Potenziale fördern

Die Potenzialförderung fristet, wie auch die Potenzialanalyse als deren Voraussetzung, in vielen Unternehmen ein Mauerblümchendasein – sicherlich zu Unrecht. Denn wer sich engagierte und motivierte Mitarbeitende wünscht, wer Erfolg mit seinem Team haben will, der sollte die Förderung im Auge behalten.

In diesem Selbstlernangebot klären Sie für sich die folgenden Fragen:

• Welche Möglichkeiten der Potenzialförderung gibt es?
• Wie setzen Sie sie ein?
• Wie bereiten Sie Mitarbeitende gezielt auf neue Aufgaben vor?

Abfolge und didaktische Elemente der Units sind standardisiert: persönliche Einordnung, Inputs, Handlungsempfehlungen, Beispiele, Tabellen, Reflexionselemente, Zusammenfassung, Umsetzungsvereinbarung, Lern-Check.