1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
174 Tools gefunden
zum Tool: Online-Seminar-Tool: Interessen und Hyperlinks
Die Teilnehmer geben Hinweise auf ihre Hobbys, ihre Tätigkeit und ihr berufliches Interesse indem sie Hyperlinks veröffentlichen. Mit Hilfe dieser Hyperlinks kann sich die Gruppe über den Teilnehmer informieren und ihn kennenlernen. zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Die Teilnehmer geben Hinweise auf ihre Hobbys, ihre Tätigkeit und ihr berufliches Interesse indem sie Hyperlinks veröffentlichen. Mit Hilfe dieser Hyperlinks kann sich die Gruppe über den Teilnehmer informieren und ihn kennenlernen. zum Tool

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zum Tool: Online-Seminar-Tool: Pressekonferenzen abhalten
Kleingruppen beantworten Fragen der übrigen Teilnehmer zu einem von ihnen gewähltem Thema. Ziel der Übung ist es, das Gelernte zu wiederholen und für den Trainer zu sehen, wie der Wissenstand der Teilnehmer ist. zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Trainingsspiel: Angeber-Olympiade
Ein Trainingsspiel, mit dem Sie Teams aktivieren können, ist die 'Angeber-Olympiade'. Hier treten Teams in einem lebhaften Wettbewerb gegeneinander an, um die unterschiedlichsten Aufgaben zu lösen. Der Clou: Ohne eine realistische ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Trainingsspiel: Druck erzeugt Gegendruck
Zwei Teilnehmer drücken ihre Hände gegeneinander und müssen dabei den Druck unter gegenseitigem Nachgeben ausbalancieren. Das Trainingsspiel ist eine Anspielung auf Streitgespräche mit wütenden oder besonders schwierigen ... zum Tool

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Zwei Teilnehmer drücken ihre Hände gegeneinander und müssen dabei den Druck unter gegenseitigem Nachgeben ausbalancieren. Das Trainingsspiel ist eine Anspielung auf Streitgespräche mit wütenden oder besonders schwierigen ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Wissens Tangram
Konkurrierende Kleingruppen sollen schnellstmöglich Tangramteile nach Figuren-Vorlagen zusammenlegen. In den Gruppen herrscht Arbeitsteilung: Eine Hälfte kennt die Vorlage, die anderen soll gemäß ihrer Anweisungen setzen. ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Einführung in die 'Gewaltfreie Kommunikation'
Die 'Gewaltfreie Kommunikation' nach Rosenberg bietet ein ganzheitliches Konzept zum konstruktiven Umgang mit Konflikten. Wie Sie als Trainer Ihre Teilnehmer in das Thema 'Gewaltfreie Kommunikation' einführen und die vierstufige ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Die 'Gewaltfreie Kommunikation' nach Rosenberg bietet ein ganzheitliches Konzept zum konstruktiven Umgang mit Konflikten. Wie Sie als Trainer Ihre Teilnehmer in das Thema 'Gewaltfreie Kommunikation' einführen und die vierstufige ... zum Tool

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zum Tool: Übung: Rohrbombe
Die Teilnehmer stellen sich in zwei Reihen gegenüber auf und balancieren auf ihren ausgestreckten Zeigefingern einen Stab. Dieser soll so auf dem Boden abgelegt werden, dass alle immer in Kontakt zum Stab bleiben. Diese Übung ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Die Teilnehmer stellen sich in zwei Reihen gegenüber auf und balancieren auf ihren ausgestreckten Zeigefingern einen Stab. Dieser soll so auf dem Boden abgelegt werden, dass alle immer in Kontakt zum Stab bleiben. Diese Übung ... zum Tool

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zum Tool: Online-Seminar-Tool: Reihenfolgen bilden
Die Autoren stellen Möglichkeiten dar eine Reihenfolge der Teilnehmer online herzustellen. Das Ziel ist es, den reibungslosen Ablauf einer Übung zu unterstützen. zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Die Autoren stellen Möglichkeiten dar eine Reihenfolge der Teilnehmer online herzustellen. Das Ziel ist es, den reibungslosen Ablauf einer Übung zu unterstützen. zum Tool

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zum Tool: Konflikttraining: Umgang mit Kritik – Modell und Übung
Die Teilnehmer erhalten eine Einführung in das Modell des Johari-Fensters. Besprochen wird der konstruktive Umgang mit Kritik. Es folgt eine Übung, die den Umgang mit Kritik trainiert. Paarweise bearbeiten die Teilnehmer ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Die Teilnehmer erhalten eine Einführung in das Modell des Johari-Fensters. Besprochen wird der konstruktive Umgang mit Kritik. Es folgt eine Übung, die den Umgang mit Kritik trainiert. Paarweise bearbeiten die Teilnehmer ... zum Tool

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zum Tool: Online-Seminar-Tool: Eins, zwei, vier
Die Teilnehmer erarbeiten aufgrund ihrer praktischen Erfahrung Listen mit wichtigen Merkmalen und Anforderungen zum Seminarthema (z.B. Führungspersönlichkeit). Das Ziel der Übung ist der Erfahrungsaustausch zwischen den Teilnehmern. zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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