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Artikel
Warum sollten sich Führungskräfte mit den Zehn Geboten beschäftigen? Sie finden dort einfache wie tiefgründige Antworten, die ihnen helfen, durch den komplexen Managementalltag zu navigieren. Davon sind zur Nachricht
Artikel
Jeder fünfte Berufstätige hatte schon einmal Sex am Arbeitsplatz. Das ist das Ergebnis einer Studie, für die der Playboy 1.500 Männer befragt hat. Rund ein Drittel von diesen gab an, sich mit einer Kollegin zur Nachricht
Artikel Anti-Burnout-Reisen für Manager
Anti-Burnout-Reisen für Manager

Sekt oder Selters?

Burnout-Betroffene werden oft auf Reisen geschickt. Die fremde Umgebung soll helfen, Abstand vom Alltag zu gewinnen, zu reflektieren und erste Änderungen im Denken und Verhalten auszutesten. Wie unterschiedlich zur Nachricht
Artikel Weltweite Erhebung
Unternehmen, die Personalthemen gekonnt managen, sind wirtschaftlich erfolgreicher als Firmen mit geringerer HR-Kompetenz. Das ist das Kernergebnis einer Studie, für die die Boston Consulting Group (BCG) zur Nachricht
Artikel Diversity-Forschung
Diversity-Forschung

Einseitige Vielfalt

Unter Managern gehört es heute zum guten Ton, ein Loblied auf die Vielfalt zu singen. Schließlich erweitert es den potenziellen Talentpool eines Unternehmens, wenn es bisher vernachlässigte Mitarbeitergruppen zur Nachricht
Artikel Soziales Engagement deutscher Unternehmen
Soziales Engagement deutscher Unternehmen

Kleine und mittlere Firmen sind am großzügigsten

11,2 Milliarden Euro. So hoch ist die Summe, die deutsche Unternehmen im Jahr 2011 über die gesetzlichen Vorgaben hinaus für soziale Zwecke investiert haben. Das geht aus einer Erhebung unter dem Titel zur Nachricht
Artikel HR-Kommunikation
HR-Kommunikation

Verschenkte Chancen

Knochentrockene Auflistungen ohne viel Aussagekraft – daraus besteht im Wesentlichen die Personalberichterstattung der DAX-30-Konzerne. Die Düsseldorfer Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft Ernst zur Nachricht
Artikel Status-Experiment
Dass Führungskräfte eher zur Selbstüberschätzung neigen als Beschäftigte mit weniger Verantwortung, gilt in der Führungsforschung als ausgemacht. Worüber in diesem Kontext allerdings nach wie vor diskutiert zur Nachricht
Artikel Kongress zur quartären Bildung
Kongress zur quartären Bildung

Uni für Manager

Hochschule und Wirtschaft zusammenbringen und die akademische Weiterbildung vorantreiben – das ist das Ziel des Quartera Kongresses, der vom 22. bis 23. November 2012 in Berlin stattfindet. Wirtschaftsvertreter zur Nachricht
Artikel BDVT-Honorarempfehlungen
BDVT-Honorarempfehlungen

Welchen Wert hat Weiterbildung?

Den angemessenen Wert einer komplexen Dienstleistung zu ermitteln, ist eine anspruchsvolle Aufgabe – da machen Training und Coaching keine Ausnahme. 'Einkäufer haben teilweise keine konkreten oder unrealistische zur Nachricht
Artikel Seminarreihe Nachhaltigkeitsmanagement
Seminarreihe Nachhaltigkeitsmanagement

Breiter Blick, gezielter Einsatz

Auch Unternehmen, die Nachhaltigkeit wichtig finden, tun sich mitunter schwer damit, das Thema umzusetzen. Das liegt nicht zuletzt an der Unschärfe des Begriffs: Soll man unter Nachhaltigkeit nur den verantwortungsvollen zur Nachricht
Artikel Kundenkommunikation via Web 2.0
Kundenkommunikation via Web 2.0

Mobile Apps sind Stiefkinder

Bei der Kundenkommunikation via Web 2.0 konzentrieren sich Unternehmen zu sehr auf Social Media und vernachlässigen mobile Kanäle und andere neue Kommunikationsformen. Das ist das Ergebnis einer Studie zur Nachricht
Artikel Verhaltensexperiment
Verhaltensexperiment

Ehrlichkeit entspannt

Eben die Verabredung zum Businesslunch unter einem Vorwand absagen, kurz den Chef über den Projektfortschritt anflunkern und dann den quasselnden Kollegen per Notlüge aus dem Büro bugsieren. Gerade im zur Nachricht
Artikel Neue Web-Akademie
An Personalverantwortliche, die beim Talentmanagement dazulernen wollen, richtet sich eine neue Online-Akademie. Ins Leben gerufen hat sie das Unternehmen Lumesse, Düsseldorf, das seit 25 Jahren Großunternehmen zur Nachricht
Artikel 2. Deutscher Mentorentag
2. Deutscher Mentorentag

Talken über Talente

Wofür interessieren sich Topmanager genauso wie Unternehmensberater, Trainer, Sportfunktionäre und Politiker? Antwort: dafür, wie verborgene Talente von Menschen entdeckt und entwickelt werden können. zur Nachricht
Artikel Studie zur Manager-Leistungsfähigkeit
Studie zur Manager-Leistungsfähigkeit

Final total vital

Mit Managern ist es wie mit Käse: Ihr Optimum erreichen sie erst an einem bestimmten Reifepunkt. Laut einer Untersuchung der Universität Haifa entwickeln sich Manager im Verlauf ihrer Karriere jedenfalls zur Nachricht
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Cristián Gàlvez, Markus Hofmann, Slatco Sterzenbach, Bernhard Wolff und René Borbonus wollen es ihren Kunden leicht machen. Wer einen der fünf Keynote Speaker gebucht hat und mit ihm zufrieden war, soll zur Nachricht
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Roger D. Fisher ist tot. Der ehemalige Professor für Rechtswissenschaften an der Harvard University starb am 25. August 2012 im Alter von 90 Jahren in Hanover, New Hampshire. Fisher war Gründer und Direktor zur Nachricht
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Thomas Burzler ist tot. Der 49-jährige Verkaufstrainer aus Friedberg erlitt Anfang August 2012 einen tödlichen Motorradunfall. Damit verliert die deutsche Vertriebstrainer-Szene einen ihrer profiliertesten zur Nachricht
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Das Elternhaus hilft bei der Karriere. Wer sich nämlich bei Jobverlust im Alter von 20 Jahren nicht wieder bei Mama und Papa einquartiert, der verdient sechs Jahre später im Schnitt 25 Prozent weniger zur Nachricht
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