Neues Karriereportal für Personaler

Personaler surfen auf der Suche nach geeigneten Kandidaten von Berufs wegen häufiger durch Online-Stellenbörsen. Der E-Recruitment-Anbieter StepStone hat nun ein Jobportal auf den Markt gebracht, mit dessen Hilfe sie ihre eigene Karriere voranbringen können: Der 'HR-Channel' bietet Stellenangebote und Karrieretipps speziell für Personaler und HR-Spezialisten. Als Kooperationspartner sind das Personaler-Netzwerk hrm.de und die Vergütungsberatung Personalmarkt eingebunden. Letztere wartet mit einem kleinen Zusatzangebot auf: Wer sich auf den Seiten des HR-Channels registrieren lässt, kann die Gehaltsdatenbank von Personalmarkt mit einer Vergünstigung von 20 Prozent nutzen. Daneben bietet der HR-Channel ein auf den ersten Blick skurril anmutendes Special: HR-Spezialisten haben die Möglichkeit, Vorlagen für Bewerbungsanschreiben und Lebensläufe herunterzuladen. 'Obwohl Personaler in puncto Bewerbungen schreiben eigentlich fit sein müssten, werden die Muster-Anschreiben nach den Jobangeboten und den Gehaltslisten tatsächlich am meisten angeklickt', schmunzelt Sascha Theisen von der StepStone Deutschland AG. Mit dem HR-Channel hat StepStone das insgesamt achte auf ein Berufsfeld zugeschnittene Karriereportal online geschaltet.