GABAL: Herbstsymposium findet trotz geringer Teilnehmerzahlen statt

Es scheint schon fast zur Regel zu werden: Die GABAL, Gesellschaft zur Förderung Anwendungsorientierter Betriebswirtschaft und Aktiver Lehrmethoden, plant ein Symposium für die Mitglieder - nur keiner will teilnehmen. Bereits zum wiederholten Mal nämlich hat die GABAL Probleme, genügend Teilnehmer zusammenzubekommen.
Nachdem das für den 11./12. April 1997 geplante Frühjahrssymposium in Chemnitz aufgrund von lediglich 35 Anmeldungen abgesagt werden mußte und ebenso die für den 21./22. Juni 1997 geplante 'Visionssitzung' - ganze vier Personen hatten ihre Teilnahme zugesagt - ausgefallen ist, soll das Herbstsymposium am 19./20. September 1997 in Kassel zum Themenbereich Change Management nun durchgezogen werden. Aber auch diesmal stimmt die Teilnehmerzahl nachdenklich: Bis zum Anmeldeschluß am 28. August hatten erst 26 Mitglieder zugesagt.
Die Erinnerungsbriefe von Wolfgang Neumann, Sprecher des GABAL-Vorstands, klingen inzwischen eher wie Bittgesuche denn wie Einladungen: 'Was können/sollen wir anbieten, damit wir unsere Mitglieder für GABAL-Symposien interessieren?' Die Hauptgründe für die Absage des Smposiums im Frühjahr waren Terminüberschneidungen, weite Anreise und damit hohe Kosten. Dieses hat man versucht zu ändern: Das Herbstsymposium findet an einem zentralen Ort, in Kassel, statt, der Termin ist seit einem Jahr bekannt, das Thema Change Management ist aktuell und dürfte nach Ansicht Neumanns alle Mitglieder betreffen. Offensichtlich ist dem jedoch nicht so ...
Auf jeden Fall können sich die 26 angemeldeten Teilnehmer nun ganz besonders intensiv dem Thema Veränderungsprozesse widmen. Auf dem Programm stehen neben Vorstandswahlen und Satzungsänderung Referate und Workshops rund um`s Thema 'Lernende Organisation': angefangen bei den KAOS-Piloten bis hin zu Lernlandkarten, einer Möglichkeit zur Einbindung von Mitarbeitern.