Neue Station im Dorint Novotel Outdoor-Trainingspark: Projektmanagement- und Team-Training im Sandkasten

Dorint Novotel Krefeld, Außengelände: Aus einem zehn mal 12 Meter großen Geviert voller Sand dringen Satzfetzen herüber. 'Tschuldigung, kannst Du mir mal den Eimer rüberreichen?' 'Bitte sehr. Ach Mist. Jetzt hab ich fast meinen Burgeingang kaputt gemacht.' Aha, da tummeln sich wohl Kinder von Hotelgästen im Sandkasten... Doch weit gefehlt, ein genauerer Blick enthüllt: Es sind gestandene Erwachsene, die im Sand hocken und zusammenspachteln, was das Zeug hält: Tierkörper, Menschen und Gebäude...

Der vermeintliche Sandkasten ist nämlich gar nicht zur Kinderbespaßung gedacht, sondern steht im Dienste der Weiterbildung. Es handelt sich um eine neue Station des hoteleigenen Outdoor-Trainingsparks: die so genannte Sandakademie. Betreut wird sie vom Ratinger Seminaranbieter AWZ, der ein ähnliches Trainingsrefugium bereits seit 2004 an seinem Firmenstandort betreibt. Und zwar mit zunehmendem Erfolg, wie AWZ-Geschäftsführer Axel W. Zundler betont. 'Obwohl viele zunächst skeptisch sind, merken sie bald: Der Sandkasten ist geradezu ideal, wenn es darum geht, sich als Team zusammenzuraufen oder seine Projektmanagement-Kompetenz zu erweitern', glaubt Zundler. Was sich mit dem knirschenden Element z.B. lernen lässt: über den Tellerrand schauen und die Kooperation mit Nachbargruppen suchen, Planung, Vorbereitung und Ausführung aufeinander abstimmen, kluge Aufgabenverteilung, unvorhergesehene Ereignisse (Einsturz!) gemeinsam bewältigen... Alles wichtige Kompetenzen. Damit die Projektarbeit im Unternehmen eben nicht auf Sand gebaut ist.

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