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Artikel Corporate Happiness Kongress
Corporate Happiness Kongress

Wie geht Firmen-Glück?

Firmeninhaber, Geschäftsführer und Personaler, die sich zum Jahreswechsel das Ziel gesetzt haben, mehr für das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter zu tun, können sich am 2. Februar 2013 in München für diese zur Nachricht
Artikel Anti-Stress-Portal
Anti-Stress-Portal

Hilfe zur Hilfe und Selbsthilfe

Stress, Überbelastung, Burnout – kaum ein Thema der Arbeitswelt besitzt derzeit mehr Brisanz als das der psychischen Gesundheit. Während bereits viele Großunternehmen reagiert haben und mit Programmen zur Nachricht
Artikel Führungskompetenz auf dem Benediktushof
Führungskompetenz auf dem Benediktushof

Neue Akademie für gewissenhafte Manager

Angesichts einer instabilen Welt sehnen sich viele Führungskräfte nach innerer Sta­bilität. Finden sollen sie die im nächsten Jahr im fränkischen Dorf Holzkirchen bei Würzburg. Dort nämlich – genauer gesagt: zur Nachricht
Artikel Manager-Experiment
Erfahrung macht dumm – zumindest in Bezug auf die Einschätzung der eigenen Fähigkeiten. Diesen Schluss lässt eine Untersuchung zu, für die Forscher der Ludwig-Maximilians-Universität München 166 IT-Manager zur Nachricht
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Die Berater Frank M. Scheelen, Andreas E. Steinmann und Detlef Schmidt haben gemeinsam eine neue Unternehmensberatung an den Start gebracht: die Firma St. Gallen Competence Consulting, eine Division der zur Nachricht
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Wenn Mitarbeiter auf dem Schlauch stehen, kann das daran liegen, dass sie gerade einen ärgerlichen Kunden am Telefon hatten. Diese Vermutung lässt ein Experiment zu, dass die Psychologin Anat Rafaeli von zur Nachricht
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Das Deutsche Institut für Erwachsenenbildung – Leibniz Zentrum für Lebenslanges Lernen (DIE) in Bonn hat einen neuen Direktor: Josef Schrader, Professor für Erziehungswissenschaft am Institut für Erziehungswissenschaft zur Nachricht
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Einen Hattrick hat der Nürnberger Schindlerhof beim Ludwig-Erhard-Preis 2012 hingelegt: Das Seminarhotel errang in der Kategorie 'Kleine Organisationen' den Preis bereits zum dritten Mal – nach einer Auszeichnung zur Nachricht
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Der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater (BDU) will nicht von seinem Präsidenten Antonio Schnieder lassen. Der Aufsichtsratsvorsitzende der Capgemini Deutschland GmbH wurde Ende November 2012 einstimmig zur Nachricht
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Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP), Düsseldorf, hat eine neue Geschäftsführerin: Katharina Heuer. Die Diplomvolkswirtin, die 18 Jahre lang in strategischen und operativen Funktionen des zur Nachricht
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58 Prozent der Manager würden auch mit einer mittelschweren Erkältung am Arbeitsplatz auflaufen. Das geht aus einer Umfrage der Personalberatung LAB & Company unter 381 Managern hervor. Nur neun Prozent zur Nachricht
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Die systemische Unternehmensberatung osb International Consulting AG mit Standorten in Wien, Berlin, Hamburg und Tübingen hat einen neuen Vorstand: den Wiener Unternehmensberater, bisherigen osb-Partner zur Nachricht
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Das ist sympathisch. Endlich sollen wir mal nicht von Mafiosi oder Kriegsfeldherren fürs Management lernen, sondern uns Lernanstöße von Lupinen, Lilien und Lärchen holen, sprich: uns außergewöhnlich von zur Nachricht
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Zerknautschter Mantel, verwuselte Frisur, schlechte Rasur, aber eine hervorragende Beobachtungsgabe und Menschenkenntnis. So kennen TV-Zuschauer Inspektor Columbo, Hauptfigur der gleichnamigen Kultkrimiserie. zur Nachricht
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Der Wunsch, Stress abzubauen oder zu vermeiden, rangiert auf der Prioritätenliste der Deutschen für 2013 ganz oben. 59 Prozent der 3.000 Personen, die Forsa für das DAK-Gesundheitsbarometer befragt hat, zur Nachricht
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Viel reisende Führungskräfte, die reichlich auf ihrem Smartphone tippen, häufig das Navi nutzen oder auf einem kleinen tragbaren Kompaktcomputer (PDA) arbeiten, könnten sich für diese Erfindung interessieren: zur Nachricht
Artikel Stressoforscher Patrick Kury im Interview
Stressoforscher Patrick Kury im Interview

'Früher fuhr man zur Kur, heute optimiert man sich'

Der Markt der Anti-Stress-Trainings ist kaum zu überblicken. Gleichzeitig klagen die Menschen immer mehr über Stress und die Folgen. Stecken sie in der Selbstoptimierungsfalle? Der Schweizer Historiker zur Nachricht
Artikel Laufbahnforschung
Es wird immer noch gefahndet. Und zwar nach den Gründen für den geringen Frauenanteil in den Managementetagen deutscher Unternehmen. Wie sich die Ergebnisse je nach Forschungsfokus verschieben können, zur Nachricht
Artikel Studie Change Management
Der Wille ist da, Fähigkeiten fehlen. Dieses zugespitzte Fazit lässt sich aus der aktuellen Capgemini Change-Management-Studie ziehen, für die das Be­ratungsunternehmen über 150 Manager aus Deutschland, zur Nachricht
Artikel Personalauswahl 2.0
Passt der Bewerber zur Unternehmenskultur? Das erschließt sich Personalern – wenn überhaupt – meist erst nach einem ausführlichen Einstellungsgespräch. Wissenschaftler der Hochschule für Ökonomie und Management zur Nachricht
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