Reflexions-Tool: Verkehrszeichen


Die Teilnehmer bekommen Verkehrszeichen und sollen den Verlauf der letzten Aktion darstellen. Anschließend wird das Ergebnis vorgestellt, um es in einem dritten Schritt aus der Meta-Perspektive zu betrachten. Diese Methode bietet eine gute Mischung zwischen Aktivierung und Vertiefung.


Quelle: Reflexion im Training

Prozessphase: Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln , Transfersicherung, Evaluation, Umsetzung
Inhalt: Arbeits- & Selbstorganisation , Change-Management , Teams , Verkaufen & Verhandeln
Format: Übung/Spiel
Einsatzfeld: Training, Seminar
Gruppengröße: Seminargruppe (bis 12 Tln)
Vorbereitungsaufwand: mittel
Zeit, Dauer: bis 15 Min.

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PDF-Datei, 3 Seiten
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