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Artikel Personalauswahl
Kleine und mittelständische Unternehmen in Deutschland ziehen das persönliche Bewerbermanagement automatisierten Prozessen vor. Das ergab eine Studie des Personalberatungsunternehmens Hype, für die 230 zur Nachricht
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Der Bereich Weiterbildung an der ESMT (European School of Management and Technology) in Berlin steht unter neuer Leitung: Seit dem 1. Januar 2018 ist Norbert Sack Dean of Executive Education der Privathochschule. zur Nachricht
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Im Senat der Wirtschaft Deutschland gibt es seit Januar 2018 einen Ethikbeirat der Unternehmen. Vorsitzender ist der Wirtschaftsethiker Ulf D. Posé. Der Senat der Wirtschaft ist ein Verband von Wirtschafts- zur Nachricht
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Immer mehr Väter wünschen sich eine verbesserte Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Aus diesem Grund hat das Unternehmensnetzwerk Erfolgsfaktor Familie den Leitfaden 'Väter und Vereinbarkeit' für eine zur Nachricht
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Die Pleite-Airline Air Berlin ist eingestellt, wesentliche Teile wurden von Easyjet und der Deutschen Lufthansa übernommen – und auch Air Berlins ehemalige Personalchefin Martina Niemann ist seit dem 1. zur Nachricht
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Wie digital ist mein Unternehmen? Wer eine Antwort auf diese Frage sucht, kann jetzt einen kostenlosen Online Self Check durchführen, der von der Telekom im Rahmen der Studie 'Digitalisierungsindex Mittelstand' zur Nachricht
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Obst sorgt für gute Laune im Büro. Das ist das Ergebnis einer Umfrage des Obstlieferanten Fruitful Office unter 500 Angestellten, die regelmäßig Früchte im Büro bereitgestellt bekommen. Über die Hälfte zur Nachricht
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Wissen im Chat-Format – das verspricht ein neues Lerntool von Fischer, Knoblauch & Co. 'Dori' heißt die Web-Applikation, die ähnlich funktioniert wie WhatsApp, Instagram oder Snapchat und die besonders zur Nachricht
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Zupackend, optimistisch und erfolgreich – so sieht sich die Weiterbildner- und Speaker-Szene gern. Da passt es, dass beim US-amerikanischen Branchen-Top-Event, der 'International Conference and Exposition' zur Nachricht
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Der Anteil der weiblichen Vorstände in DAX-Unternehmen steigt. Waren 2009 weniger als ein Prozent der Vorstandsmitglieder Frauen, sind es 2017 immerhin schon 13 Prozent. Damit sind derzeit 27 von insgesamt zur Nachricht
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sind häufig mehr als nur Kollegen. Jeder vierte deutsche Arbeitnehmer hat sich schon mal am Arbeitsplatz verliebt, jeder sechste hatte sogar bereits eine Affäre. Das ist das Ergebnis einer Studie des Karriere-Netzwerks zur Nachricht
Artikel Verhaltensforschung
Manager werten Fakten aus und wägen Alternativen ab, bevor sie entscheiden – so lautet die gängige Vorstellung. Mit der Realität hat diese Annahme allerdings wenig zu tun, sagt Christian Chlupsa. Seit zur Nachricht
Artikel Talentmanagement
Talentmanagement

Verstaubtes Verständnis

Das Talentmanagement fällt in vielen Unternehmen aus der Zeit. Obwohl in einer Welt, in der es auf Agilität und Innovationskraft ankommt, jeder einzelne Mitarbeiter zählt und dementsprechend gefördert zur Nachricht
Artikel Bewerbermangel
Knapp zwei Drittel der deutschen Unternehmen geben an, dass sie nicht genügend Bewerbungen von qualifizierten Fach- und Führungskräften erhalten. Aus diesem Grund greifen sie auf neue Methoden zur Mitarbeiterrekrutierung zur Nachricht
Artikel Lean-Kongress
Wer am 8. März 2018 zum zweitägigen Event LeanAroundTheClock nach Mannheim reist, sollte ausgeschlafen sein. Denn der Name der Veranstaltung ist Programm: Nahezu rund um die Uhr geht es um den Lean-Ansatz zur Nachricht
Artikel Diversity im Management
26 Prozent. So hoch – oder besser: gering – fiel der Frauenanteil unter den Führungskräften der obersten Ebene in der deutschen Privatwirtschaft im Jahr 2016 aus. Etwas erfreulicher stellte sich die Lage zur Nachricht
Artikel Neues Rollenverständnis
Neues Rollenverständnis

Weniger Druck für Mittelmanager

Mittelmanager, die in ihren Teams als Berater und Entwickler fungieren, können besser mit Belastungen umgehen als Manager mit klassischem Rollenverständnis. Das ist das Kernergebnis der Untersuchung 'Führungsbarometer zur Nachricht
Artikel Neue Veranstaltung
Wie entsteht Innovation an den Kontaktpunkten zum Markt, und auf welche Weise kann gleichzeitig ein agiler Wandel vorangebracht werden? Antworten auf diese Frage erhalten Führungskräfte, Berater und Projektverantwortliche zur Nachricht
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92%

... der Bundesbürger stimmen der Aussage zu, dass im Zusammenhang mit der Digitalisierung lebenslanges Lernen immer wichtiger wird. Das hat der Digitalverband Bitkom mit einer Umfrage unter 1.010 Bürgern zur Nachricht
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Hilti, Neumüller, WGfS – Pflegen mit Herz und Verstand, Bio Seehotel Zeulenroda, Bayer Supply Center Grenzach und Aggerverband – so heißen die Firmen, die Anfang Dezember 2017 mit einem Corporate Health zur Nachricht
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