Artikelarchiv von Training aktuell - Magazin für Trainer & Coachs

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												 © Stefanie Diers/www.trainerkoffer.de 
						                                        					
									Serie Systemische Interventionen
									Corona-Future-Camp
								
 Das Gefühl, den Dynamiken eines chaotischen Systems ausgeliefert zu sein, kann sehr belastend sein – und dürfte derzeit vielen Teams vertraut sein. Eine systemische Übung kann bei der Selbstermächtigung unterstützen: In einer erweiterten Retrospektive hilft sie, den Fokus aufs Machbare zu verschieben und das Gefühl zu wecken, etwas für die eigene Weiterentwicklung zu tun.  zum Artikel 

												 © chriskuddl, Zweisam/photocase.com 
						                                        					
									Trainingsspitze
									Message statt Plattitüde
								
 Ein Großteil der Vorträge, die gehalten werden, endet mit der immer gleichen Floskel: „Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit!“ Rhetorik-Experte Peter Daiser geht das gegen den Strich. Denn so verschenken Vortragende nicht nur die Chance, ihre Kernbotschaft am Ende noch einmal zu verankern, sondern diskreditieren auch indirekt ihre Leistung.  zum Artikel 

												 © Screenshot 
						                                        					
									Termintipp
									TrainCamp 2021
								
 Am Donnerstag, den 17. Juni 2021 findet das TrainCamp – das Barcamp für Weiterbildungsprofis – bereits zum fünften Mal statt. Wie schon die vierte Auflage im November 2020 geht das Event online an den Start und wird viel Raum für Interaktion und Inspiration bieten.  zum Artikel 

												 © Screenshot 
						                                        					
									Serie Spiele fürs Live-Online-Training
									Virtuell ans Problem
								
 Live-Online-Spiele werden oft zur Auflockerung in langen Sessions eingesetzt. Dabei können viele von ihnen so viel mehr – etwa dabei unterstützen, Herausforderungen anzugehen und Probleme zu bearbeiten. Trainerin Ina Glüsing stellt zwei solcher Übungen vor.  zum Artikel 

												 © Silvia Balaban 
						                                        					
									Praxistest „75 Coachingkarten: Wirksame Routinen entwickeln“
									Bild für Bild zu guten Gewohnheiten
								
 Spazieren gehen für frische Gedanken oder täglich ausmisten, um zu viel Gerümpel vorzubeugen – gesunde Routinen in den Alltag zu integrieren, kann sich auf alle Lebensbereiche positiv auswirken. Wie gut ein neues Kartenset dabei unterstützen kann, hat Coach Silvia Balaban für Training aktuell getestet.  zum Artikel 

												 © iStock/A_Pobedimskiy 
						                                        					
									Kolumne
									Mehr Mut!
								
 Die Versuchung, Auftraggebern nach dem Mund zu reden, ist in der Beratungsbranche groß. Doch das ist fatal, denn je selbstbestimmter, ehrlicher und oft auch kontroverser man kommuniziert, desto größer ist der Mehrwert für die Kunden. Mehr Mut ist also angesagt.  zum Artikel 

												 © Doris Reich 
						                                        					
									Serie Visualisierungen
									Inhalte häppchenweise präsentieren
								
 Es müssen nicht immer Flipcharts sein: Für Trainings, Beratungen und Coachings sind selbst gestaltete Karten praktisch und wunderbar flexibel einsetzbar. Welche Vorteile sie bringen und wie sie sich anwenden lassen, erklärt Visualisierungsspezialistin Doris Reich.  zum Artikel 

												 © Hans Scherhaufer 
						                                        					
									Institut im Interview
									„Theater als ein Instrument nutzen“
								
 Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal improzess zum 20-jährigen ­Jubiläum.  zum Artikel 

												 © iStock/Mykyta Dolmatov 
						                                        					
									Trendstudie – WeiterbildungsSzene Deutschland 2021
									Wo Didaktik auf Tücken der Technik trifft
								
 „Kurz und knackig” – so lautet seit jeher der vordringlichste Wunsch der Auftraggeber an ein Präsenztraining. „Noch kürzer und knackiger” heißt es nunmehr, wenn es um die Konzeption von Online-Trainings geht. Die Trendstudie des Verlags managerSeminare ging der Frage nach, wie gut Weiterbildungsprofessionals Technik, Zeitdruck und Didaktik unter einen Hut bringen und wo sie die Grenzen ausmachen.  zum Artikel 

												 © Roan Lavery/Unsplash 
						                                        					
									Persönlichkeitspsychologie für Coachs
									Extreme Entwicklungsbegleitung
								
 Coaching ist keine Therapie und wird es auch nie sein. Dennoch gibt es Berührungspunkte zwischen beiden Beratungsformen. Denn die Grenzen zwischen extremen Persönlichkeitsstilen und Persönlichkeitsstörungen sind oft fließend. Und darauf sollten sich gute Coachs einstellen können, finden Bettina Hafner und Gudula Ritz. Wie das gelingen kann, erklären die beiden Psychologinnen in einem neuen Buch.  zum Artikel 

												 © Stefanie Diers/www.trainerkoffer.de 
						                                        					
									Serie Systemische Interventionen
									Das Team-Johari
								
 Die Selbst- und die Fremdwahrnehmung können sich nicht nur bei Individuen, sondern auch bei Teams unterscheiden. Ein Abgleich kann hier sinnvoll sein, um Missverständnisse und Unzufriedenheit zu vermeiden. Dabei hilft die Abwandlung eines Methoden-Klassikers: das Johari-Fenster für Teams.  zum Artikel 

												 © Erik Händeler 
						                                        					
									Interview mit Siegfried Haider
									„Die Menschen aus den Homeoffices locken“
								
 Corona setzt die Veranstaltungsbranche unter Druck. Vieles läuft aktuell digital ab, doch wie wird es in Zukunft weitergehen? Training aktuell hat dazu mit Speaking-Experte Siegfried Haider gesprochen.  zum Artikel 

												 © peterschreiber.media / Adobe Stock 
						                                        					
									Hybride Bildungssettings 
									Zwischen den Räumen
								
 Nach der Krise werden sich Weiterbildner vermehrt fragen: „In Präsenz oder doch lieber virtuell?“ – „Hybrid!“, sollte hier laut Nele Hirsch die Antwort sein. Die Bildungswissenschaftlerin erklärt, wie hybrides Lernen gestaltet werden kann und die Verknüpfung von Präsenz- und Online-Räumen gelingt.  zum Artikel 

												 © chriskuddl, Zweisam/photocase.com 
						                                        					
									Trainingsspitze
									Bei Unzufriedenheit Geld zurück?
								
 Beraterinnen und Berater sollten nur dann bezahlt werden, wenn ihre Konzepte einem Unternehmen den gewünschten Erfolg bringen, so eine populäre Forderung. Eine Mechanikerin wird ja auch nur dann bezahlt, wenn das Auto wieder fährt. Warum dieser Vergleich hinkt und eine erfolgsabhängige Bezahlung in der Beratung keinen Sinn macht, erklärt Organisationssoziologe Stefan Kühl.   zum Artikel 

												 © Screenshot 'Flourister' 
						                                        					
									Praxistest „Flourister“
									Step by Step zum Lernerfolg
								
 Lernenden ein maßgeschneidertes Lern-Ökosystem anbieten – das soll Weiterbildnern mit „Flourister“ ermöglicht werden. Welche Funktionen die Software bietet und wie einfach sie sich bedienen lässt, hat Trainingsdesignerin Anna Langheiter für Training aktuell getestet.  zum Artikel 

												 © Screenshot 
						                                        					
									Serie Spiele fürs Live-Online-Training
									Spielerisch entspannen
								
 Rückenschmerzen, trockene Augen und die sogenannte Zoom-Fatigue: Wer viel vor dem Bildschirm sitzt, spürt das oft am eigenen Körper. Trainerin Janine Domnick zeigt, wie sich im Live-Online-Training mit einfachen Übungen Körper und Augen entlasten lassen.  zum Artikel 

												 © iStock/A_Pobedimskiy 
						                                        					
									Kolumne
									Zwischen Reiz und Reaktion
								
 Ein Coaching-Klient schlägt jeden guten Rat in den Wind, eine Seminarteilnehmerin motzt: Es gibt Situationen, in denen Weiterbildner am liebsten aus der Haut fahren würden. Doch auf einen Reiz muss nicht immer eine automatische Reaktion folgen. Wer sich den Raum dafür nimmt, kann reflektiert agieren und damit Freiheit gewinnen.  zum Artikel 

												 © Brigitte Seibold 
						                                        					
									Serie Visualisierungstipps
									Lebendige Figuren zu Papier bringen
								
 Eigentlich braucht man sie für fast jede Visualisierung: Menschen. Einfache, schnell zu skizzierende Typen, Figuren, die sich bewegen können und Emotionen haben. In der Kombination mit Objekten können viele Themen so dargestellt werden. Wie Figuren zu Papier gebracht werden, verrät Visualisierungsexpertin Brigitte Seibold.  zum Artikel 

												 © HumorKom 
						                                        					
									Institut im Interview
									Humor als Ressource
								
 Jeden Monat gibt Training aktuell einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu ­reflektieren. Diesmal HumorKom zum zehnjährigen ­Jubiläum.  zum Artikel 

												 © iStock/vladwel 
						                                        					
									Trendstudie – WeiterbildungsSzene Deutschland 2021
									Digital ist das neue Normal
								
 2020 – das Jahr, in dem sich die Weiterbildungsbranche mit ihren eigenen Schlagworten konfrontiert sah: „Transformation”, „Disruption”, „VUKA-Kompetenzen”, „Resilienz”, „Digitalisierung” – das alles war nun plötzlich von ihr gefordert. Hat sie die Krise als Chance genutzt? Die Ergebnisse aus der jährlichen Trendstudie des Verlags managerSeminare geben zumindest Grund zur Hoffnung. Die Branche hat verstanden: „Walk what you talk!”  zum Artikel 
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