Tina muss sich nach ihrer Ausbildung im neuen Unternehmen das 'Arbeitswissen' hart selbst erarbeiten. Nach Jahren steht sie vor der Situation, dass jemand ihre Hilfe möchte, der seinerseits Hilfe ihr gegenüber verweigerte. Die Geschichte soll helfen, herauszufinden, welche Reaktion für einen in diesem Moment die richtige ist – hinsichtlich der Botschaft, die man dem anderen vermitteln möchte und auch dem Ziel, das man in dem Moment anstrebt.

Quelle: Erzählbar II

Prozessphase: Kennenlernen, Auflockern, Aktivieren , Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Inhalt: Arbeits- & Selbstorganisation , Führung & Motivation , Kommunikation , Konflikte
Format: Metaphern & Geschichten
Einsatzfeld: Coaching , Training, Seminar
Gruppengröße: Seminargruppe (bis 12 Tln)
Vorbereitungsaufwand: gering
Zeit, Dauer: bis 15 Min.