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									expert battle									Brauchen wir ein Gesetz für Lohngerechtigkeit?
								
								Bundesfamilienministerin Manuela Schwesig will gegen die Lohnunterschiede zwischen den Geschlechtern vorgehen. Bis Ende 2016 soll ein 'Gesetz für mehr Lohngerechtigkeit zwischen Frauen und Männern'kommen.  zur Nachricht
							
									Arbeitnehmerbedürfnisse weltweit									Flexibilität und Lernen auf Platz eins
								
								Der Dienstwagen galt lange als das Statussymbol schlechthin. Doch die Bedürfnisse der Arbeitnehmer haben sich verändert. Auf welche Ansprüche sich Arbeitgeber zukünftig einstellen müssen, um im weltweiten  zur Nachricht
							
									Technologie-Trends im Bildungssektor									Lernen wird individueller
								
								Wer über Google etwas sucht und kauft, erhält danach Werbung für ähnliche Produkte. Möglich ist dies durch Daten, die Google über jeden User sammelt. Ein ähnliches Prinzip machen sich Learning Analytics  zur Nachricht
							
									Frauen im Vorstand und Aufsichtsrat									Topmanagerinnen wertvoller als Topmanager
								
								In den Vorständen und Aufsichtsräten erfolgreicher Unternehmen sitzen im Schnitt mehr Frauen als in denen weniger erfolgreicher Firmen, wie Studien zeigen. Die Frage nach der Henne und dem Ei konnte bislang  zur Nachricht
							
									Mentales Training									Führungsseminar mit Tiefgang
								
								Um Veränderungen herbeizuführen, lohnt es sich manchmal, in den Untergrund zu gehen. So das Credo hinter einem neuen Seminarangebot des Schweizer Trainingsunternehmens Intuition Minds.  zur Nachricht
							
									Analysetool für Unternehmen									Future-Fitness feststellen
								
								Sind wir als Unternehmen zukunftsfähig? Ein neues Tool will über diese Frage Aufschluss geben: der Future Work Navigator. Das Befragungswerkzeug, das unter Ägide von Professor Ruth Stock-Homburg, Leiterin  zur Nachricht
							
									Kongress									Konzepte für die Zukunft der Bildung
								
								Wie gelingt Integration? Was kann dem Fachkräftemangel entgegengesetzt werden? Und wie gestalten wir Transformationsprozesse? Diese und weitere aktuell drängende Fragen sollen auf dem EduAction Bildungsgipfel  zur Nachricht
							
									Zertifikatslehrgang									Trainer-Know-how für Führungskräfte
								
								Führungskräfte sollen auch Coachs und Trainer ihrer Mitarbeiter sein. Aber deshalb gleich eine Trainerausbildung absolvieren? Kann durchaus sinnvoll sein, – findet zumindest die Kölner Gedankentanken Akademie  zur Nachricht
							
									Konferenz Digitale Transformation									Schlau machen für den Wandel
								
								Die digitale Transformation ist im vollen Gange – und allerorten wird sich Gedanken um die Folgen und den bestmöglichen Umgang gemacht. Führungskräften, die nach Ideen und praktischen Tipps suchen, könnte  zur Nachricht
							
																		53%
								
								53% ... der Angestellten sind mit ihrem Arbeitsplatz zufrieden – zwei Prozent mehr als noch 2015. Dementsprechend ist auch die Wechselbereitschaft leicht (um einen Prozentpunkt) gesunken:  zur Nachricht
							
									Mitarbeiterstruktur									Unternehmen bauen ihre Belegschaften um
								
								Die Unternehmen in Deutschland schrauben intensiv an der Zusammensetzung ihrer Belegschaften. Jedes zweite plant in nächster Zeit wesentliche Veränderungen bei der Mitarbeiterstruktur, acht von zehn haben  zur Nachricht
							
																		Ausgezeichnete Seelenstärke
								
								Das Pharma-Unternehmen AbbVie, der Technologiekonzern Linde AG, die Cateringfirma Compass Group, der Pflegedienst Lagama GmbH und Manuel von Vultejus, Personalleiter der Schott AG: Sie alle sind Ende März  zur Nachricht
							
									Orientierungstool für das Change Management									Verfahrene Veränderungsprojekte auf Spur bringen
								
								In der Komplexität vieler Change-Projekte geht die Orientierung leicht verloren. Mit einem neuen Tool will die Beratungsfirma Flow Consulting aus Celle gegensteuern: Der Change-Navigator soll Wandelverantwortlichen  zur Nachricht
							
									Führungsverhalten									Führungsnachwuchs stellt Chefs schlechtes Zeugnis aus
								
								Erfahrene Manager schätzen ihr eigenes Führungsverhalten ziemlich positiv ein, die für sie arbeitenden Nachwuchsführungskräfte sehen das anders. Diese Diskrepanz zeigt eine Studie auf, für die das Allensbach-Institut  zur Nachricht
							
																		Dämme gegen die Akademiker-Schwemme
								
								Das deutsche Bildungssystem produziert zu viele verkopfte Akademiker und zu wenige kompetente Praktiker. So sieht es zumindest die Vereinigung der hessischen Unternehmerverbände (VhU). Bei der Präsentation  zur Nachricht
							
																		Profis des Bildungs­managements geehrt
								
								Was haben so unterschiedliche Organisationen wie die Motel One Hotelgruppe, Wallstabe & Schneider – ein kleiner Betrieb für Dichtungstechnik –, der Industriekonzern Areva, der mittelständische Kunststoffhersteller  zur Nachricht
							
																		CEO bezahlt Mitarbeiter fürs Schlafen
								
								Zumindest eine Berufsgruppe lässt diese Meldung vermutlich nicht gut schlafen: die Datenschützer. Mark Bertolini, CEO der US-Krankenversicherung Aetna, Fitnessfan und Gesundheitsfreak, zahlt Mitarbeitern,  zur Nachricht
							
																		Innovationspreis für Führungsapp
								
								Das Assistenz-System für Führungskräfte LEADA ist in der Kategorie Apps mit dem Innovationspreis-IT 2016 bedacht worden. Vergeben wurde der Preis von der Initiative Mittelstand in Zusammenarbeit unter  zur Nachricht
							
																		Weiterbildungsstipendien für Frauen
								
								Die ESMT European School of Management and Technology in Berlin setzt sich für die Frauenförderung ein. Die Managementschmiede vergibt Seminarstipendien an Frauen in Führungspositionen. Voraussetzung:  zur Nachricht
							
																		Blüten der Kompetenzforschung:
								
								Wie kommt man möglichst kompetent rüber? Allen, die sich das fragen, griff das Info-Portal Business Insider Deutschland im März 2016 mit Tipps fürs Eindruckschinden unter die Arme, durch wissenschaftliche  zur Nachricht
							
 Seite:
                                     
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