Verlieben im Unternehmen erlaubt

Wenn das Personal erst mal anfängt, miteinander anzubändeln, dann herrscht Sodom und Gomorrah - jedenfalls aus Sicht der Handelskette Wal-Mart, die ihren 12.500 deutschen Mitarbeitern via Code of Conduct das Flirten und Ineinanderverlieben am Arbeitsplatz verbieten wollte. Ebenfalls untersagte Wal-Mart der Belegschaft per Ethikrichtlinie 'lüsterne Blicke' und Ähnliches - und forderte vermeintlich Betroffene auf, angebliche Büro-Sittenstrolche anonym zu verpfeifen.

Pfui Teufel, befand indes das Landesarbeitsgericht Düsseldorf in zweiter Instanz: Es kippte die 'Verbotene-Liebe-Richtlinie' und erlegte dem Unternehmen auf, die übrigen Richtlinien mit dem Betriebsrat zu verhandeln.