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Übersicht AnsprechpartnerDrei jeweils zweitägige Module zum Thema ‚Agiles Führen‘, bereits fertig vorbereitet, jeweils in sich abgeschlossen und dabei aufeinander aufbauend. Sie erhalten drei Konzepte etwa zum halben Preis der drei Einzelkonzepte. Besonders günstig für Mitglieder von Training aktuell: Sie erhalten das Gesamtpaket nochmal um 100 EUR günstiger.
Ihre Vorteile
Mehr zu den Inhalten
Dieses Konzept enthält einen Trainerleitfaden, ca. 600 PPT-Charts mit Traineranleitungen, Trainingsablauf, Flipcharts, Handouts, Infos, Online-Ressourcen für 6 Trainingstage.
Das Training soll Führungskräfte unterstützen, in ihrem Führungsalltag erfolgreich zu sein. Sie aktivieren ihren Antrieb, etwas bewegen und gestalten zu wollen, und erkennen hinderliche Muster. Auch Unsicherheit in Zeiten der Disruption und Veränderung, die den einen oder
anderen Selbstzweifel erzeugen, wollen geklärt werden. Hier setzt dieses Training an. Es werden Methoden, Werkzeuge und Tools interaktiv vermittelt, die Führungskräfte in der Führungspraxis sofort anwenden können, um sich selbst und ihre Mitarbeitenden zu stärken. Außerdem erhalten sie wertvolle Tipps und Wissensinputs zu den Themen Scrum, Change, Agilität, Selbstorganisation, Leadership und Management. Die
Reflexionen und der intensive Austausch regen dazu an, die persönliche Situation, das eigene Verhalten zu hinterfragen und aus gewohnten Denkmustern auszusteigen. Denn die Persönlichkeitsentwicklung einer Führungskraft – und hier vor allem die Fähigkeit zur Selbstreflexion – ist einer der Schlüssel zum Erfolg.
In diesem Training geht es auch darum, die intrinsische Motivation zu stärken und mit einer offenen Haltung Herausforderungen anzugehen, dem Mut, Neues auszuprobieren, und dem Vertrauen, dass die gemachten Erfahrungen die TeilnehmerInnen weiterbringen. Denn erst wenn
Führungskräfte den Entwicklungsprozess vorleben, werden ihnen die Mitarbeitenden folgen. Erfolgreiche Führungskräfte arbeiten an und mit sich, um die Veränderungen in die Welt zu bringen.
Sie erhalten die Einzelmodule über jeweils zwei Trainingstage für eine zusammenhängende Entwicklung. Außerdem wird Ihnen ein vollständiger, erprobter Ablaufplan für ein 3-Tages-Konzept zur Verfügung gestellt, dessen Inhalte aus diversen Einzelelementen der drei Module zusammengesetzt ist. Kein lästiges Ausprobieren, kein Abwägen, sondern einfach den Dreierpack laden und fertig ist Ihr 3-Tages-Angebot. Oder Sie setzen Einzelelemente für Kurzworkshops ein oder ergänzen die bestehenden Inhalte mit eigenen Input-Modulen - ganz nach Bedarf Ihrer Teilnehmerschaft.
Inhalte des Gesamtpakets der drei Module und Drei-Tages-Seminar
Seminarablauf Modul 1: Agile Arbeitswelt und die Führung im Wandel
Tag 1
Tag 2
Seminarablauf Modul 2: Selbstorganisation und die Kompetenzen der Zukunft
Tag 1
Tag 2
Seminarablauf Modul 3: Mindset und konkrete agile Werkzeuge
Tag 1
Tag 2
Seminarablauf Drei-Tages-Seminar
Tag 1: Agile Arbeitswelt und die Führung im Wandel
Tag 2: Selbstorganisation & die Kompetenzen der Zukunft
Tag 3: Mindset und konkrete agile Werkzeuge
Leser- und Pressestimmen
TA-Fazit: Ein sehr umfangreiches, fundiertes und hervorragend aufbereitetes Seminarpaket.
Katrin Greßer und Renate Freisler bieten hierzu in Form von drei Modulen ein umfangreiches Materialpaket, mit dem sich drei Mal zwei Trainingstage gestalten lassen. Die Inhalte sind systematisch und nachvollziehbar aufgebaut. (...) Besonders interessant sind die Hinweise auf einschlägige Videos die spezielle agile Themen noch einmal darstellen.
Aus der detaillierten Rezension von Hubert Kuhn in der Zeitschrift Training aktuell. März 2021
Mehr kann man eigentlich nicht bieten, wenn man jemandem viel Arbeit zur Vorbereitung eines klassischen Trainings abnehmen möchte. (...) Und sicher lässt sich vieles davon in einem Online-Training einsetzen.
Beim Stichwort Übungen wird es für Trainer so richtig interessant. Öffnet man eins der Module, erhält man einen detaillierten Trainingsplan in Form einer Word-Tabelle, wobei die letzte Spalte die jeweilige Übung, das Arbeitsblatt oder die Präsentation zum Anklicken enthält. Das Schöne daran: All diese Unterlagen lassen sich vom Layout her anpassen oder auch inhaltlich bearbeiten, so dass jeder Trainer dem Ganzen seinen persönlichen Stempel aufdrücken kann. (...) Für mich steht fest, dass ich in den zahlreichen Unterlagen noch häufiger herumstöbern werde.
Aus der detaillierten Rezension von Johannes Thönneßen auf dem Fachportal managementwissenonline.de
Die beiden Autorinnen stellen ein hochwertiges und ausgefeiltes Trainingskonzept zur Verfügung.
Das Material ist umfangreich und bietet somit für den erfahrenden Trainer die Möglichkeit seine eigenen Schwerpunkte zu integrieren bzw. anders zu setzen. Alles ist inhaltlich, übersichtlich, visuell und grafisch toll aufbereitet und lädt zum Lernen ein. (...) Rechne ich die Vorbereitungszeit für die Konzeptionierung eines 6 Tage Trainings erscheint mir der Preis absolut vertretbar. Für den erfahrenen Trainer ist ein Teil des Materials auch für andere Trainings nutzbar, sodass auf diese Art ein weiterer Mehrwert entsteht.
Aus der Rezension von Bertram Kasper auf dem Fachportal Socialnet
Die beiden Autorinnen stellen ein hochwertiges und ausgefeiltes Trainingskonzept zur Verfügung.
Das Material ist umfangreich und bietet somit für den erfahrenden Trainer die Möglichkeit seine eigenen Schwerpunkte zu integrieren bzw. anders zu setzen. Alles ist inhaltlich, übersichtlich, visuell und grafisch toll aufbereitet und lädt zum Lernen ein. (...) Rechne ich die Vorbereitungszeit für die Konzeptionierung eines 6 Tage Trainings erscheint mir der Preis absolut vertretbar. Für den erfahrenen Trainer ist ein Teil des Materials auch für andere Trainings nutzbar, sodass auf diese Art ein weiterer Mehrwert entsteht.
Aus der Rezension von Bertram Kasper auf dem Fachportal Socialnet
Wer das Ready-to-start-Gesamtpaket einsetzt, kann sich über die intensive und ausgeklügelte Vorarbeit freuen,...
denn Sie erhalten detailgetreue Ablaufskizzen, Arbeitsblätter, Flipcharts, Powerpoints, Transferhilfen, Teilnehmer-Handouts dazu Trainer-Input sowie einen Trainer-Leitfaden (...) Es entsteht eine Leichtigkeit, ein filigranes Lernnetz, das Lust auf mehr macht und diskret versteht, Inhalte zu verfestigen.
Isabel Hammermann-Merker auf der Facebookseite des Verbandes QRC Qualitätsring Coaching
Folgende Download-Ressourcen können Sie mithilfe des entsprechenden Links abrufen. Eine Anleitung zum Herunterladen der Download-Ressourcen finden Sie hier.
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