steht für neue strategische Konzepte. Die Rede ist von Norbert Reithofer. In einem Ranking des Wirtschaftsforschungsinstituts Dr. Doeblin  zur Nachricht
							
																		Win-win geht durch den Magen
								
								 In Urzeiten hockten die Menschen am Feuer und nagten einträchtig an ihren Mammutsteaks. Das Gefühl von Gemeinschaft beim kollektiven Speisen scheint Homo sapiens tief in den Genen zu sitzen. Zumindest  zur Nachricht
							
																		Speaker machen Schule
								
								Am 19. September 2014 stehen Verbandsmitglieder der German Speakers Association (GSA) ausnahmsweise einmal nicht in Kongresshallen auf dem Podium, sondern vor Schülern im Klassenzimmer. An diesem Tag –  zur Nachricht
							
																		Bürohunde gegen Burnout
								
								Auf ungewöhnliche Art will ein neuer Verein in Berlin etwas gegen Arbeitsstress, ein mieses Arbeitsklima und Burnout unternehmen: Der Bundesverband Bürohund e.V. setzt sich dafür ein, dass des Menschen  zur Nachricht
							
																		Top Recruiter
								
								Der beste Recruiter unter den 516 umsatz- und mitarbeiterstärksten Arbeitgebern in Deutschland ist das Prüfungs- und Beratungsunternehmen EY Deutschland (vormals Ernst & Young). Die Firma rangiert in einem  zur Nachricht
							
																		Der frühe Vogel wird befördert
								
								Die einen sitzen schon in aller Herrgottsfrühe am Schreibtisch, machen dafür bereits nachmittags die Biege, die anderen schlurfen um halb zehn ins Büro, bleiben dafür bis in die Puppen. Gleitzeit macht’s  zur Nachricht
							
																		Kugelschreiber gefährlicher als Haie
								
								Was ist gefährlicher, ein Hai oder ein Kugelschreiber? Ganz klar: der Kugelschreiber. Während weltweit pro Jahr im Schnitt 12 Menschen durch Haiangriffe sterben, sind allein in Deutschland jährlich rund  zur Nachricht
							
																		Die Farbe der Inkompetenz
								
								Wer mit seinem Bewerbungsfoto punkten will, sollte darauf keine rote Krawatte tragen. Das lässt sich aus dem Experiment eines Forscherteams um den Psychologen Markus Maier von der Uni München schließen.  zur Nachricht
							
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