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																		Neuer GSA-Präsident
								
								Die German Speakers Association (GSA) hat einen neuen Präsidenten. Im September 2013 löste Andreas Buhr die bisherige Präsidentin Gaby S. Graupner ab. Er wird den Posten bis 2015 innehaben. Der Gründer  zur Nachricht
							
																		Hervorragende Redner
								
								Für Redetalente sind es zwei ruhmreiche Tage gewesen: Wie jedes Jahr zeichnete die German Speakers Association (GSA) anlässlich ihrer Convention, Anfang September 2013 in München, wieder Meister des gelungenen  zur Nachricht
							
																		App fürs Offline-Sein
								
								Es erinnert ein wenig an Rauchentwöhnung mit Nikotinpflästerchen. Ausgerechnet eine neue App für Android soll demnächst helfen, sich als Smartphone-User aus der Non-Stop-Erreichbarkeit zu befreien. Offtime  zur Nachricht
							
																		Managerin des Jahres: Ines Kolmsee
								
								Ines Kolmsee, Vorstandsvorsitzende der SKW Stahl-Metallurgie AG aus Unterneukirchen, ist von der Großbäckerei Mestemacher Gruppe im September 2013 zur Managerin des Jahres gekürt worden. Kolmsee wurde  zur Nachricht
							
																		Wunschsprung
								
								Thomas Klüh lehnt sich weit aus dem Fenster – oder eher: dem Flugzeug. Der Emotionscoach aus Grünstadt lässt Coachingkunden mit dem Fallschirm aus 3.000 bis 4.000 Metern Höhe abspringen. Die starken Glücksgefühle,  zur Nachricht
							
																		Ausgezeichnete Weiterbildung für Versicherungleute
								
								Mit dem InnoWard 2013 des Berufsbildungswerks der Deutschen Versicherungswirtschaft sind in der Kategorie Personalentwicklung und Qualifizierung im September 2013 drei Betriebe geehrt worden: Ein Preis  zur Nachricht
							
																		Bürowelten zum Blättern
								
								Lichtdurchflutete Lofts, durch die sich freischwebende Treppen schwingen, knatschbunte Hallen mit futuristischem Mobiliar, plüschige Räume, in denen dicke Retro-Teppiche nicht nur auf dem Boden liegen,  zur Nachricht
							
																		Führungsalltag im Weltall
								
								'Der Weltraum, unendliche Weiten, wir schreiben das Jahr 2029 ...' Moment, 2029? Die USS Enterprise düst doch viel weiter in der Zukunft durchs All? Stimmt, nur gehört das Intro nicht zu einer Star-Trek-Folge,  zur Nachricht
							
																		Blau machen wir nicht!
								
								Blaumachen ist für die meisten Arbeitnehmer tabu, wie eine Studie des Karriereportals CareerBuilder zeigt. Mehr als zwei Drittel der 2.000 befragten Portalnutzer gaben an, dass sie allein schon deshalb  zur Nachricht
							
									Interview über gute und schlechte Führung									'Viele Chefs müssen nachsitzen'
								
								Vor drei Jahren machte Jörg Knoblauch von sich reden, als er forderte: Minderleister raus aus den Firmen! Jetzt provoziert der Berater mit einem neuen Buch. Titel: Die Chef-Falle. Tenor: Die Führungskräfte  zur Nachricht
							
									Leistungsfähigkeit									Ältere Mitarbeiter performen zuverlässig
								
								Unternehmen mögen zwar betonen, dass sie auf die Arbeitskraft älterer Mitarbeiter nicht mehr verzichten können. Doch zumindest unterschwellig glauben viele, dass in späteren Lebensjahren auf die kognitive  zur Nachricht
							
									Lünendonk-Studie zum Beratermarkt 2012									Umsatzplus mit wenig Personal
								
								Beratungsunternehmen in Deutschland haben keine Probleme mit ihren Umsätzen, wohl aber mit dem Personal. Das geht aus der Erhebung „Führende Management­beratungs-Unternehmen in Deutschland“ des Kaufbeurener  zur Nachricht
							
									Karriereforschung									Macht macht beliebt
								
								Was ist verantwortlich für den Status und die Popularität einer Führungskraft? Ist es die Persönlichkeit? Liegt es daran, von welcher Motivation sich der Chef treiben lässt, ob er leistungs-, team- oder  zur Nachricht
							
									Marketing-Bootcamp									Von Limbeck lernen
								
								Wie lernt es sich am besten? Von Vorbildern, die da sind, wo man selbst hin will. Diesem Prinzip folgt eine Veranstaltung von und mit Martin Limbeck. Der Hardselling-Experte, bekannt aus TV-Shows und Fernsehreportagen,  zur Nachricht
							
									Langzeitstudie zu Persönlichkeitsstrukturen									Rebellische Jugendliche werden eher Unternehmer
								
								Jugendliche, die zu rebellischem Verhalten neigen, entscheiden sich mit größerer Wahrscheinlichkeit im späteren Leben für die Laufbahn des Unternehmers als angepasste. Zu diesem Ergebnis kommt eine gemeinsame  zur Nachricht
							
									Employer Branding Check									Zeugnis für die Online-Aktivität
								
								Mit dem Eintritt jüngerer Generationen in den Arbeitsmarkt wird digitales Employer Branding immer wichtiger. Unternehmen können mit einem neuen Analyse-Verfahren nun überprüfen lassen, wie gut ihr digitales  zur Nachricht
							
									Neue Executive School									Weiterdenken mit der F.A.Z.
								
								Mit ambitionierten Programmen steigt die F.A.Z. Executive School in den Weiterbildungsmarkt ein. Das Angebot des Frankfurter Instituts trägt das Motto 'Weiter.Denken'. Neben offenen und firmeninternen  zur Nachricht
							
									Resilienz-Kongress Wien und Engelberger Symposium									Scheitern lernen
								
								Um den Umgang mit Niederlagen und Rückschlägen drehen sich im Herbst gleich zwei prominent besetzte Kongresse. Auf dem Resilienz-Kongress vom 4. bis 6. Oktober in Wien steht die Frage im Mittelpunkt: Wie  zur Nachricht
							
									Neues Qualifizierungsprogramm									Leistungsorientiert lernen
								
								Unternehmen leistungsstark zu machen sollte aus Sicht der Saaman AG das Ziel jedweder Führungskräfte-, Team- und Organisationsentwicklung sein. Das Freiburger Consulting- und Trainingsunternehmen hat daher  zur Nachricht
							
									Bedeutung von Karriereperspektiven									Zufriedene Mitarbeiter würden wechseln
								
								Dass zufriedene Mitarbeiter eine höhere Unternehmensbindung haben als unzufriedene, liegt auf der Hand. Trotzdem ist Zufriedenheit kein Garant dafür, dass Mitarbeiter im Unternehmen verbleiben, wie eine  zur Nachricht
							
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