Inhalt:- VUKA-Welt: Welche Umfeldbedingungen Führung heute zu einem schwierigen Geschäft machen
- VUKA meets VOPA: Welche Prinzipien eine geeignete Antwort auf das zunehmend sprunghafte, unsichere, komplexe und widersprüchliche Umfeld sind
- Alte Aufgaben, neu angegangen: Warum Digital Leadership nicht bedeutet, andere Dinge zu tun als bisher, sondern klassische Führungsaufgaben anders anzugehen
- Von Zieldefinition bis Innovationskultur: Wie sich durch die Orientierung an den VOPA-Prinzipien der Führungsjob ändert
Zentrale Botschaft:Alles auf Anfang? So scheint die Führungsdevise unter den Bedingungen einer zunehmend von Wandel, Ungewissheit, Unsicherheit, Komplexität und Widersprüchlichkeit geprägten Welt zu lauten. Aber im Grundsatz bleibt Führung immer gleich. Auch heute noch müssen Führungskräfte Strategien entwickeln, Ziele setzen, diverse Führungsinstrumente einsetzen. Nur: Wie sie das tun – mit welchem Mindset dahinter und unter Anwendung welcher Ansätze und Tools –, das muss sich ändern.
Extras:- Ãœbersicht: Mitmachformate als VOPA-Hebel
- Tutorial: Führen nach VOPA-Prinzipien
- Lesetipps
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