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Studie zu KVP: Je größer die Motivation, desto geringer die Kosten

Mit dem kontinuierlichen Verbesserungsprozeß in der deutschen Industrie befaßt sich eine Studie, die die Agamus Consult im Auftrag von Otto Wolff von Amerongen durchführte. Die Rolle der Führungskraft im KVP ist demnach folgende:
Fazit: Je besser sich die Entwicklung der qualitativen Faktoren, wie Motivation, Zusammenarbeit, Betriebsklima etc. darstellt, desto besser entwickeln sich auch die quantitative Faktoren, wie zum Beispiel Kostensenkung oder Produktivitätssteigerung.

Autor(en): (eab)
Quelle: Training aktuell 08/96, August 1996

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