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Artikel Coachingerfolg
Coachingerfolg

Große Bedeutung der Coach-Klient-­Beziehung nachgewiesen

Einer der wichtigsten Faktoren für ein erfolgreiches Coaching ist die Beziehung zwischen Coach und Klient. Das steht außer Frage, doch eine Metaanalyse verschiedener Studien – durchgeführt von den Wissenschaftlern zur Nachricht
Artikel Neue Akademie gegründet
Neue Akademie gegründet

Unterstützung bei digitalen ­Herausforderungen

Keine Frage: Digitales Know-how wird in Zeiten zunehmender Technisierung und Globalisierung immer wichtiger. Um Unternehmen bei dem Aufbau einer digitalen Wissensbasis zu helfen, hat der Managementberater zur Nachricht
Artikel

Arbeitgeber lieben die Hochschule München

An der Hochschule München bekommen Studenten die beste Ausbildung in Sachen Fachwissen wie auch Soft Skills. Zumindest aus Arbeitgebersicht. Das geht aus dem aktuellen University Employability Ranking zur Nachricht
Artikel Changetagung
Changetagung

Auf der Suche nach Identität

Wie verändert sich Zugehörigkeit in neuen Organisationsformen? Das ist die Kernfrage der Changetagung, die am 25. und 26. Januar 2018 in Basel stattfindet. Die Hochschule für Soziale Arbeit der Fachhochschule zur Nachricht
Artikel Ansprüche der Generation von morgen
Ansprüche der Generation von morgen

Studenten legen Wert auf ­flexible ­Arbeitszeitgestaltung

Der derzeit auf den Arbeitsmarkt strömenden Bewerbergeneration ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben besonders wichtig. Aus diesem Grund wünscht sie sich möglichst viel Flexibilität bei der Gestaltung zur Nachricht
Artikel

Employer-Branding-Chef mit ­Fähigkeit zur Selbstkritik

Bei der Allianz Deutschland gibt es seit Herbst 2017 eine neue Topmanagement-Position: den Global Head of Talent Acquisition and Employer Branding. In dessen Verantwortung liegen Bereiche wie das Recruiting zur Nachricht
Artikel

Mentorenprojekt will Frauen in Führung bringen

Frauenförderung? Dabei gibt es noch Luft nach oben, fanden vier Führungsfrauen, die kürzlich die Initiative Women into Leadership (IWiL) ins Leben gerufen haben. Das in der Rhein-Ruhr Region beheimatete zur Nachricht
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KI verwechselt Emotionen

Besonders im Kundenservice setzen viele Unternehmen bereits künstliche Intelligenz ein, z.B. um verärgerte Kunden zu besänftigen. Das kann allerdings, wie Wissenschaftler der National Research University zur Nachricht
Artikel

Büro-Absteiger

Wenn Menschen beruflich absteigen, leidet häufig ihre Gesundheit. Zu diesem Schluss kommt eine von der Hans-Böckler-Stiftung geförderte Untersuchung der Universität Halle-Wittenberg, für die die Lebensläufe zur Nachricht
Artikel

Büro-Zombies

Haben Sie auch Kollegen, die häufig gereizt und niedergeschlagen sind oder Rückenschmerzen haben? Dann schlafen diese wahrscheinlich schlecht. Denn das sind typische Folgen von Schlafproblemen – und unter zur Nachricht
Artikel

Martin Seiler ist neuer Bahn-Personalchef

Die Deutsche Bahn hat ab dem 1. Januar 2018 einen neuen Personalvorstand: Martin Seiler, zuletzt Geschäftsführer Personal bei der Telekom Deutschland GmbH. Seiler startete in den 1980er-Jahren mit einer zur Nachricht
Artikel

Büro-Buddies

Rund die Hälfte der deutschen Arbeitnehmer hat im Büro einen oder mehrere Freunde fürs Leben gefunden. Das ist das Ergebnis einer Forsa-Umfrage unter 1.000 Arbeitnehmern, die vom Karrierenetzwerk Xing zur Nachricht
Artikel

Listen to the Future

Treffpunkt: Zukunft – so heißt der neue Podcast des Zukunftsinstituts. Gehört werden können hier Gespräche zwischen Trendforscher Tristan Horx und Experten aus Wirtschaft, Politik und Wissenschaft. Darunter: zur Nachricht
Artikel

Auf der Suche nach dem Sinn

'Oh wow. Oh wow. Oh wow!' – Das sollen die letzten Worte des Apple-Gründers Steve Jobs gewesen sein, bevor er starb. Ausgehend von diesem Zitat begibt sich Autor und Keynote Speaker Oliver Alexander Kellner zur Nachricht
Artikel Zukunftsstudie über Playful Business
Zukunftsstudie über Playful Business

Plädoyer für eine verspieltere Führung

Führung muss verspielter werden. So die These hinter der neuen Trendstudie 'Playful Business', die das Zukunftsinstitut aus Frankfurt am Main im Herbst 2017 veröffentlicht hat. Demnach braucht es in den zur Nachricht
Artikel Managertypen
Managertypen

Auf die Entwicklungsphase kommt es an

Welcher Management-Typus einem Unternehmen gut tut, hängt von der jeweiligen Entwicklungsphase des Unternehmens ab. Zu dieser Erkenntnis ist das Personal- und Organisationsberatungsunternehmen Korn Ferry zur Nachricht
Artikel Nutzung digitaler Medien
Nutzung digitaler Medien

Arbeitnehmer fühlen keinen Stress

Ständig klingelt das Smartphone, eine E-Mail jagt die nächste, die Social Media ringen um Aufmerksamkeit. Ein Horror? Durchaus, sagen viele Experten – und verweisen auf Studien, die belegen, dass digitale zur Nachricht
Artikel Virtuelles Lernen
Virtuelles Lernen

Erste Übungsfirmen im 3-D-Raum

Übungsfirmen, in denen Mitarbeiter neue Skills in der Praxis erlernen und erproben können, ohne dass Fehler wirklich zu Buche schlagen, gibt es schon lange. Die WBS Akademie hat das tradierte Lernformat zur Nachricht
Artikel Analyse-Tool
Analyse-Tool

Spielerische Lagebeurteilung und Ideen­findung im Team

In einem Team – etwa einem Führungsteam – unterschiedliche Sichtweisen, Haltungen und Meinungen zu bestimmten Themen – etwa zur Digitalisierung – schnell und klar auf den Punkt zu bringen, kann eine langwierige zur Nachricht
Artikel Gefährdung der Wissensarbeit
Gefährdung der Wissensarbeit

Routineaufgaben nehmen zu viel Zeit in Anspruch

Trotz Fachkräftemangel verbringen Wissensarbeiter viel Zeit mit Routinearbeiten. Das ist das Kernergebnis einer Studie der Gesellschaft für Wissensmanagement (GfWM), des Personaldienstleisters Hays AG zur Nachricht
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