Stimmungsbild ermitteln

Teams arbeiten oft gut zusammen, manchmal hapert es aber auch an der einen oder anderen Stelle. Solche Probleme können sich negativ auf den Zusammenhalt, auf die Motivation der Teammitglieder und auf die Produktivität auswirken. Um Schwierigkeiten und Hemmnisse zu ermitteln, sollten Sie regelmäßig beobachten und eine Analyse der Stimmung im Team durchführen.

In diesem Selbstlernangebot klären Sie für sich die folgenden Fragen:

• Wie ermitteln Sie den Entwicklungsstand Ihres Teams?
• Woran erkennen Sie Hemmnisse in der Zusammenarbeit?
• Was können Sie aus dem Verhalten der Teammitglieder ablesen?

Abfolge und didaktische Elemente der Units sind standardisiert: persönliche Einordnung, Inputs, Handlungsempfehlungen, Beispiele, Tabellen, Reflexionselemente, Zusammenfassung, Umsetzungsvereinbarung, Lern-Check.