Wenn Frauen in Führung gehen wollen - müssen sie zusammenhalten

Am Zickenterror scheint was dran zu sein. Jedenfalls hat jetzt eine Umfrage der Unternehmensberatung German Consulting Group unter 80 weiblichen Führungskräften Unrühmliches über die Weiblichkeit in Deutschlands Teppich-Etagen zu Tage gefördert. Der Studie zufolge bekundeten erstaunliche 75 Prozent der Managerinnen, dass sie vor allem durch Kolleginnen massiv am Aufstieg gehindert werden. Die Männer im Management schließen sich dagegen zu Bündnissen zusammen und puschen sich - so sehen es die Frauen - gegenseitig nach oben.