Sinnvolle Regelung oder Bevormundung? Immer mehr Unternehmen wollen ihre Mitarbeiter vor der Erreichbarkeit nach Feierabend schützen. Doch wollen diese das überhaupt? Wir interessieren uns für Ihre Ansicht, die wir – wie immer anonym – auswerten wollen. Unter den Einsendern verlosen wir drei Büchergutscheine im Wert von 100 bzw. 50 Euro.
