Der Internet-gestützte Personalprozess

Wie haben sich Personalprozesse durch das Internet verändert? Dieser Frage haben Dr. Claus von Campenhausen von der Accenture GmbH, München, und Dr. Michael Hies vom Personaldienstleister e-fellows.net, München, einen 15-seitigen Aufsatz gewidmet. In ihrem Beitrag untersuchen sie jeden einzelnen Abschnitt des personalwirtschaftlichen Lebenszykluses: von der Personalbeschaffung über die Personalentwicklung bis zur Personalfreisetzung. Der Aufsatz ist kostenlos zu beziehen unter michael.hies@firm.e-fellows.net.