Tools aus der Praxis für Training, Beratung und Coaching

Gruppengröße
1-2 Teilnehmer
Seminargruppe (bis 12 Tln)
Großgruppe

Vorbereitungsaufwand
gering
mittel
hoch

Zeit, Dauer
bis 15 Min.
bis 90 Min.
über 90 Min.

793 Tools gefunden

                         
                    Online-Seminar-Tool: Wer kann das sein?
                  
Die Teilnehmer verfassen ein kleines Rätsel in Form eines Vierzeilers von sich. Der Seminarleiter veröffentlicht die Rätsel und die Teilnehmer können nun raten, wer hinter welchem Vierzeiler steckt. Die Tipps gehen an den ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
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Die Teilnehmer verfassen ein kleines Rätsel in Form eines Vierzeilers von sich. Der Seminarleiter veröffentlicht die Rätsel und die Teilnehmer können nun raten, wer hinter welchem Vierzeiler steckt. Die Tipps gehen an den ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Namen-Feedback
                  
Jeder Teilnehmer bildet aus den Buchstaben seines Namens einen Satz, der das Seminar beschreibt. Diese Sätze sind meistens sehr einprägsam und bleiben den Teilnehmern lange in Erinnerung.  zum Tool 
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Jeder Teilnehmer bildet aus den Buchstaben seines Namens einen Satz, der das Seminar beschreibt. Diese Sätze sind meistens sehr einprägsam und bleiben den Teilnehmern lange in Erinnerung.  zum Tool 
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                    Rollenspiel: Die Orangenplantage
                  
In Dreier- bzw. Vierergruppen müssen die Teilnehmer über den An- und Verkauf von Orangen verhandeln, wobei sich jeder an seine Vorgaben halten muss. Ziel ist es, eine Win-Win-Situation durch eine möglichst hohe Kooperationsbereitschaft ...  zum Tool 
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In Dreier- bzw. Vierergruppen müssen die Teilnehmer über den An- und Verkauf von Orangen verhandeln, wobei sich jeder an seine Vorgaben halten muss. Ziel ist es, eine Win-Win-Situation durch eine möglichst hohe Kooperationsbereitschaft ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Elchtest
                  
Die Teilnehmer nennen ihre Widerstände und helfen sich gegenseitig, Lösungen zu finden. Wenn der Elchtest zum Abschluss eines Themas dient, wird er im Sinne einer kollegialen Beratung genutzt. Wenn man den Elchtest als Vertiefung ...  zum Tool 
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Die Teilnehmer nennen ihre Widerstände und helfen sich gegenseitig, Lösungen zu finden. Wenn der Elchtest zum Abschluss eines Themas dient, wird er im Sinne einer kollegialen Beratung genutzt. Wenn man den Elchtest als Vertiefung ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Miteinander oder gegeneinander
                  
Der Trainer legt ein Seil in die Mitte und fordert die Teilnehmenden auf, etwas mit diesem Seil zu tun. Bei dieser Übung ist nicht wichtig, was die Teilnehmenden mit dem Seil machen, sondern wie sie sich verhalten. Die Seminarleitung ...  zum Tool 
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Der Trainer legt ein Seil in die Mitte und fordert die Teilnehmenden auf, etwas mit diesem Seil zu tun. Bei dieser Übung ist nicht wichtig, was die Teilnehmenden mit dem Seil machen, sondern wie sie sich verhalten. Die Seminarleitung ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Rätselhafte Dreiecke
                  
Zwei theoretisch identische Figuren unterscheiden sich auf merkwürdige Weise... Die Teilnehmer bilden Kleingruppen und versuchen, das Rätsel zu lösen. - Diese Übung trainiert das analytische Denken, demonstriert Wahrnehmungs- ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: IPC - Go west
                  
Basis für die Übung ist der InnovationsPotential-Compass (IPC) mit vier unterschiedlichen Orientierungen: 1. Aufklärer, 2. Visionär, 3. Controller und 4. Umsetzer. Diese Interaktionsübung bewegt die Teilnehmer zum intensiven ...  zum Tool 
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Basis für die Übung ist der InnovationsPotential-Compass (IPC) mit vier unterschiedlichen Orientierungen: 1. Aufklärer, 2. Visionär, 3. Controller und 4. Umsetzer. Diese Interaktionsübung bewegt die Teilnehmer zum intensiven ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Bekanntschaftsanzeige
                  
Das Trainingsspiel 'Bekanntschaftsanzeige' eignet sich besonders gut als 'Icebreaker', d.h. als Einstiegsspiel, um einen ersten Kontakt zwischen den Seminarteilnehmern herzustellen. Um dies zu erreichen stellt sich jeder ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Das Trainingsspiel 'Bekanntschaftsanzeige' eignet sich besonders gut als 'Icebreaker', d.h. als Einstiegsspiel, um einen ersten Kontakt zwischen den Seminarteilnehmern herzustellen. Um dies zu erreichen stellt sich jeder ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Karten rücken
                  
  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Labyrinth
                  
Ihre Teilnehmer sollen einen imaginären, von Ihnen festgelegten und für Außenstehende nicht erkennbaren 'Weg' durch ein Labyrinth finden. Nur wenn die Gruppe eine gemeinsame Lösungs- und Merkstrategie entwickelt, kann sie ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Ihre Teilnehmer sollen einen imaginären, von Ihnen festgelegten und für Außenstehende nicht erkennbaren 'Weg' durch ein Labyrinth finden. Nur wenn die Gruppe eine gemeinsame Lösungs- und Merkstrategie entwickelt, kann sie ...  zum Tool 
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