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371 Ausgaben gefunden
November 1999

Training aktuell Heft 11/99

2. Birkenbihl-Erfolgsforum: 12.000 Teilnehmer spüren Rückenwind, Frankfurter Buchmesse 1999: Leichtverdauliche Weiterbildungskost, Training in der Bahnhofsmission: Manager sollen sich in sozialen Institutionen bewähren, Deutscher Projektmanagement Award 1999: Auszeichnung für schnelle Post, BAW präsentiert Umfrage-Ergebnisse: Gute Noten für staatliche Förderprogramme, Weiterbildung zu Hause: Unternehmen rüsten Mitarbeiter mit PCs aus, UBS AG für vorbildliches Human Resources Management ausgezeichnet, 200 Stunden Online-Lernen: Neue Ausbildung zum Telecoach gestartet, Spieglein, Spieglein an der Wand: Institut testet die Außenwirkung von Mitarbeitern, Interschul/didacta 2000: Trainer können sich auf dem Marktplatz in Aktion zeigen ...
2. Birkenbihl-Erfolgsforum: 12.000 Teilnehmer spüren Rückenwind, Frankfurter Buchmesse 1999: Leichtverdauliche Weiterbildungskost, Training in der Bahnhofsmission: Manager sollen sich in sozialen Institutionen bewähren, Deutscher Projektmanagement Award 1999: Auszeichnung für schnelle Post, BAW präsentiert Umfrage-Ergebnisse: Gute Noten für staatliche Förderprogramme, Weiterbildung zu Hause: Unternehmen rüsten Mitarbeiter mit PCs aus, UBS AG für vorbildliches Human Resources Management ausgezeichnet, 200 Stunden Online-Lernen: Neue Ausbildung zum Telecoach gestartet, Spieglein, Spieglein an der Wand: Institut testet die Außenwirkung von Mitarbeitern, Interschul/didacta 2000: Trainer können sich auf dem Marktplatz in Aktion zeigen ...
Oktober 1999

Training aktuell Heft 10/99

Studie: Unternehmen schätzen an Beratern Fachkompetenz und Vertrauenswürdigkeit, Ausbildung zum BDVT-geprüften Trainer: Anforderungen an Lizenznehmer vorgestellt, For Postgraduates only: Richtlinien für MBA-Programme vorgelegt, Umfrage unter Führungskräften: Mitarbeitern fehlt der Unternehmergeist, Untersuchung: Führungskräfte leiden an Selbstüberschätzung, Medien für Meetings: Studie zur technischen Unterstützung von Besprechungen, Protest gegen Korrekturgesetz: Verbände gründen Bündnis für Selbstständigkeit, Bundesverdienstkreuz am Bande:Trainer für Lebenswerk geehrt, Das Gütesiegel Corporate University: Internationale Konferenz zu neuen Trends, Gut gebrüllt, Löwe: Schauspielausbildung für Manager ...
Studie: Unternehmen schätzen an Beratern Fachkompetenz und Vertrauenswürdigkeit, Ausbildung zum BDVT-geprüften Trainer: Anforderungen an Lizenznehmer vorgestellt, For Postgraduates only: Richtlinien für MBA-Programme vorgelegt, Umfrage unter Führungskräften: Mitarbeitern fehlt der Unternehmergeist, Untersuchung: Führungskräfte leiden an Selbstüberschätzung, Medien für Meetings: Studie zur technischen Unterstützung von Besprechungen, Protest gegen Korrekturgesetz: Verbände gründen Bündnis für Selbstständigkeit, Bundesverdienstkreuz am Bande:Trainer für Lebenswerk geehrt, Das Gütesiegel Corporate University: Internationale Konferenz zu neuen Trends, Gut gebrüllt, Löwe: Schauspielausbildung für Manager ...
September 1999

Training aktuell Heft 09/99

Studie: Europäer befürworten flexible Arbeitszeiten, Befragung: Auf dem Weg zur Spitzezählt Individualität, Blick über die europäische Beraterbranche: Der Boom bei den Consultants hält an, 360°-Feedback: Studie gibt Handlungsempfehlungen für die Praxis, Beratergruppe erstellt Software für virtuelle Lehrveranstaltungen, Softwarepaket zur Personalentwicklung kommt aus den USA nach Deutschland, Online Educa 1999: 1.000 Besucher zum internationalen Branchentreffen erwartet, Leitfaden für Firmen empfiehlt soziales Engagement als Persönlichkeitstraining, 29. Personal-Kolloquium in Köln: Erfolgsstrategien für die Zukunft, Coaching and Mentoring Conference ´99: Benchmarking in London ...
Studie: Europäer befürworten flexible Arbeitszeiten, Befragung: Auf dem Weg zur Spitzezählt Individualität, Blick über die europäische Beraterbranche: Der Boom bei den Consultants hält an, 360°-Feedback: Studie gibt Handlungsempfehlungen für die Praxis, Beratergruppe erstellt Software für virtuelle Lehrveranstaltungen, Softwarepaket zur Personalentwicklung kommt aus den USA nach Deutschland, Online Educa 1999: 1.000 Besucher zum internationalen Branchentreffen erwartet, Leitfaden für Firmen empfiehlt soziales Engagement als Persönlichkeitstraining, 29. Personal-Kolloquium in Köln: Erfolgsstrategien für die Zukunft, Coaching and Mentoring Conference ´99: Benchmarking in London ...
August 1999

Training aktuell Heft 08/99

Neues Qualitätsmanagement-System für die betriebliche Weiterbildung, Lünendonk-Ranking zu Management- Beratungen bestätigt Spitzenreiter von 1997, NLP-Richtlinien überarbeitet: Anforderungen an Lehrtrainer gestiegen, Neurolinguistische Psychotherapie europaweit als Therapiemethode anerkannt, Bundesregierung setzt auf Frauen im Beruf: Initiativen in Wirtschaft, Forschung und Politik, Hamburger Sparkasse mit Initiativpreis Aus- und Weiterbildung ausgezeichnet, IT-Trainingskongreß in Bonn: Erstmals mit Denk- und Lösungswerkstatt, Pekom ´99: Kongreß will den Wert der Personalarbeit neu bestimmen, Frauen sponsern Frauen:Solidarische Qualifizierungsoffensive, Milestone 2000: Sonder-Oscar für vorbildliche Mitarbeiterförderung ...
Neues Qualitätsmanagement-System für die betriebliche Weiterbildung, Lünendonk-Ranking zu Management- Beratungen bestätigt Spitzenreiter von 1997, NLP-Richtlinien überarbeitet: Anforderungen an Lehrtrainer gestiegen, Neurolinguistische Psychotherapie europaweit als Therapiemethode anerkannt, Bundesregierung setzt auf Frauen im Beruf: Initiativen in Wirtschaft, Forschung und Politik, Hamburger Sparkasse mit Initiativpreis Aus- und Weiterbildung ausgezeichnet, IT-Trainingskongreß in Bonn: Erstmals mit Denk- und Lösungswerkstatt, Pekom ´99: Kongreß will den Wert der Personalarbeit neu bestimmen, Frauen sponsern Frauen:Solidarische Qualifizierungsoffensive, Milestone 2000: Sonder-Oscar für vorbildliche Mitarbeiterförderung ...
Juli 1999

Training aktuell Heft 07/99

DGFP-Personalkongreß: Auf der Suche nach dem besseren Manager, ASTD 1999: Die Zukunft der Weiterbildung, Neues Ranking der Weiterbildungsanbieter beruht auf Schätzungen, Wirbel um EU-Bildungsprogramm Leonardo: Projektabwicklung verzögert sich erheblich, Tagungshotels zum Wohlfühlen: Trainer stimmten für Freizeit In und Schindlerhof, Marktstudie: Kleine Firmen kooperieren mit ihren Wettbewerbern, Vom Einsatz der neuen Lerntechnologien: Fortbildung zum TeleNetCoach startet, Umfrage: Versicherungswirtschaft steuert auf einen Führungskräfteengpaß zu, Neues Coaching-Konzept baut aufNeues Coaching-Konzept baut auf die Analyse der Lebensgeschichte, Neue Audio-CDs zur Entspannung ...
DGFP-Personalkongreß: Auf der Suche nach dem besseren Manager, ASTD 1999: Die Zukunft der Weiterbildung, Neues Ranking der Weiterbildungsanbieter beruht auf Schätzungen, Wirbel um EU-Bildungsprogramm Leonardo: Projektabwicklung verzögert sich erheblich, Tagungshotels zum Wohlfühlen: Trainer stimmten für Freizeit In und Schindlerhof, Marktstudie: Kleine Firmen kooperieren mit ihren Wettbewerbern, Vom Einsatz der neuen Lerntechnologien: Fortbildung zum TeleNetCoach startet, Umfrage: Versicherungswirtschaft steuert auf einen Führungskräfteengpaß zu, Neues Coaching-Konzept baut aufNeues Coaching-Konzept baut auf die Analyse der Lebensgeschichte, Neue Audio-CDs zur Entspannung ...
Juni 1999

Training aktuell Heft 06/99

Weiterbildung München `99: Netzwerke und andere Herausforderungen, Deutscher Trainings-Preis 1999: Gold für die Saarbrücker TOP GmbH, Marktübersicht: IT-Schulungen machen Weiterbildungsanbieter groß, Der Computer als erste Hürde: Neue Software sortiert Bewerber vor, Gute Mitarbeiter halten: Datenerhebung soll die Fluktuation eindämmen, Training on Stage: Neues Seminarangebot bringt Sozialkompetenz auf die Bühne, Online-Spezialist plant die totale Vernetzung, Gerichtskosten und Mobbing vermeiden: Neue Ausbildung zum Wirtschaftsmediator, Wirtschafts-Symposium beim Weltkongreß für Psychotherapie in Wien, Neue Ausbildung verbindet Organisations- und Personalentwicklung ...
Weiterbildung München `99: Netzwerke und andere Herausforderungen, Deutscher Trainings-Preis 1999: Gold für die Saarbrücker TOP GmbH, Marktübersicht: IT-Schulungen machen Weiterbildungsanbieter groß, Der Computer als erste Hürde: Neue Software sortiert Bewerber vor, Gute Mitarbeiter halten: Datenerhebung soll die Fluktuation eindämmen, Training on Stage: Neues Seminarangebot bringt Sozialkompetenz auf die Bühne, Online-Spezialist plant die totale Vernetzung, Gerichtskosten und Mobbing vermeiden: Neue Ausbildung zum Wirtschaftsmediator, Wirtschafts-Symposium beim Weltkongreß für Psychotherapie in Wien, Neue Ausbildung verbindet Organisations- und Personalentwicklung ...
Mai 1999

Training aktuell Heft 05/99

Studie in österreichischen Unternehmen: Bedeutung von Seminaren nimmt ab, Studie: Beamte büffeln am meisten, CBT-Umgebungen selbst entwickeln, Neues Train-the-Trainer-Programm zum aktivierenden Lernen, Neue Software zur Moderation virtueller Projektmeetings, Strategien für das Euro-Zeitalter, Einstieg ins Multimediazeitalter: AKAD Hochschulen starten Pilotprojekt, Franchise-Konzept für Trainer zur Gründung einer eigenen Teleschule, Jesus Christus, Manager: Seminar zum Bestseller hat Europa-Premiere, Netzwerk für die Fitneß: FPZ Stiftung verleiht Gütesiegel für Trainingsinstitute ...
Studie in österreichischen Unternehmen: Bedeutung von Seminaren nimmt ab, Studie: Beamte büffeln am meisten, CBT-Umgebungen selbst entwickeln, Neues Train-the-Trainer-Programm zum aktivierenden Lernen, Neue Software zur Moderation virtueller Projektmeetings, Strategien für das Euro-Zeitalter, Einstieg ins Multimediazeitalter: AKAD Hochschulen starten Pilotprojekt, Franchise-Konzept für Trainer zur Gründung einer eigenen Teleschule, Jesus Christus, Manager: Seminar zum Bestseller hat Europa-Premiere, Netzwerk für die Fitneß: FPZ Stiftung verleiht Gütesiegel für Trainingsinstitute ...
April 1999

Training aktuell Heft 04/99

Interschul/didacta 99: Mehr Masse als Klasse, Scheinselbständigkeit: Was kommt mit dem neuen Gesetz auf Trainer zu?, MUWIT `99: Warum Personalentwickler zwischen den Stühlen am besten sitzen, Studie: Die Lernende Organisation als Managementkonzept der Zukunft Studie: Die Lernende Organisation als Managementkonzept der, Personalmanager-Netzwerk setzt auf den angestellten Unternehmer, ProSales`99: BDVT-Trainingspreis erstmals mit 10.000 Mark dotiert, Aktionärinnen gesucht! Frauen-Computer-Schule ruft zur Beteiligung auf, Befragung: Professionelle Selbstdarstellung durch Nutzung eines Multimediaprojektors, Tagung zur Führung in der Lernenden Organisation, Tauschbörse für Trainer und Berater geplant ...
Interschul/didacta 99: Mehr Masse als Klasse, Scheinselbständigkeit: Was kommt mit dem neuen Gesetz auf Trainer zu?, MUWIT `99: Warum Personalentwickler zwischen den Stühlen am besten sitzen, Studie: Die Lernende Organisation als Managementkonzept der Zukunft Studie: Die Lernende Organisation als Managementkonzept der, Personalmanager-Netzwerk setzt auf den angestellten Unternehmer, ProSales`99: BDVT-Trainingspreis erstmals mit 10.000 Mark dotiert, Aktionärinnen gesucht! Frauen-Computer-Schule ruft zur Beteiligung auf, Befragung: Professionelle Selbstdarstellung durch Nutzung eines Multimediaprojektors, Tagung zur Führung in der Lernenden Organisation, Tauschbörse für Trainer und Berater geplant ...
März 1999

Training aktuell Heft 03/99

Learntec `99: Vorbereitung auf den multimedialen Boom, Studie: Feedbacksysteme in Mode, Studie: Offene Seminare als Notnagel bei aktuen Problemen, 15 Milliarden Mark für Bildung und Forschung: Haushalt des Ministeriums erhöht, Umfrage: Veränderungsprojekte müssen den Menschen miteinbeziehen, Neues Führungskräftetraining macht Teilnehmer für den Lehrplan verantwortlich, Edutainment in Unternehmen: neue Fachmesse in Karlsruhe, Schnellkurs in Sachen chinesische Bewegungskunst startet, Vom Sorgentelefon bis zur Krisensitzung: Neues Caring-Programm für Unternehmen, Deutschland ist nahezu Weltmeister im Zertifizieren ...
Learntec `99: Vorbereitung auf den multimedialen Boom, Studie: Feedbacksysteme in Mode, Studie: Offene Seminare als Notnagel bei aktuen Problemen, 15 Milliarden Mark für Bildung und Forschung: Haushalt des Ministeriums erhöht, Umfrage: Veränderungsprojekte müssen den Menschen miteinbeziehen, Neues Führungskräftetraining macht Teilnehmer für den Lehrplan verantwortlich, Edutainment in Unternehmen: neue Fachmesse in Karlsruhe, Schnellkurs in Sachen chinesische Bewegungskunst startet, Vom Sorgentelefon bis zur Krisensitzung: Neues Caring-Programm für Unternehmen, Deutschland ist nahezu Weltmeister im Zertifizieren ...
Februar 1999

Training aktuell Heft 02/99

Seminare bleiben das Hauptgeschäft der Bildungsanbieter, MBA-Studium zum internationalen Unternehmensberater startet, Neue Ausbildung zum Trainingsfachwirt vermittelt breites Methodenspektrum, Studie: Einführung multimedialer Lernsoftware stößt auf Widerstände, Existenzgründung und Europaß: Neues Bildungsprogramm vorgestellt, Neues Curriculum fördert psychologische Handlungskompetenz von Trainern, Muwit´99: Weiterbildung als Business Partner, Wie im richtigen Leben: Neue Plattform ermöglicht Gruppenarbeit im Cyberspace, BDVT-Denkfabrik soll neue Nischen des Trainingsmarkts erschließen, Trendbarometer: Experten sehen virtuelle Unternehmen Realität werden ...
Seminare bleiben das Hauptgeschäft der Bildungsanbieter, MBA-Studium zum internationalen Unternehmensberater startet, Neue Ausbildung zum Trainingsfachwirt vermittelt breites Methodenspektrum, Studie: Einführung multimedialer Lernsoftware stößt auf Widerstände, Existenzgründung und Europaß: Neues Bildungsprogramm vorgestellt, Neues Curriculum fördert psychologische Handlungskompetenz von Trainern, Muwit´99: Weiterbildung als Business Partner, Wie im richtigen Leben: Neue Plattform ermöglicht Gruppenarbeit im Cyberspace, BDVT-Denkfabrik soll neue Nischen des Trainingsmarkts erschließen, Trendbarometer: Experten sehen virtuelle Unternehmen Realität werden ...
Januar 1999

Training aktuell Heft 01/99

Trendanalyse: Schlüsselthemen der Weiterbildung - Prognosen bleiben schwierig, Studie: Chefs fördern Teamgeist zu wenig, Neue Informations-Techniken: Deutschland gut im Rennen, BDU blickt in die Zukunft: Höhenflug der Unternehmensberater-Branche hält an, Assessment Center im Koffer, Neue Software für Trainer zum Erstellen von Seminarmodulen, Arbeitstechnik Internet: Vom Lernen im Netz bis zum Führen virtueller Teams, Klaus Kobjoll gibt sein Wissen über Qualitätsmanagement weiter, Stipendien für Persönlichkeitsseminare, Weiterbildung im Kloster: Zur Kunst des systemischen Managements ...
Trendanalyse: Schlüsselthemen der Weiterbildung - Prognosen bleiben schwierig, Studie: Chefs fördern Teamgeist zu wenig, Neue Informations-Techniken: Deutschland gut im Rennen, BDU blickt in die Zukunft: Höhenflug der Unternehmensberater-Branche hält an, Assessment Center im Koffer, Neue Software für Trainer zum Erstellen von Seminarmodulen, Arbeitstechnik Internet: Vom Lernen im Netz bis zum Führen virtueller Teams, Klaus Kobjoll gibt sein Wissen über Qualitätsmanagement weiter, Stipendien für Persönlichkeitsseminare, Weiterbildung im Kloster: Zur Kunst des systemischen Managements ...
Dezember 1998

Training aktuell Heft 12/98

Erlebnispädagogik auf der BiCom 1998: Vom tieferen Sinn des Kletterns, Handelsrechtsreformgesetz: Zu den Auswirkungen für Trainer, 4. IT-Trainings-Kongreß: Chancen für Tele-Trainer und Psychologen, BDU-Studie: Personalberatung boomt, Befragung: Unternehmen sind unzufrieden mit ihrem Wissensmanagement, Expertenbefragung: Bewerberauswahl lieber noch auf die klassische Tour, Beschäftigungspolitische Leitlinien für 1999: Aktiveres Vorgehen gefragt, Mit BusinessMaps Unternehmensabläufe sichtbar machen, Verantwortliche gesucht! Neue Ausbildung zum Kundenzufriedenheitsmanager, Individuelle Lernprogramme für IT-Anwendungen in zwei Wochen ...
Erlebnispädagogik auf der BiCom 1998: Vom tieferen Sinn des Kletterns, Handelsrechtsreformgesetz: Zu den Auswirkungen für Trainer, 4. IT-Trainings-Kongreß: Chancen für Tele-Trainer und Psychologen, BDU-Studie: Personalberatung boomt, Befragung: Unternehmen sind unzufrieden mit ihrem Wissensmanagement, Expertenbefragung: Bewerberauswahl lieber noch auf die klassische Tour, Beschäftigungspolitische Leitlinien für 1999: Aktiveres Vorgehen gefragt, Mit BusinessMaps Unternehmensabläufe sichtbar machen, Verantwortliche gesucht! Neue Ausbildung zum Kundenzufriedenheitsmanager, Individuelle Lernprogramme für IT-Anwendungen in zwei Wochen ...
November 1998

Training aktuell Heft 11/98

Trendanalyse: Viele Aufträge - kaum Erträge?, Award-Flut 1998: Preise für Qualität, Organisation und Unternehmensführung, Telelearning und Internationalisierung: Bildungs-Delphi bringt kaum Neues, Trainings-Credo aus den USA: Fortbildung zum Improving Performance Profi startet, Focus Management Cup 1998: Einstieg für Neulinge erleichtert, Führungskräfte-Befragung zeigt Zurückhaltung beim Thema Innovation, Vier Töchter für das ILOI: Programm der Akademie liegt bereits vor, Lustige Bilder statt harter Worte: Neues Feedbackinstrument auf dem Markt, Aufruf zum zweiten bundesweiten Lernfest, Beraterinnen-Netzwerk bündelt Frauenpower per E-Mail, Videoconferencing und ISDN ...
Trendanalyse: Viele Aufträge - kaum Erträge?, Award-Flut 1998: Preise für Qualität, Organisation und Unternehmensführung, Telelearning und Internationalisierung: Bildungs-Delphi bringt kaum Neues, Trainings-Credo aus den USA: Fortbildung zum Improving Performance Profi startet, Focus Management Cup 1998: Einstieg für Neulinge erleichtert, Führungskräfte-Befragung zeigt Zurückhaltung beim Thema Innovation, Vier Töchter für das ILOI: Programm der Akademie liegt bereits vor, Lustige Bilder statt harter Worte: Neues Feedbackinstrument auf dem Markt, Aufruf zum zweiten bundesweiten Lernfest, Beraterinnen-Netzwerk bündelt Frauenpower per E-Mail, Videoconferencing und ISDN ...
Oktober 1998

Training aktuell Heft 10/98

Zwischen Information und Improvisation:Theater im Dienst der Wirtschaft, Neue Software zur Personalbeurteilung: Mix aus Test und Assessment Center, Großbritannien auf dem Weg ins Zeitalter des Lernens, Studie: Manager im Griff der Zeitdiebe, Neue Ausbildung für Trainer und Berater: In einem Jahr zum Interkultur-Manager, Erste Norm-Entwürfe für das Jahr 2000 veröffentlicht: Feedback erbeten, Q-Pool 100: Zusammenschluß von Wirtschaftstrainern geplant, Balanced Scorecard: Konferenz soll über neues Managementsystem aufklären, Modellprojekt: Weiterbildung in Häppchen-Form hilft Zeit sparen, Zur Einführung von TQM und Telearbeit:ADAPT-Initiativen in den Startlöchern ...
Zwischen Information und Improvisation:Theater im Dienst der Wirtschaft, Neue Software zur Personalbeurteilung: Mix aus Test und Assessment Center, Großbritannien auf dem Weg ins Zeitalter des Lernens, Studie: Manager im Griff der Zeitdiebe, Neue Ausbildung für Trainer und Berater: In einem Jahr zum Interkultur-Manager, Erste Norm-Entwürfe für das Jahr 2000 veröffentlicht: Feedback erbeten, Q-Pool 100: Zusammenschluß von Wirtschaftstrainern geplant, Balanced Scorecard: Konferenz soll über neues Managementsystem aufklären, Modellprojekt: Weiterbildung in Häppchen-Form hilft Zeit sparen, Zur Einführung von TQM und Telearbeit:ADAPT-Initiativen in den Startlöchern ...
September 1998

Training aktuell Heft 09/98

Messen, Meetings und ihre Motti: Neues von Veranstaltungen im Herbst, Studie: Kunden sind wichtiger als die eigenen Mitarbeiter, My home is my office: Neues rund um das Thema Telearbeit, Finanzierungsmodelle beruflicher Weiterbildung diskutiert, Trainertreffen Deutschland mit Talkrunde und neuem Treffpunkt in Köln, Stellenmarkt: Fast Dreiviertel der Betriebe fordern Sozialkompetenz, Virtuelle Seminarräume zu vermieten, GABAL-Werkstatt: Leichtes Spiel mit Spielen?, CBT trainiert Lerntechniken, Seminare ohne Vorträge ...
Messen, Meetings und ihre Motti: Neues von Veranstaltungen im Herbst, Studie: Kunden sind wichtiger als die eigenen Mitarbeiter, My home is my office: Neues rund um das Thema Telearbeit, Finanzierungsmodelle beruflicher Weiterbildung diskutiert, Trainertreffen Deutschland mit Talkrunde und neuem Treffpunkt in Köln, Stellenmarkt: Fast Dreiviertel der Betriebe fordern Sozialkompetenz, Virtuelle Seminarräume zu vermieten, GABAL-Werkstatt: Leichtes Spiel mit Spielen?, CBT trainiert Lerntechniken, Seminare ohne Vorträge ...
Juli 1998

Training aktuell Heft 07/98

Enquête-Bericht liegt vor: Psychogruppen gefährden Staat und Gesellschaft nicht, Benchmarking in San Francisco: Trends vom ASTD-Jahreskongreß 1998, Kompetenz 1998: Qualität contra Geschwindigkeit, Qualitätssiegel Gutes Lernen eingestellt, Neues Trainingskonzept für Freiberufler: Zertifikat in Sozialkompetenz, IW-Studie: Fremdsprachen im Betrieb werden zur Chefsache, Think-Theatre: Training aktuell lädt zur Gehirn-Gala ein, Tagungshotels zum Wohlfühlen: Gold für Schrammenhoff und Country Park Brehna, Carl Duisberg Gesellschaft zieht Bilanz: Fortbildung für 25.000 Menschen in aller Welt, Videoreihe will Veränderungsbereitschaft bei Mitarbeitern erhöhen ...
Enquête-Bericht liegt vor: Psychogruppen gefährden Staat und Gesellschaft nicht, Benchmarking in San Francisco: Trends vom ASTD-Jahreskongreß 1998, Kompetenz 1998: Qualität contra Geschwindigkeit, Qualitätssiegel Gutes Lernen eingestellt, Neues Trainingskonzept für Freiberufler: Zertifikat in Sozialkompetenz, IW-Studie: Fremdsprachen im Betrieb werden zur Chefsache, Think-Theatre: Training aktuell lädt zur Gehirn-Gala ein, Tagungshotels zum Wohlfühlen: Gold für Schrammenhoff und Country Park Brehna, Carl Duisberg Gesellschaft zieht Bilanz: Fortbildung für 25.000 Menschen in aller Welt, Videoreihe will Veränderungsbereitschaft bei Mitarbeitern erhöhen ...
Juni 1998

Training aktuell Heft 06/98

Worlddidac 1998: Internationaler Siegeszug für CBT & Co, Künftige EU-Bildungsprogramme sollen benutzerfreundlicher werden, Marktübersicht: Weiterbildungsmarkt ist in der Hand großer IT-Konzerne, Emile Ratelband: Mit Wasserpistole und Tschaka-Schrei auf der ProSales 98, Konferenzen: Management-Guru Peter Drucker zu Gast in London, Untersuchung: Jeder zehnte Deutsche lernt mit dem Computer, Neue Software ermöglicht virtuellen Unterricht im Internet, Befragung: Tagungshotels sollten bei Stornierungen flexibel sein, Seminarbausteine aus dem Pferdestall, Internationale Trainerausbildung setzt verstärkt auf multikulturelle Teams ...
Worlddidac 1998: Internationaler Siegeszug für CBT & Co, Künftige EU-Bildungsprogramme sollen benutzerfreundlicher werden, Marktübersicht: Weiterbildungsmarkt ist in der Hand großer IT-Konzerne, Emile Ratelband: Mit Wasserpistole und Tschaka-Schrei auf der ProSales 98, Konferenzen: Management-Guru Peter Drucker zu Gast in London, Untersuchung: Jeder zehnte Deutsche lernt mit dem Computer, Neue Software ermöglicht virtuellen Unterricht im Internet, Befragung: Tagungshotels sollten bei Stornierungen flexibel sein, Seminarbausteine aus dem Pferdestall, Internationale Trainerausbildung setzt verstärkt auf multikulturelle Teams ...
Mai 1998

Training aktuell Heft 05/98

Persönlichkeitstrainings und der 'machiavellistische Zug im Management', Man spricht Deutsch: Verfahren zur Mitarbeiterauswahl übersetzt, Messe Basel und Worlddidac haben sich getrennt: Im Jahr 2000 zwei Bildungsmessen, Familientherapie im Unternehmen: Institut stellt neuen Beratungsansatz vor, 20 internationale Studiengänge sollen Akademiker auf Globalisierung vorbereiten, Neues CBT will aufs Lernen vorbereiten, Lernfest ´98: Jeweils 50.000 Mark für die besten Regionalkonzepte, GABAL als Anbieter von Seminaren?, Messeneuheiten: Bildungsmessen BiCom und NAF verschoben, Zwei auf einen Schlag: Software zur Seminarverwaltung und Internet-Präsenz ...
Persönlichkeitstrainings und der 'machiavellistische Zug im Management', Man spricht Deutsch: Verfahren zur Mitarbeiterauswahl übersetzt, Messe Basel und Worlddidac haben sich getrennt: Im Jahr 2000 zwei Bildungsmessen, Familientherapie im Unternehmen: Institut stellt neuen Beratungsansatz vor, 20 internationale Studiengänge sollen Akademiker auf Globalisierung vorbereiten, Neues CBT will aufs Lernen vorbereiten, Lernfest ´98: Jeweils 50.000 Mark für die besten Regionalkonzepte, GABAL als Anbieter von Seminaren?, Messeneuheiten: Bildungsmessen BiCom und NAF verschoben, Zwei auf einen Schlag: Software zur Seminarverwaltung und Internet-Präsenz ...
April 1998

Training aktuell Heft 04/98

MUWIT `98: Informationstreffen hält Weiterbildner in Bewegung, Junior Manager: Schwächen im Delegieren und mangelndes Verantwortungsbewußtsein, Ehrgeizige Pläne für neues Manager of Business Innovation-Diplom, Untersuchung testet CBTs für Verhaltenstrainings, Rechenexempel: Geschäftsreisen teurer als angemietete Videokonferenzstudios, Abenteuer Lernen: PC-Programm schickt Lernende auf eine Zeitreise, Der PC als Barometer: Computergestütztes Analyseverfahren zum Betriebsklima, Kampf für Goeudeverts Ideen: CAMPUS Projekt soll im Sommer starten, Unternehmenskommunikation: Interaktives Fernsehen übers Internet übertragen, Führungskräfte für staatlich gefördertes Innovationstraining gesucht ...
MUWIT `98: Informationstreffen hält Weiterbildner in Bewegung, Junior Manager: Schwächen im Delegieren und mangelndes Verantwortungsbewußtsein, Ehrgeizige Pläne für neues Manager of Business Innovation-Diplom, Untersuchung testet CBTs für Verhaltenstrainings, Rechenexempel: Geschäftsreisen teurer als angemietete Videokonferenzstudios, Abenteuer Lernen: PC-Programm schickt Lernende auf eine Zeitreise, Der PC als Barometer: Computergestütztes Analyseverfahren zum Betriebsklima, Kampf für Goeudeverts Ideen: CAMPUS Projekt soll im Sommer starten, Unternehmenskommunikation: Interaktives Fernsehen übers Internet übertragen, Führungskräfte für staatlich gefördertes Innovationstraining gesucht ...
August 1998

Training aktuell Heft 08/98

Umfrage: Expatriates immer noch Stiefkinder internationaler Unternehmen?, Internationale Studie: Menschenführung ist wichtigste Kompetenz der Zukunft, SPD: Weiterbildung als vierten Bildungsbereich stärker ausbauen, Ranking: Deutsche Management-Beratungen mit dem dicksten Umsatz, Initiativpreis Aus- und Weiterbildung bereits zum sechsten Mal verliehen, Studie: Positive Erfahrungen beim Einsatz von Planspielen zur Mitarbeiterauswahl, Neue Ausbildung zum Organisationsberater, Aufruf zum Erlebnistraining: Eventagentur geht mit Workshops an die Öffentlichkeit, Konferenzen zur betrieblichen Weiterbildung: Potentialanalyse und mediales Lernen, Neuer Intelligenztest auf dem Markt ...
Umfrage: Expatriates immer noch Stiefkinder internationaler Unternehmen?, Internationale Studie: Menschenführung ist wichtigste Kompetenz der Zukunft, SPD: Weiterbildung als vierten Bildungsbereich stärker ausbauen, Ranking: Deutsche Management-Beratungen mit dem dicksten Umsatz, Initiativpreis Aus- und Weiterbildung bereits zum sechsten Mal verliehen, Studie: Positive Erfahrungen beim Einsatz von Planspielen zur Mitarbeiterauswahl, Neue Ausbildung zum Organisationsberater, Aufruf zum Erlebnistraining: Eventagentur geht mit Workshops an die Öffentlichkeit, Konferenzen zur betrieblichen Weiterbildung: Potentialanalyse und mediales Lernen, Neuer Intelligenztest auf dem Markt ...
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