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									Deutschland ist Projektland									Wandel der Arbeitsweisen
								
								Projektarbeit gilt als typisches Wesensmerkmal von Arbeit 4.0, als Arbeitsform der Zukunft. In Deutschland ist die Arbeit im Projekt laut einer repräsentativen Studie der Deutschen Gesellschaft für Projektmanagement  zur Nachricht
							
									Optimismus steigert nicht die geistige Leistungsfähigkeit									Zuversicht und Erfolg
								
								Die Wirkung von Optimismus sollte man nicht zu optimistisch einschätzen. Dieses Fazit lässt sich aus einer aktuellen Studie ziehen, nach der es keinen Einfluss auf die geistige Leistungsfähigkeit hat,  zur Nachricht
							
									Gesetzentwurf zur Gender-Pay-Gap									Frauen sollen Gehaltshöhen von Kollegen erfragen dürfen
								
								Die Frauenquote war das bisher dickste Brett ihrer Amtszeit, jetzt hat sich Manuela Schwesig daran gemacht, das nächste zu bohren: Die Familienministerin hat einen Gesetzentwurf für mehr Lohngerechtigkeit  zur Nachricht
							
																		Ausstellung über historische Frauenarbeit
								
								Das Chemieunternehmen Evonik blickt in einer firmeneigenen Ausstellung unter dem Titel VerSIErt auf 109 Jahre Berufstätigkeit von Frauen im Konzern zurück. Die erste Frau im Betrieb war eine Sekretärin:  zur Nachricht
							
									Leistung kontinuierlich kommentieren									Cloudbasierter Feedback-Service
								
								Kontinuierliches Feedback wird zum festen Bestandteil des Arbeitsalltages im Unternehmen – das ist das Versprechen des Online-Systems Loopline. Bei diesem handelt es sich um eine cloudbasierte Software-as-a-Service-Lösung,  zur Nachricht
							
									Einführung in die Digitalisierung									Seminarangebot für KMU
								
								Es gibt Mittelständler, die glauben, in Sachen Digitalisierung up to date zu sein, weil ihr Betrieb eine Website hat. So zumindest die Erfahrung von Michael Schwienbacher, Alexander Sattler und Stefan  zur Nachricht
							
									Teamgefühl									Singen schweißt besonders schnell zusammen
								
								'Al-le Jah-re wie-der ...' singen die Mitarbeiter auf vielen Weihnachtsfeiern gemeinsam Lieder. Dass es aus Unternehmensperspektive durchaus Sinn machen kann, häufiger gemeinsam zu trällern, legt eine  zur Nachricht
							
																		Jay Cross ist tot
								
								Jay Cross, einer der bekanntesten Experten für digitales Lernen weltweit, ist im November 2015 verstorben. Der US-Amerikaner hat mit seinen Ideen die Entwicklung des computerbasierten Lernens maßgeblich  zur Nachricht
							
																		Maschinen sollen empathisch werden
								
								Wieder mal einen Wutanfall erlitten, weil die Technik nicht so wollte, wie man selbst? Zusammenstöße dieser Art zwischen Mensch und Maschine sind in Zukunft womöglich Schnee von gestern. Zumindest wird  zur Nachricht
							
									Neues Berufsbild									Marketing und Verkauf in Personalunion
								
								Verkaufs- und Marketingexperten beobachten die Entwicklung seit Jahren: Im Online-Geschäft lösen sich die Grenzen zwischen ihren Disziplinen zunehmend auf. 'Die klassischen Marketingaufgaben – den Markt  zur Nachricht
							
									Arbeitnehmerbedürfnisse									Manager kennen größten Mitarbeiterwunsch nicht
								
								Was ist der größte Wunsch Ihrer Mitarbeiter? 'Flexiblere Arbeitszeiten', antwortete mehr als jeder zweite der 200 Manager, die der Personaldienstleister Robert Half befragt hat. Tatsächlich steht aber  zur Nachricht
							
																		Querdenken quergedacht
								
								Querdenken ist ein weiter Begriff. Zumindest, wenn man es daran bemisst, welche Promis der Münchener Querdenker Club Ende November 2015 mit einem Ehrenpreis für ihr Andersdenken ausgezeichnet hat. Anlässlich  zur Nachricht
							
																		Goebel geht, Fanta kommt
								
								Wolfgang Goebel, Personalvorstand bei McDonald’s Deutschland, steigt aus. Goebel wird das Unternehmen zum 31. März 2016 verlassen, um in einer Non-Profit-Organisation zu arbeiten. Er habe stets vorgehabt,  zur Nachricht
							
																		29 %
								
								29 % aller Befragten führen ihren Stress vor allem auf Geldsorgen zurück. Der Druck, den sie sich selbst machen, nannten im internationalen Schnitt 27 Prozent der Befragten als Hauptstressor – zwar  zur Nachricht
							
																		Projektmanager des Jahres
								
								Manches versandete Großprojekt hätte einen wie ihn gut gebrauchen können: Stefan Mülstegen, Senior Manager für Logistikprojekte bei der Hellmann Worldwide Logistics GmbH & Co. KG in Osnabrück. Mülstegen  zur Nachricht
							
																		23 %
								
								23 % der Deutschen bezeichnen den Druck, den sie sich selbst machen, als ihren größten Stressor. Das ist eines der Ergebnisse einer Untersuchung, in deren Rahmen das Marktforschungsinstitut GFK 1.500  zur Nachricht
							
																		Arbeiten im Liegen
								
								Sich zurücklehnen, die Beine hochlegen und ganz entspannt … arbeiten. Möglich ist das mit der Arbeitsstation Altwork des gleichnamigen US-Start-ups. Sie sieht aus wie ein futuristischer Zahnarztstuhl mit  zur Nachricht
							
																		Arbeitende Mütter
								
								Schlüsselkind mit miesen Noten? Das Klischee, dass Kinder berufstätiger Frauen schlecht in der Schule sind, stimmt nicht. Stattdessen ist das Gegenteil der Fall – behauptet jedenfalls die Konrad Adenauer  zur Nachricht
							
																		Lehren in Kampfgeist
								
								Die Hamburger Unternehmensberatung Pawlic Consultants hat den ehemaligen Zehnkämpfer und Vize-Olympia-Sieger Frank Busemann unter Vertrag genommen. Busemann wird unter dem Dach der Consultingfirma Vorträge  zur Nachricht
							
																		Gefährliche Arbeit
								
								Was haben Zahnärzte und Müllmänner gemeinsam? Das Renommee bestimmt nicht, aber einen potenziell gesundheitsschädigenden Job. Im Fall des Zahnarztes sogar den ungesündesten überhaupt – zumindest in den  zur Nachricht
							
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