Personalführung in turbulenten Zeiten: Konferenz zum Change Management

Die Mitarbeiter als Träger von Veränderungen stehen im Mittelpunkt der Change Management-Konferenz vom 18. bis 19. Januar 1999 in Wiesbaden. Themen sind u.a. die Rolle der Personal- und Organisationsentwicklung, Veränderungstreiber und -barrieren sowie das organisationale Lernen.
Der Veranstalter Management Circle wendet sich mit dem Kongreß vor allem an Unternehmen, die gerade in turbulenten Zeiten - sprich: Privatisierungen, Fusionen oder internationale Kooperationen - stecken. Referenten sind neben dem Zukunftsforscher John Hormann Personaler großer Unternehmen wie Daimler-Benz, IBM oder Deutsche Bank.
Die Teilnahmegebühr beträgt 2.595 Mark. Wer das anschließende Vertiefungsseminar mitbucht, zahlt insgesamt 3.690 Mark.